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求人詳細
VP of Engineering
おすすめ
[ポジションNo.:58893]
日系クラウドサービス企業 ※東証グロース | |
職務職責 |
■具体的な業務内容 ・エンジニア採用・育成・パフォーマンスマネジメント ・開発プロセス・ガバナンス強化 ・開発・運用全体の品質/生産性KPI設計・改善、自動化施策推進 ・技術コミュニケーションのハブとして多様なエンジニアの活躍基盤整備 ■短期でのミッション ・現状の開発組織・プロセスの可視化・課題抽出 ・エンジニア組織強化に向けた採用・育成の具体施策の設計/実行 ・AI領域も含むプロダクト開発チームの安定運用と短期成果創出 ・KPI/業務プロセス改善による生産性・品質向上の推進 ■長期でのミッション ・長期的な事業成長に耐えうる自律的・高効率な開発組織づくり ・多様なカルチャーを活かし、組織としての競争力を最大化 ・エンジニアキャリアの多軸化、エンジニアブランド確立 ・先進的な開発・マネジメント手法の導入・実現 |
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応募条件 |
■必須スキル・経験 ・自社開発組織(10名以上)のエンジニアリングマネージャー、またはVPoE経験 ・採用戦略、育成制度、評価指標運用の豊富な経験 ・プロセス改善、CI/CDや開発自動化の設計推進経験 ・組織拡大または変革フェーズでのマネジメントリード経験 ■歓迎スキル・経験 ・AI領域の組織づくり、教育体制構築経験 ・新規開発、レガシー改善両面でのプロジェクトマネジメント実績 ・開発とビジネス部門両方を巻き込む仕組みづくり経験 |
会社紹介 |
様々なクラウドソーシングサービスを展開する企業です。豊富なデータベースを有しており、この豊富なデータベースを強みにグループにおける事業の価値創造を目指して、新しい事業を立ち上げていきます。 ※詳細は、お問い合わせください。 |
職種 | 経営(CFO、執行役員など),経営企画・事業開発系,ITエンジニア |
職位 | マネージャー/ディレクター |
勤務地 | 東京23区 |
想定年収 | 850万円~1500万円 |
労働条件 | 雇用条件、福利厚生などの詳細はご面談の際にお伝えいたします。 |
こだわり条件 | |
おすすめコメント | 同社は、従来の人材×テックのビジネスから、AI×人材のビジネスに変革するにあたって、複数サービスを並行して開発運用することを狙っています。時速的な開発組織強化のための戦略策定と実行を強力に推し進めるため、VP of Engineering人材を探しています。 |
この求人へのエントリー/お問い合わせ |
その他のおすすめ求人情報
CTO候補
- 職種
- 経営(CFO、執行役員など),経営企画・事業開発系,ITエンジニア
- 職位
- マネージャー/ディレクター
- 想定年収
- 1000~1200万円
同社は、高精度ウエアラブル脳波計測技術を実用化し、計測した脳波をAI解析して脳活動の可視化と定量化を進めています。脳波計測は、波形であり、その前臨床データを多数揃えてAI診断、遠隔診断を実現化し...