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検索結果
現在の検索条件237件該当しました
- 職位：
- マネージャー／ディレクター
データビジネスコンサルタント（シニアマネージャー以上） ※リモート可
おすすめ
［ポジションNo.：57471］
| 日系マーケティングコンサルティング（大手リサーチ企業グループ） | |
| 職務職責 |
業務内容 ・課題発見～プロジェクトマネジメント～データ分析・示唆提言までの各種コンサルタント業務 ・各メンバーの案件のクオリティーコントロール ・案件の獲得及び提案、既存案件のアップセル ・メンバーの業務サポート等を含むピープルマネジメント 業務内容詳細 ・コンサルタント業務/ … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須要件 ・コンサルティングファームでの勤務経験：3年以上 歓迎要件 ・事業戦略立案、事業企画・商品/サービス開発・立上げの業務経験 ・マーケティング戦略立案、施策実行経験 ・マーケティングデータの分析、利活用経験 ・ピープルマネジメント、後進育成・指導 求める人物像 ・自ら … |
| 会社紹介 |
革新的なマーケティング戦略を提供することで企業の成長を支援しているコンサルティングファームです。経営・事業戦略、組織設計・管理、システム・DB構築、データ分析・利活用、施策の実行・検証など一気通貫で支援します。 マーケティングは単に広告や販売促進だけではなく、顧客との関係構築や企業ブランド価値の向上など様々な可能性を持っています。国内外4,000社を超えるマーケティングデータを扱ってきた親会社とそのグループが持つ業界知見をいかし、豊富な経験を有するプロフェッショナルが顧客が抱える課題解決に伴走しています。 |
| 職種 | コンサルタント,マーケティング・広報・企画系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1200～2000万円 ※応相談 |
| こだわり条件 | ポストコンサルにおすすめ,ワークライフバランスがとれる |
| おすすめコメント | マーケティング＋データを切り口にクライアント企業の経営課題の解決を行っているコンサルティングファームです。リサーチ企業を親会社に持ち、そのリソースを使い、クライアント企業のパイプラインも豊富です。コンサルティングファームでのご経験をお持ちで、クライアント企業だけではなく、自社の成長にも貢献したい方にお勧めです。 |
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◆新規部門立ち上げ◆【AI領域責任者・ディレクター
おすすめ
［ポジションNo.：58079］
| 外資系ベンチャーキャピタル | |
| 職務職責 |
<同グループ> 世界トップレベルのアクセラレーター/ベンチャーキャピタルです。 スタートアップ、大手企業、投資家をつなぎ、世界中のイノベーションを加速させることをミッションとして掲げ、米国で創業しました。現在、世界50拠点以上に展開しており、スタートアップの事業成長支援や大手企業 … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須スキル ・日本語と英語ビジネスレベル上級以上 ・コンサルティング/アカウントマネジメント経験（2年以上） ・組織マネジメント経験（5～10名程度） ・AI領域の実務経験や専門知識 ・大卒以上 歓迎スキル ・スタートアップでの実務経験もしくは一緒に仕事をした経験 ・大手企業 … |
| 会社紹介 |
同社は日本の大手企業とベンチャーを世界に繋ぎ、日本を世界有数のスタートアップ排出国にすることをミッションとして設立されました。 国内ベンチャーに対しては、大手企業との提携機会の提供、メンタリング、海外展開支援、海外ベンチャーのベストプラクティスの紹介、投資等を通じて成長を支援。大手企業に対しては、提携候補ベンチャーの紹介を通じた、イノベーション創出、新規事業開発、投資案件発掘を支援しています。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1200～2000万円以上 *ご経験に応じて相談可 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる,ポストコンサルにおすすめ |
| おすすめコメント | 新規部門Directorとして、AI領域の専門性を活かし、新たな事業立上げとチームマネジメントができるお勧めのポジションです。 |
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新規デジタルプロダクト・開発リーダー
おすすめ
［ポジションNo.：59205］
| 日系デジタルイノベーション企業 | |
| 職務職責 |
コミュニケーションバリアフリーの世界を目指すプロダクト（ワイヤレスマイク）を担当いただきます。社会課題解決を目指し、課題・ニーズドリブンで連続的に社会実装を行う同社にて、独自の音声信号処理・機械学習開発をリードしてくれるエンジニアを募集します。 独自のセンシング技術を用いたマイ … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須スキル・経験】 ・プロダクトマネージャーまたはプロダクトオーナーとして、量産品・サービスの開発に携わった経験(2年以上) ・ビジネス要件を技術仕様に落とし込む力、またはその逆に技術成果を事業的価値に言語化できる力 ・音声信号処理・機械学習のいずれかに関する基礎的な理解 【 … |
| 会社紹介 | 同社は、デジタルと物理世界を繋ぐインターフェース技術を研究開発し、社会実装していくことで、様々な社会課題の解決に寄与することを目指す、話題のデジタルイノベーション企業です。すでにいくつかの革新的な技術やサービスを開発・ローンチし、ビジネスとしても着実に成長を遂げています。 |
| 職種 | ITエンジニア |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | ～1200万円 ※経験・能力に応じて決定します。 |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント |
