アクシアムの特長コンサルティングの特長

STRENGTHS01

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提案型・創造型のコンサルティングを提供し、
ご相談者様のキャリア展望の実現を第一に考えます。

個人の「キャリア展望の実現」こそ、すべての行動原則・判断基準

アクシアムのコンサルタントは、お一人おひとりのキャリアメーカーです。ご相談者に自らの「キャリア展望」を見つけていただく、あるいは共に創りあげることから始め、その展望の実現を第一に活動します。

  • 提案型・創造型のキャリアコンサルティング

    お一人おひとりのキャリアメーカーとして、アクシアムのコンサルタントはご相談者の展望と社会のニーズ(キャリア機会)を独創的な視点でマッチアップさせ、ご自身も気付いていないキャリアの可能性を引き出します。そのため、将来的な展開を考えて希望職種以外の求人をご提案する場合もあります。

  • あらゆる「業界」「職種」「職位」を広くカバー

    ご相談者の展望に合致する求人を幅広くご用意するために、特定の産業に偏ることなく、様々な業界・企業規模のクライアント企業を開発、関係構築しています。20代の次世代ビジネスリーダー求人から、CEO・CFOなど経営層の求人まで、幅広い職種・職位の求人を受託しています。

  • 機密性が高く、一般には公開されない「マネージャー・マネジメント求人」多数

    年間に受託する求人の半数以上が、企業の根幹を担う機密性が高い「マネージャー」「マネジメント」の非公開求人です。アクシアムだけに依頼がある極秘求人、企業の戦略に関わる重要ポジションもあります(VCから依頼の投資先経営求人、外資系企業の日本参入求人、新規事業立ち上げ求人など)。

  • 担当コンサルタントが、長期視点での利益を見据えたコンサルティングを提供

    その場かぎりの転職相談・求人紹介ではなく、長期視点でコンサルティングし、キャリア形成をサポートいたします。転職や将来のキャリアについてお悩みなら、まずはご相談ください。お一人おひとりに担当コンサルタントがつき、生涯のパートナーとして、皆さんのキャリアの成功をご支援させていただきます。

  • プライバシーを尊重し、無理な転職をすすめません

    ご相談者のプライバシーを第一に考えます。求人案件をご紹介する場合には、必ずご本人の承諾を得てから企業に「職務経歴書」などを提出します。また、私たちは転職だけがキャリアアップではないと考えます。職歴、スキル、展望などを踏まえ、長期的視野に立って目標到達までのお手伝いをします。場合によっては、転職を思い留まるようアドバイスすることもあります。

  • アクシアムの個人情報保護方針、ならびに個人情報の取り扱い(収集と利用目的など)については、下記の「個人情報保護について」のページをご確認ください。

STRENGTHS02

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MBA人材をはじめ、マネジメント/ビジネスリーダーの
キャリア支援に圧倒的な強みがあります。

MBA留学生、MBA ホルダーとの豊富な相談実績
数多くのビジネスリーダーのキャリアを創出

アクシアムは、設立当初からMBA人材のキャリア支援を得意としてきました。25年以上の実績にもとづく豊富なMBAのキャリア構築、転職ノウハウを有しています。多くのMBA人材へ長期にわたるキャリアコンサルティングをご提供しており、ご相談者であった方が現在は経営者となられ、企業側(採用側)としてお付き合いしている例も多くあります。

  • MBAホルダー8,000人以上のキャリア支援実績

    約8,000人(海外MBA約6,200人、国内MBA約1,800人/2019年5月)の国内・海外MBAホルダーのキャリア支援を行っており、高い評価と信頼をいただいています。

  • 海外ビジネススクールへの渡航前からキャリア相談、ジョブマーケット情報を提供

    海外ビジネススクールへの渡航前からキャリア相談を開始し、留学中も適宜、ジョブマーケット情報をご提供しています。また、多彩なイベントで、MBA人材のキャリア構築をご支援しています。

