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現代アートをより身近な存在にし、アートをアートとしてだけではなく、資産形成のための資産としてとらえ、マーケットを創出していこうとしているスタートアップです。

本ポジションでは、CEOと並走しながら、事業計画の策定、投資家とのコミュニケーション、資金調達戦略、財務分析（FP&A）など、経営・財務の両側面から事業をリードする中核的な役割を担っていただきます。

現在、これらの業務はCEOが一手に担っています。
そのため、CEOの壁打ち相手として、経営の意思決定を支えながら、資金調達および経営管理のプロフェッショナルとして財務戦略を主導できる方を求めています。

ミドル〜レイターステージ投資家との交渉、資金調達実務、成長戦略・財務戦略の策定・実行まで、企業価値の最大化に直結する領域を包括的にお任せします。

本ポジションの魅力
・成長企業での責任と裁量を有する財務経理マネジメントポジションの機会
・財務経理マネジメントの立場での上場準備への関与
・創業オーナーと投資ファンドがパートナーシップを組む当社において、多様な人材構成のチームで第二創業、事業成長、上場準備を同時に目指す稀有な機会

組織の中核となるコーポレート領域において、採用戦略・労務リスク管理・人事評価制度・ファシリティマネジメント・法務体制までを広く統括いただくことを想定しています。

同社では、一人ひとりの志向や適性を尊重し、多様なキャリア形成を支援しています。専門性を深めるスペシャリストとしてのキャリアはもちろん、マネジメントや新規事業、さらには異なる事業領域へのチャレンジなど、幅広いキャリアの選択肢があります。

医療・介護・ヘルスケア・シニアライフ・海外事業など、多様な領域で複数の事業を展開しているため、転職することなくさまざまなビジネスモデルや事業フェーズを経験しながら、自身のキャリアを築くことが可能です。

グローバルHRBPは、欧州に拠点を置く各買収企業（AC）の人事部長と連携してグローバルリーダーの育成・支援を担い、事業目標達成のための組織戦略および人材戦略の策定・実行を推進していきます。

海外赴任を含む他のビジネス領域におけるHRBPや、センター・オブ・エクセレンス（COE）などのコーポレートHR機能におけるポジションなど、幅広い機会へキャリアを拡大できます。マネジメント職または専門職リーダーシップ職へのキャリアアップも可能です。

生命保険事業への本格参入を行います。同社の注力領域における事業開発のポジションです。

医療機関向けビジネスの今後更なるスケールを狙い、カスタマーサクセス戦略を考え実行するディレクターポジションです。

M&A戦略、組織、人事、会計、IT、業務プロセスなど、さまざまな経験とスキルを持つコンサルタントが多数在籍しています。また、自社ファーム内の税務やコーポレートファイナンスなどの専門家と連携して仕事を進めることが多いため、実務を通じて幅広い分野の知識を身につけることができます。

世界市場を目指せるメガベンチャーの発掘、育成を実施しています。すでに数多くのスタートアップがIPOやM&Aを達成しています。