■仕事の魅力 ・ソフトとハードが融合したサービス開発を経験できます。 ・最先端技術を用いて、介護・医療・建設・農業・エンタメをはじめ幅広い領域の課題解決に携われます。 ・手を上げれば、未経験領域にもチャレンジできるカルチャー・環境があります。 ・R&Dへの投資を積極的に行い必要に応じて必要な設備の導入をしているため、充実した環境です。 ・バックグラウンド・スキルが多様なメンバーが揃っているため、互いに刺激を受けながら仕事に取り組めます。 ・ビジネス側との距離が近く、フラットにコミュニケーションしながら開発すべき機能や打ち手を提案することができます。 ・使用する技術の選定や設計、開発プロセスを自分で決めることができる裁量が高い環境です。 |
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グローバルコーポレート
おすすめ
［ポジションNo.：58441］
| 日系Saas企業 ※米国・アジアにも展開中 | |
| 職務職責 |
組織体制強化を目的とした増員募集です。 USでのビジネスグロース支援はもちろん、さらなる海外拠点展開なども視野に入れた際、新たなメンバーを迎え入れることで支援スピード、クオリティを高めていきたいとの構想を持っています。 具体的な仕事内容 これまでのご経験に合わせて、お任せする … |
|---|---|
| 応募条件 |
応募資格（必須） ・英語でのテキストコミュニケーションができること ・海外子会社管理のご経験をお持ちの方 ・製造業、IT、SaaSなどでの就業経験 応募資格（歓迎） ・グローバルビジネスの拡大に興味がある方 ・アーリーなフェーズの海外事業において幅広い裁量に挑戦したい方 |
| 会社紹介 |
著名VCがこぞって投資し、多くのメディアでも取り上げられている同社。事業の成長率も目を見張るものがあり、非常に注目度ならびに認知度の高いSaaS企業です。現在の社員数はグループ会社含め700人ほど。ベトナム、タイ、アメリカにも現地法人を構えています。 調達・購買領域においてメーカー、モノづくり業界を大きく変革するような革新的なプラットフォームを開発・運営しているほか、完成品メーカーと中小零細の多い部品メーカー双方のDX化を推進するサービスを提供し、サプライチェーン変革のパートナーとして支援しています。 事業を通じて、世界のGDPの15％にあたる製造業を、再び成長産業にしていくことで、あらゆる産業の発展に寄与することを目指しています。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系,財務/会計（税務、IR含む） |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | ～1200万円 ※別途SO付与 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる |
| おすすめコメント | USを中心に子会社の経営管理をお任せします。USでのビジネスグロース支援はもちろん、さらなる海外拠点展開なども視野に入れ、進出支援スピード、クオリティを高めていきたいとの構想があります。グローバルでのミッションの実現のために、基盤を作っていくことに挑戦したい方、その実現に裁量・オーナーシップを持って取り組んでいただける方を求めています。 |
| 詳細を見る | |
新規事業開発リーダー
おすすめ
［ポジションNo.：59570］
| 日系SaaSビジネス ※高成長企業・グローバル展開を加速中 | |
| 職務職責 |
【新規事業創出、戦略立案と実行を担う仲間を募集】 同社は製造業AIデータプラットフォームとして、AIとデータを活用を通じて製造業の経営にインパクトを創出し、モノづくり業界を変革することを目指しています。 現在、主要プロダクトを起点に、複数のプロダクトを同時並行でリリース、立ち上げ … |
|---|---|
| 応募条件 |
応募資格（必須） 新しいチャレンジをしたい方、事業開発としてスキルを伸ばし、大きく挑戦・成長できる環境を求めている方。 その上で、以下いずれかのご経験に該当する方 １. 事業開発のご経験をお持ちの方 ・ゼロイチで新規事業・新サービス立ち上げに関わってきた方 ・課題が整理されてい … |
| 会社紹介 |
著名VCがこぞって投資し、多くのメディアでも取り上げられている同社。事業の成長率も目を見張るものがあり、非常に注目度ならびに認知度の高いSaaS企業です。現在の社員数はグループ会社含め700人ほど。ベトナム、タイ、アメリカにも現地法人を構えています。 調達・購買領域においてメーカー、モノづくり業界を大きく変革するような革新的なプラットフォームを開発・運営しているほか、完成品メーカーと中小零細の多い部品メーカー双方のDX化を推進するサービスを提供し、サプライチェーン変革のパートナーとして支援しています。 事業を通じて、世界のGDPの15％にあたる製造業を、再び成長産業にしていくことで、あらゆる産業の発展に寄与することを目指しています。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系,営業系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 800～1500万円 |
| こだわり条件 | 優良＆注目ベンチャー |
| おすすめコメント |
＜入社後のイメージ＞ 入社後約1ヶ月間はオンボーディングの期間として、自社や各プロダクトのキャッチアップを行っていただきます。 会社・事業部・配属チームそれぞれでオンボーディングコンテンツを用意しています。 各コンテンツの他、カスタマーサクセスやセールスの商談に同席したり、イベントに参加する機会も多数設けますので、顧客接点を早期にたくさん持つことができます。 製造業未経験の方もドメインナレッジを習得していくことが可能です。 その後、FSやCSの商談に同席し、まずは個別案件ごとに課題のヒアリングからソリューション設計、受注までのプロマネをお願いしていきます。 |
| 詳細を見る | |
人事部門責任者候補
おすすめ
［ポジションNo.：59574］
| 日系ハイブリッド型コンサルティングファーム | |
| 職務職責 |
同社は、ゆたかさを生み出すあらゆる革新のプラットフォームとして、新規事業創出やDX支援を強みに、コンサルティング/イノベーション/インベストメントの3つの事業を展開しています。 IPOも目指す中で、会社として更なる成長・拡大にドライブをかけるために、組織成長を中心となって担って … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須（MUST）】 ・5人以上のマネジメント経験 ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・企業人事として人事/採用に関わる企画・実務経験 ・組織人事に関わるコンサルティング経験 ・人材エージェントでのご経験 【歓迎（WANT）】 ・人事制度設計・開発経験 ・社内研修制度・プログ … |