    1. 渡航前の「海外大学院合格者キャリアデザインセミナー」や壮行会を毎年開催
    2. 留学中の方を対象とした、現地開催の「MBAキャリアデザインセミナー」を主催
    3. 「日本人MBA留学生の実態調査(日本からのMBA留学生数の推移調査)」を実施
STRENGTHS03

STRENGTHS03

グローバル展開する大手・中堅・ベンチャーをクライアントに持ち、日本から世界に広がるキャリアを支援します。

日本から、世界に広がるキャリアを支援

「ビジネスパーソンとして、世界中で活躍したい」 ― いまや外資系や日系大手だけではなく、ベンチャーや地方企業でも、そのようなチャンスを見い出せるようになりました。自ら海外で起業することさえ可能な時代。「グローバル展開する企業」「勤務地が海外」「仕事で外国語を使う」という視点だけでは、魅力的な機会を逃してしまうことも。アクシアムでは、本当のグローバルな働き方とは何かを考え、設計し、実行していこうとする方々へ情報提供・コンサルティングを行い、次のキャリア開発をサポートしています。

  • 約900社のクライアント企業のうち、約半数が外資系(大手からスタートアップまで)

    約900社のクライアント企業のうち、約半数が外資系企業。大手からスタートアップまで、様々な規模の企業に対し、数多くの紹介実績があります。マネージャーからミドルマネジメント、GM、CxOクラスまで、様々な職位・職種の求人を受託しており、グローバルなキャリア構築を目指す方をご支援します。また、外資系企業の多くが実施している、将来の経営リーダーを発掘し育成するための「MBA採用」や「リーダーシッププログラム」へのご紹介も得意としています。

  • 日系企業のグローバルキャリアに強み(大手、スタートアップ、グロース、地方企業)

    日系大手はもちろん、ベンチャーや地方企業の中にも海外展開を目指す企業が増え、グローバルキャリアへの可能性が広がっています。特にベンチャーや地方企業では社内に海外事業や海外子会社のマネジメント候補がおらず、社外からの人材獲得が活発でチャンスは多数。単なる海外要員としての採用ではないので、入社後すぐに海外赴任が叶わなくとも、ゆくゆくは経営人材としてグローバルマーケットへ出ていけるメリットがあります。また、その企業の発展と、ご自身のキャリアの発展を重ねることができる点も魅力。アクシアムは、そのような案件のキャリア紹介に強みを持ちます。

STRENGTHS04

STRENGTHS04

組織や社会にイノベーションを起こす
アントレプレナーに最良の機会を提供します。

組織に、社会にイノベーションを起こす“アントレプレナー”に最良の機会を
数多くのビジネスリーダーのキャリアを創出

今世紀のイノベーションは前世紀をはるかにしのぐ速度で進んでいます。それば科学技術にとどまらず、ライフスタイルや人々の価値観、広くは組織や社会構造にまで及んでいます。AI、エネルギー、宇宙、ライフサイエンス、医療、教育、流通、交通とさまざまな領域で消えゆくものと創造されるものがあり、その中でキャリアの戦略、デザインを描く必要に迫られています。他の人に先駆けるキャリア=先駆的な技術、研究開発、企業、組織、販売方法など多彩なイノベーションに関わるポジションも、アクシアムの得意領域。イノベーションをリードする経営者、ビジネスリーダー、エンジニア、プロフェッショナル・コンサルタントなどのキャリア紹介に多数の実績があります。

  • 様々なステージのベンチャー数百社に紹介実績

    スタートアップ、グロース、IPO後の成長戦略実現化など、様々なステージのベンチャー数百社に紹介実績があります。また、インターネット、モバイル・コンテンツ、ハイテク、バイオ・ライフサイエンス、ニュービジネス、エネルギーなど幅広い業種にわたり、イノベーティブな求人を多数受託。キャリアの可能性を広げるご提案が可能です。

  • 日系および外資系大手のイノベーティブな求人も受託

    ベンチャーだけにとどまらず、日系大手・外資系大手の新規事業開発ポジションや、PMOポジションなども受託。組織や社会にイノベーションを起こしたいというキャリア展望をバックアップします。