| 会社紹介 |
日系大手・外資系大手コンサルファーム出身者、事業会社サービス責任者を中心に設立された、「コンサル×事業会社」のユニークなハイブリッド型ファームです。 クライアントの事業・サービスの成長を加速させるコンサルティング会社であり、また同時に、AI・ビッグデータ・IoTをはじめとする先端テクノロジーを活用したリアル×ネット事業の展開を自社で行うスタートアップという2つの側面を持ち合わせています。 |
| 職種 | 人事/総務系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 800～1500万円 |
| こだわり条件 | ポストコンサルにおすすめ |
| おすすめコメント | コンサル×事業創出×投資事業の事業を展開する、ハイブリッド型イノベーションファームです。「働きがいのある会社ランキング」に何度も入賞するなど、働く環境も整っている点が魅力です。 |
| 詳細を見る | |
IRマネージャー候補（将来CFOを目指せるキャリアパス）
おすすめ
［ポジションNo.：59552］
| 日系上場製造部品メーカー | |
| 職務職責 |
同社は、売上規模約1500億円の製造業であり、グローバルな活動を展開しています。CFOオフィスは約130名のメンバーで構成されており、財務会計 / 経営管理 / 資金管理 / IRの４つのカバーしています。 今回募集するポジションはIR担当マネージャーですが、入社後のキャリアと … |
|---|---|
| 応募条件 |
・以下いずれか一つ以上のご経験 ① 事業会社におけるIR業務経験 ② 株式市場に係わる業務経験 ③ FP&A ・財務会計知識（日商簿記2級程度の知識） ・英語に抵抗がない方（中上級が好ましいが、向上心があれば流暢である必要はありません） ・自律性、主体性、行動力、推進 … |
| 会社紹介 | エレクトロニクス製品の重要部品の開発、 製造、販売を行うグローバル企業です。バウンダリーレス（国境を越えた）を基本理念とした経営で安定的な業績の拡大に取り組んできました。今後はさらに数千億円規模のグローバルな企業をめざし、さらにカンパニー制度を導入。最も効率のよい開発・製造・販売をスピーディに行っていきます。また、国や業種に偏らず、リスクを分散した事業展開をしている、他の日系大手企業に例を見ない経営方針、理念を持つ企業です。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系,財務/会計（税務、IR含む） |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 800～1150万円 |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント | AIデータセンター関連機器/ EV /グリーンエネルギー（再エネ・電源）など成長性の高い領域で、世界市場に積極的に事業投資を行っています。長期的視点で海外投資を行っているため、収益性の改善（特にPBR:0.6 ROE・利益率）が課題です。欧州事業の構造改革、コスト削減、在庫管理の強化。財務体質の強化や株主還元にも着手しています。これらの課題をCFOオフィスのコアメンバーとして推進していただきます。 |
| 詳細を見る | |
グローバル・ブランドマネージャー（マーケティング部長候補）
おすすめ
［ポジションNo.：59561］
| 日系大手一般消費財メーカー | |
| 職務職責 |
自社ブランドを、グローバルHQとして世界市場で通用するブランドへと進化させていただきます。長い歴史を持つ日本を代表するブランドを、自らの手でグローバルブランドへと導く変革期のキーパーソンとして活躍いただけるポジションです。 ＜主な業務内容＞ ①グローバル・ブランド戦略の策定と推 … |
|---|---|
| 応募条件 |
■必須要件（MUST） □BtoCブランドマネジメント経験（消費財（日用品、化粧品、食品等）メーカーにおけるブランドマネージャー経験） □P/L管理経験（グローバル基準の経験者歓迎） □組織マネジメント経験（5名以上のマネジメント経験・メンバーの育成・評価経験） □部門横断の推進 … |
| 会社紹介 | 創業100年以上の歴史を誇る名門消費財メーカーです。同社の歴史は先進的なアイデアと技術力によって世にない新たな価値製品の創造し続けるフロンティア精神に満ち溢れており、今もなお業界最大手企業として確固たる地位を獲得しています。国内No.1のみならず、世界No.1の企業を目指し、各国の文化、風習に重きを置いた密着型の事業展開に取り組んでいます。また、近年では既存ビジネスに限らず、幼児向け知育グッズ、ビジネスマン向けビジネスゲームなどの新しい領域にもチャレンジしています。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系,マーケティング・広報・企画系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 840～1240万円 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる |
| おすすめコメント |
◆キャリアステップ 入社後数年以内：マーケティング部長として、部門全体の戦略策定・組織運営を担当 将来的には：他事業のブランド責任者や事業全体を牽引する事業本部長への道も開かれています。 |
| 詳細を見る | |
◆リモート可◆M&A・アライアンス部長候補
おすすめ
［ポジションNo.：59566］
| 日系上場エンタメ・ゲームコンテンツ企業 | |
| 職務職責 |
M＆Aやアライアンスなどを活用した成長戦略の立案・遂行をお任せします。主力事業であるゲーム市場を軸として、様々な事業に関わることができるポジションです。 M＆Aやアライアンスを担当するグループのマネージャーとして、新規案件の獲得設計からDD、契約交渉までをお任せしつつ、将来的に … |
|---|---|
| 応募条件 |
《必須要件》 ・ゲーム／エンターテインメント業界の企業に対するアライアンスにおいて、戦略策定、計画立案、実行の業務経験をお持ちの方 ・経営企画、事業企画、M&Aやアライアンス、等の領域におけるマネージャーもしくは責任者経験をお持ちの方 《歓迎要件》 ・アライアンスを通じてゲーム … |
| 会社紹介 |
東証スタンダード上場企業です。当初はモバイル向けのWebサービスやソーシャルゲームの開発・運営を手掛けてきました。その後、スマートフォンゲーム市場の拡大を背景に、ゲームタイトルの取得・運営に特化したビジネスモデルへと転換。現在は、他社が開発したゲームタイトルをM＆Aや事業譲受により取得し、運営力とデータ分析を強みに長期的に収益化する「ゲーム運営特化企業」として成長しています。 上場企業としての安定した基盤を持ちながら、M＆Aや新規事業などを通じて事業ポートフォリオの拡張を進めているフェーズにあり、組織・事業づくりに主体的に関わることができます。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1000～1800万円 |
| こだわり条件 | M&A関連業務 |
| おすすめコメント | M&A、事業開発の案件が多い企業です。今後はどの領域に注力するのかなど戦略的に進めるフェーズになっており、肝である事業開発をリードいただける方を募集します。 |
| 詳細を見る | |
FP&Aプロフェッショナル（サイバーセキュリティ事業）
おすすめ
［ポジションNo.：59527］
| 日系日本を代表する総合グローバルメーカー ※東証プライム | |
| 職務職責 |
【事業・組織構成の概要】 コーポレート機能として、経理・FP&A・事業企画の観点からサイバーセキュリティ事業の経営層をサポートする組織 【職務内容】 サイバーセキュリティ事業におけるFP&A機能として以下のような業務に従事頂きます。 ・経営層へのレポーティングと意思決定支援: … |
|---|---|
| 応募条件 |
ディレクター（課長相当）の場合 【MUST】 ・事業会社で管理会計の業務経験 ・上記の職務内容に関連するエクセル、パワーポイント、データ集計等のスキル ・経営層、エグゼクティブクラスを巻き込んだ業務経験、提案・折衝経験 【WANT】 ・ビジネスコミュニケーションスキル（特に、ス … |
| 会社紹介 |
日本を代表する総合IT企業です。同社はいま、第三の創業期です。 「通信技術のベンチャー企業」から始まり、「ICT企業としてコンピューターや携帯電話事業などを中心に発展」、そして第三の創業期である今、自社の存在価値を「社会価値創造型企業」と再定義し、最先端技術を強みに、新たな価値創造を続けています。 もともと国内市場を中心に顧客の仕様に基づき「ハード＋SI」提供するビジネスモデルから、市場の変化に合わせグローバル市場を視野に社会価値を提供するビジネスモデルに変革してきました。ビジネスだけでなく人・カルチャーの変革の取り組みを通じて社員のエンゲージメントも向上、営業利益とともに株価・企業価値も向上しています。 ■同社の特長 ・グローバルネットワークに強みがあります 世界50か国以上250拠点以上でビジネスを展開しています。 ・パーパス（存在意義）を大事にしています 不確実性の高い時代においても、普遍的に求められる安全・安心・公平・効率という社会価値を創造し続けていくという強い想いを持っています。社会価値創造型企業として成長を遂げながらも、この揺るぎない理念を軸に、企業活動を推進しています ・事業における大きな特徴は、幅広さです 「海底から宇宙まで」 世界中の多岐に渡る業種のお客様のあらゆるニーズに対し、生体認証やAI、5Gなど最先端のデジタルテクノロジーを活用し、価値を提供しています。 １．ITサービス事業 生成AI/生体認証/サイバーセキュリティー ２．社会インフラ事業 ネットワーク/海底ケーブルシステム/ナショナルセキュリティ ３．次の柱となる成長事業 AI創薬/AI農業 ■価値創造モデル事業 同社のDXを支える原動力は、顧客を未来へ導く価値創造モデル事業です。顧客の経営アジェンダを起点に、価値創出へ向けた構想（戦略策定）から実装までEnd to Endで支援し、DXの成功を実現します。その核となるのが「テクノロジー」と「組織/人材」です。同社は、世界トップクラスのAIやセキュリティ技術、蓄積されたノウハウを活用し、最適なDXソリューションを提供しています。また、1万人のDX人材が徹底的に伴走し、顧客・パートナーと共創しながら新たな価値を創出します。これらを継続的に進化させ、社会・ビジネスのイノベーション、顧客接点改革、業務変革を強力に推進していきます。 ■働く魅力 中途入社の社員が約20％を占め、中途採用は増加しています。 また、社内公募で、年間300人ほどが異動しているなど、社内は流動性があり社員一人ひとりが自らのキャリアを考え、挑戦し、成長できる環境、グローバルに活躍できる環境があります。「適時適所適材」により最適な人材配置を行い、個々の力を組織の成長へとつなげるとともに、「キャリア自律」を支援しています。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系,財務/会計（税務、IR含む） |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 680～1200万円 ※前職年収を考慮、当社規定による |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント | 成長分野であるサイバーセキュリティ事業では、ベンチャー企業のようなスピード感と挑戦の機会が共存しています。意欲と努力次第で、様々なプロジェクトや役割にチャレンジできる環境です。 |
| 詳細を見る | |
◆社長直下・幹部候補◆エンタープライズ営業
おすすめ
［ポジションNo.：59539］
| 日系世界に誇る高いAI技術をもつ日系SaaS企業 | |
| 職務職責 |
【弊社について】 AI技術を核として、AI開発プロジェクト／AI SaaSを開発提供する企業 であり、これまでDXが入りにくかった産業の改革をめざすバーティカルAI企業です。 【ミッション】 社長直下のエンタープライズセールスとして、大手企業に対してAIソリューションの提案を行 … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須スキル ・営業経験（法人3年以上） ・過去に営業にて圧倒的かつ明瞭な成果を残された方 ・経営幹部を目指す意欲がある方 ・新しい領域を素早く学ぶことができる学習能力がある方 歓迎スキル ・コンサル経験 ・エンタープライズ営業経験 ・建設・不動産・インフラ業界の知見や業務理 … |
| 会社紹介 |
日本を代表するAI技術者がCSO（チーフサイエンティフィックオフィサー）を務め、そして他にも極めて高い技術力を持つメンバーがAIチームに所属している、世界でもトップクラスの技術力を誇る気鋭の企業です。 現在のメインターゲットは不動産/建築業界ですが、すでにそのAI技術を軸に金融・メーカー・小売りへと展開を広げています。不動産建築の知見とAI技術とをプロダクトとして昇華した主力事業は、紙が中心の不動産管理の現場で発生する点検や検針、不具合管理といったあらゆる業務をスマホ・PCへ置き換えました。大手不動産管理会社を中心に数千社以上が利用しています。 |
| 職種 | コンサルタント,経営企画・事業開発系,営業系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1000～1800万円+SO検討 |
| こだわり条件 | 優良＆注目ベンチャー,ポストコンサルにおすすめ |
| おすすめコメント | 不動産×テクノロジー領域で急成長を遂げる企業にて、社長直下で大手顧客を開拓を目指し、戦略立案から実行まで手腕を振るっていただきます。同社の将来の経営幹部を目指せる魅力あるポジションです。 |
| 詳細を見る | |
◆事業部門の戦略人事業務◆HRBPマネジャー～シニアアソシエイト
おすすめ
［ポジションNo.：59548］
| 外資系大手コンサルティングファーム | |
| 職務職責 |
【HRBPチームについて】 日本法人の各サービスラインのビジネスパートナーとして、ビジネス戦略達成および課題解決のための人事戦略の策定、実行支援をするチームです。 人事制度の企画立案・運用支援、エンゲージメント向上のための組織開発、タレントマネジメントなど、人事領域全般を担いま … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必要経験・スキル】 ■人事・労務関連の基礎的な知識を持ち、以下のいずれかの経験がある方（Manager/Senior Manager候補の場合は3年以上の経験） ・300名以上の規模の会社での人事ジェネラリストもしくはHRBPとしての勤務経験 ・300名以上の規模の会社での … |
| 会社紹介 |
グローバルのネットワークをもつ外資系大手プロフェッショナルファームのコーポレート業務機能を担う企業です。 リモートワーク（在宅勤務）、コア無しフレックスタイム制度、フリーアドレス等、非常に風通しの良い、働きやすい環境です。 |
| 職種 | 人事/総務系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 700～1500万円まで |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる |
| おすすめコメント | 社内公募の制度があり、ご自身の希望と該当ポジションとのマッチングができれば、異動（転籍を含む）も可能です。人事部内でも様々な職種がありますので、特定の専門性を高めたい人やジェネラリストとして活躍したい人など、ご自身の志向に合わせて機会を活用いただけます。また、人事部内や他部門横断のプロジェクト、Globalとの共同プロジェクトに参加することでもキャリアの幅を広げていただけます。 |
| 詳細を見る | |
Head of Corporate
おすすめ
［ポジションNo.：59554］
| 日系AI×創薬スタートアップ ※日英拠点あり | |
| 職務職責 |
・経理業務 -月次決算業務の早期化および安定的運用の組織体制構築 -予実分析および事業計画の策定 -監査法人との連携業務 ・総務・オフィス管理 -総務業務全般の統括（備品管理、契約管理、ファシリティ管理等） -オフィス環境の整備・改善、移転・拡張計画の立案 -株主総 … |
|---|---|
| 応募条件 |
応募資格（必須） ・5年以上のコーポレート業務経験、うち2年以上のマネジメント経験 ・3年以上の経理業務経験 ・会社法、会計法、税法に関する深い実務知識 ・MS Office（Excel, PowerPoint, Word等）の高度な活用スキル ・日本語・英語双方でのビジネスレベ … |
| 会社紹介 |
英国と日本で設立されたライフサイエンス分野に特化したAIスタートアップです。AI創薬市場には多くのスタートアップが参入していますが、同社は、その中でもアプローチや機能を比較しても競合優位性を有しています。起業家精神、製薬業界、研究開発、コンサルティング、ML/AIのバックグラウンドを持つ優秀な人材が参画しており、国際的なチームを構成しています。 ※詳細は、初回のオンライン面談時にご説明します。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系,財務/会計（税務、IR含む）,人事/総務系,法務 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1000～1215万円＋SO |
| こだわり条件 | 優良＆注目ベンチャー,グローバルで活躍,公認会計士・USCPA優遇 |
| おすすめコメント | 注目のAIスタートアップ企業のポジションです。コーポレート部門のヘッドとして管理体制の構築をリードいただきます。 |
| 詳細を見る | |
法務主任または法務担当
おすすめ
［ポジションNo.：58724］
| 日系日本を代表する総合グローバルメーカー | |
| 職務職責 |
【事業・組織構成の概要】 同社の法務統括部はコーポレート部門に属し、その業務は、会社機関法務業務と取引法務業務から構成されています。コーポレート法務グループが機関法務業務を対応し、取引法務グループがそれぞれ担当するユニットからの取引関連の依頼に対応しています。 【職務内容】 下 … |
|---|---|
| 応募条件 |
主任 の場合 【MUST】 上記の職務に適切かつ主体的に対応し、後輩を指導するスキルがあること。（目安として、法務経験8年以上。弁護士資格の有無は問わない。） 具体的には以下のとおり。 ・幅広い契約(※）の法務対応経験があり、また、後輩を指導した経験があること ・英文契約レビュー … |
| 会社紹介 |
日本を代表する総合IT企業です。同社はいま、第三の創業期です。 「通信技術のベンチャー企業」から始まり、「ICT企業としてコンピューターや携帯電話事業などを中心に発展」、そして第三の創業期である今、自社の存在価値を「社会価値創造型企業」と再定義し、最先端技術を強みに、新たな価値創造を続けています。 もともと国内市場を中心に顧客の仕様に基づき「ハード＋SI」提供するビジネスモデルから、市場の変化に合わせグローバル市場を視野に社会価値を提供するビジネスモデルに変革してきました。ビジネスだけでなく人・カルチャーの変革の取り組みを通じて社員のエンゲージメントも向上、営業利益とともに株価・企業価値も向上しています。 ■同社の特長 ・グローバルネットワークに強みがあります 世界50か国以上250拠点以上でビジネスを展開しています。 ・パーパス（存在意義）を大事にしています 不確実性の高い時代においても、普遍的に求められる安全・安心・公平・効率という社会価値を創造し続けていくという強い想いを持っています。社会価値創造型企業として成長を遂げながらも、この揺るぎない理念を軸に、企業活動を推進しています ・事業における大きな特徴は、幅広さです 「海底から宇宙まで」 世界中の多岐に渡る業種のお客様のあらゆるニーズに対し、生体認証やAI、5Gなど最先端のデジタルテクノロジーを活用し、価値を提供しています。 １．ITサービス事業 生成AI/生体認証/サイバーセキュリティー ２．社会インフラ事業 ネットワーク/海底ケーブルシステム/ナショナルセキュリティ ３．次の柱となる成長事業 AI創薬/AI農業 ■価値創造モデル事業 同社のDXを支える原動力は、顧客を未来へ導く価値創造モデル事業です。顧客の経営アジェンダを起点に、価値創出へ向けた構想（戦略策定）から実装までEnd to Endで支援し、DXの成功を実現します。その核となるのが「テクノロジー」と「組織/人材」です。同社は、世界トップクラスのAIやセキュリティ技術、蓄積されたノウハウを活用し、最適なDXソリューションを提供しています。また、1万人のDX人材が徹底的に伴走し、顧客・パートナーと共創しながら新たな価値を創出します。これらを継続的に進化させ、社会・ビジネスのイノベーション、顧客接点改革、業務変革を強力に推進していきます。 ■働く魅力 中途入社の社員が約20％を占め、中途採用は増加しています。 また、社内公募で、年間300人ほどが異動しているなど、社内は流動性があり社員一人ひとりが自らのキャリアを考え、挑戦し、成長できる環境、グローバルに活躍できる環境があります。「適時適所適材」により最適な人材配置を行い、個々の力を組織の成長へとつなげるとともに、「キャリア自律」を支援しています。 |
| 職種 | 法務 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 450～990万円程度 |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント | 法務統括部は、過去からの蓄積を背景に社内で高く認知されており、案件に応じて経営幹部の経営判断を支援する機会があります。将来的には、企業法務のスペシャリスト、または、法務・コンプライアンス部門内での業務ローテーションを経てより多様な専門性を有する人材を目指すなど、キャリアが広がります。法務・コンプライアンス部門のマネジメントを目指すことも可能です。 |
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CHRO候補
おすすめ
［ポジションNo.：59517］
| 日系気鋭ヘルステック企業 | |
| 職務職責 |
医師とエンジニアが創業したヘルステック企業です。本気で医療のインフラになることを目指しています。 今後は国内事業を更なる拡大に加えて、アメリカ事業、更にアメリカ以外の国々へのグローバル展開を検討しており、その実現のためには組織基盤を整えることが急務になっています。 そこで、事 … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須スキル ・複数年にわたる年間50名以上の社員数増加を人事責任者（CHRO、役員、部長クラス以上）として経験され、組織成長に伴う課題の発見と解決を自ら担当された方 ・IT企業において組織拡大された経験 ・評価制度や組織カルチャー等の人事企画を事業成長に合わせて継続的にアップデ … |
| 会社紹介 |
医師とエンジニアが、テクノロジーで人々を適切な医療に案内することをミッションに掲げ、創業したヘルステック企業です。月間700万人に利用されるサービスなどを提供しており、急速に成長を続けています。また、すでに海外事業も展開を開始しています。 プロダクトの優位性、市場の成長性に加えて、グローバル大手戦略コンサルティングファーム、著名成長事業会社から優れた人材が次々と参画し、チームを作っていることも魅力です。 |
| 職種 | 経営（CFO、執行役員など）,人事/総務系 |
| 職位 | マネジメント,マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1200～2000万円＋SO |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる |
| おすすめコメント | 同社では、国内のみならず、グローバルに事業を展開するにあたり、組織基盤を整えることが重要だと考えています。経営戦略を達成するための組織・人事戦略の策定ならびに、戦術への落とし込みを行っていただきます。 |
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経営企画・全社戦略推進（中期経営計画の策定・実行をリードする次世代経営企画リーダーポジション）
おすすめ
［ポジションNo.：59492］
| 日系大手消費財メーカー | |
| 職務職責 |
本ポジションは、グループの中期経営計画の策定・推進を担い、経営戦略の専門性を軸に、経営陣や各事業部門のパートナーとして戦略課題に向き合いながら、全社横断での戦略実行と事業変革を推進するポジションです。 計画策定にとどまらず、事業戦略の実行プロセスに深く入り込み、経営会議体の運営 … |
|---|---|
| 応募条件 |
◆応募要件：以下のいずれか ■事業会社での経営企画・戦略立案経験(中期経営計画策定、事業戦略立案等) ■経営コンサルティングファームでの戦略コンサルティング経験 ■事業開発・新規事業立案の実務経験 ■全社または部門の予算策定・管理経験 ◆歓迎要件 ■中期経営計画の策定・運 … |
| 会社紹介 | 創業100年以上の歴史を誇る名門消費財メーカーです。同社の歴史は先進的なアイデアと技術力によって世にない新たな価値製品の創造し続けるフロンティア精神に満ち溢れており、今もなお業界最大手企業として確固たる地位を獲得しています。国内No.1のみならず、世界No.1の企業を目指し、各国の文化、風習に重きを置いた密着型の事業展開に取り組んでいます。また、近年では既存ビジネスに限らず、幼児向け知育グッズ、ビジネスマン向けビジネスゲームなどの新しい領域にもチャレンジしています。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 670～1000万円 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,ポストコンサルにおすすめ |
| おすすめコメント | 現場起点での戦略実行と全社視点での経営戦略をつなぎ、グループの成長を実現していく経営企画人材を迎えるための募集です。将来的には、経営企画領域における次世代リーダーとして、中期経営計画の策定・推進や事業変革をリードしていただくことを期待しています。 |
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ベンチャーキャピタリスト（アソシエイト、マネージャー、プリンシパル）
おすすめ
［ポジションNo.：59513］
| 日系デジタル関連大手グループ | |
| 職務職責 |
プライム上場企業の一員として、投資子会社を複数傘下に有する、少数精鋭のプロフェッショナル集団です。創業前のシード段階からIPOに至るまでの幅広いステージで、起業家を支援するベンチャーキャピタルです。海外投資比率は過半数となっています。 【職務内容】 ● 国内外でのキャピタリス … |
|---|---|
| 応募条件 |
【求める人材】 ● 企業投資、M&A、バリュエーションなどの企業財務のコアな知識、スキル、経験 ● 高い論理的思考力とリーダーシップや行動力 ● チームワークを大切にし、社内外に積極的に協働・貢献ができる方 ● 既成概念と既存のやり方に捕らわれず、状況に応じて柔 … |
| 会社紹介 | 東証プライム上場の大手デジタル先端企業です。WEB３、ESGの社会実装など、非連続な事業創出により、さらなる成長が期待されます。また、次世代に向けたコア技術をもつ国内外のベンチャー企業を対象としたVCや、オープンイノベーションプラットフォームも運営しており、数多くの投資実績を有しています。 |
| 職種 | 金融・不動産系スペシャリスト |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 800～1500万円以上＋ボーナス・成果報酬（投資成果に応じたキャリーボーナスや出資獲得額に応じたファンドレイズボーナス等） |
| こだわり条件 | MBAホルダー優遇,優良＆注目ベンチャー,グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる,ポストコンサルにおすすめ,起業・創業に役立つ,M&A関連業務 |
| おすすめコメント | 海外のスタートアップへ積極投資を行っています。AIやWeb3領域で強みのある起業家ネットワークを有していることが強みです。 |
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M&Aディレクター
おすすめ
［ポジションNo.：59515］
| 日系日本を代表する総合グローバルメーカー | |
| 職務職責 |
【事業・組織構成の概要】 本社を含む全グループに対して、M&A戦略の立案支援、実際のM&A案件のExecution支援、買収/売却後のPMI支援をEnd to Endで提供する組織です。日本国内だけでなく、先進国を中心にグローバルでの多くのM&A案件に携わる機会があります。 今 … |
|---|---|
| 応募条件 |
ディレクター（部長相当）の場合 【MUST】 M&Aまたは事業投資の10年以上の実務経験 財務モデリング・バリュエーション実務能力 各種DD（財務・税務・法務等）の論点整理・対応策立案経験 ビジネスにて英語の使用経験がある方（読み・書き・コミュニケーション）※目安TOEIC900 … |
| 会社紹介 |
日本を代表する総合IT企業/グローバルメーカーです。同社はいま、第三の創業期です。 「通信技術のベンチャー企業」から始まり、「ICT企業としてコンピューターや携帯電話事業などを中心に発展」、そして第三の創業期である今、自社の存在価値を「社会価値創造型企業」と再定義し、最先端技術を強みに、新たな価値創造を続けています。 もともと国内市場を中心に顧客の仕様に基づき「ハード＋SI」提供するビジネスモデルから、市場の変化に合わせグローバル市場を視野に社会価値を提供するビジネスモデルに変革してきました。ビジネスだけでなく人・カルチャーの変革の取り組みを通じて社員のエンゲージメントも向上、営業利益とともに株価・企業価値も向上しています。 ■同社の特長 ・グローバルネットワークに強みがあります 世界50か国以上250拠点以上でビジネスを展開しています。 ・パーパス（存在意義）を大事にしています 不確実性の高い時代においても、普遍的に求められる安全・安心・公平・効率という社会価値を創造し続けていくという強い想いを持っています。社会価値創造型企業として成長を遂げながらも、この揺るぎない理念を軸に、企業活動を推進しています ・事業における大きな特徴は、幅広さです 「海底から宇宙まで」 世界中の多岐に渡る業種のお客様のあらゆるニーズに対し、生体認証やAI、5Gなど最先端のデジタルテクノロジーを活用し、価値を提供しています。 １．ITサービス事業 生成AI/生体認証/サイバーセキュリティー ２．社会インフラ事業 ネットワーク/海底ケーブルシステム/ナショナルセキュリティ ３．次の柱となる成長事業 AI創薬/AI農業 ■価値創造モデル事業 同社のDXを支える原動力は、顧客を未来へ導く価値創造モデル事業です。顧客の経営アジェンダを起点に、価値創出へ向けた構想（戦略策定）から実装までEnd to Endで支援し、DXの成功を実現します。その核となるのが「テクノロジー」と「組織/人材」です。同社は、世界トップクラスのAIやセキュリティ技術、蓄積されたノウハウを活用し、最適なDXソリューションを提供しています。また、1万人のDX人材が徹底的に伴走し、顧客・パートナーと共創しながら新たな価値を創出します。これらを継続的に進化させ、社会・ビジネスのイノベーション、顧客接点改革、業務変革を強力に推進していきます。 ■働く魅力 中途入社の社員が約20％を占め、中途採用は増加しています。 また、社内公募で、年間300人ほどが異動しているなど、社内は流動性があり社員一人ひとりが自らのキャリアを考え、挑戦し、成長できる環境、グローバルに活躍できる環境があります。「適時適所適材」により最適な人材配置を行い、個々の力を組織の成長へとつなげるとともに、「キャリア自律」を支援しています。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系,財務/会計（税務、IR含む） |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1070～1700万円 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる,M&A関連業務 |
| おすすめコメント | 同社はM&Aを積極化しており「選択と集中」型のポートフォリオ変革を進めています。2つ目のエグゼキューショングループを立ち上げるため、そのディレクター（統括責任者）ポジションです。戦略立案から交渉・クロージングまで一貫してリードしていただきます。経営に近いポジションで経営改革、戦略を動かしたい方にお勧めします。 |
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IRユニットリーダー候補
おすすめ
［ポジションNo.：59491］
| 日系大手消費財メーカー ※東証プライム | |
| 職務職責 |
ファイナンス＆アカウント部門にて、IR業務の実施および取りまとめを担っていただきます。 ・決算IRにかかる一連の資料作成(決算短信、決算説明会資料、株主通信、その他補足説明資料等) ・IRにかかるイベント運営（決算説明会、個人投資家説明会、その他国内外投資家エンゲージメント等） … |
|---|---|
| 応募条件 |
◆応募要件： ・IR実務経験(目安3年以上)、かつIR組織等におけるマネジメント経験 ・財務経理経験は必須ではないが、数値について抵抗感なく扱えること ◆歓迎要件 ・経営部門のスタッフとして企業価値を資本市場においてしっかりと訴求し、関係者とのリレーション作りに取り組めるマーケ … |
| 会社紹介 | 創業100年以上の歴史を誇る名門消費財メーカーです。同社の歴史は先進的なアイデアと技術力によって世にない新たな価値製品の創造し続けるフロンティア精神に満ち溢れており、今もなお業界最大手企業として確固たる地位を獲得しています。国内No.1のみならず、世界No.1の企業を目指し、各国の文化、風習に重きを置いた密着型の事業展開に取り組んでいます。また、近年では既存ビジネスに限らず、幼児向け知育グッズ、ビジネスマン向けビジネスゲームなどの新しい領域にもチャレンジしています。 |
| 職種 | 財務/会計（税務、IR含む） |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 900～1240万円 月額(基本給)：520,000円～ ※給与は、前職の経験/スキル等を考慮して決定します。 ※昇給：年1回 ※賞与：年2回（7月・12月） |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント | 安定性と挑戦の両立を志向し、企画力や課題解決力を高めながら長期的なキャリア形成を目指したい人にとって、魅力的な企業です。 |
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人事責任者（CHRO）候補
おすすめ
［ポジションNo.：59505］
| 日系医療×ITサービスグループ（東証プライム・連続増収増益中） | |
| 職務職責 |
同社は、国内外で多様な事業・ビジネスモデルを展開しています 。 超高齢社会に突入したことで多くの社会課題が発生していますが、人々のニーズや関心の高まりをビジネスチャンスとして捉え、「高齢社会×情報」を切り口に「医療」「介護/障害福祉」「ヘルスケア」「シニアライフ」領域で、40以 … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須条件 以下のいずれかを満たす方 ・事業会社における、人事領域もしくは経営企画ポジションでのマネジメント経験がある方 ・事業会社における事業マネジメントの経験がある方 歓迎条件 ・成長フェーズのIT/Web/人材業界のベンチャー/ミドルベンチャー/メガベンチャー企業での人事経 … |
| 会社紹介 | 東証プライム上場の医療系ITサービス企業です。高齢化社会に適した情報インフラを構築することで価値を創造し、社会に貢献し続けることを目指しています。少子高齢化・人口減少に伴い直面している高齢社会における課題に対し、具体的な解決の方向性を定め、情報インフラを構築することで社会課題の解決に貢献しています。また、志高く、風通しのいい、誠実な社風が多くの優秀な人材を惹きつけています。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系,人事/総務系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1200～2000万円 |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント | 人事責任者として経営陣や事業責任者と密に連携を取りながら、パートナーとして、経営戦略・事業戦略とリンクした人事戦略を立案・推進し、グループミッションに貢献する役割を担っていただきます。 |
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経理財務マネージャー・責任者候補
おすすめ
［ポジションNo.：59506］
| 日系医療×ITサービスグループ（東証プライム・連続増収増益中） | |
| 職務職責 |
同社は、国内外で多様な事業・ビジネスモデルを展開しています 。 超高齢社会に突入したことで多くの社会課題が発生していますが、人々のニーズや関心の高まりをビジネスチャンスとして捉え、「高齢社会×情報」を切り口に「医療」「介護/障害福祉」「ヘルスケア」「シニアライフ」領域で、40以 … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須条件 ・事業会社（従業員規模100 3,000名程度を想定）における経理実務経験（目安3年以上） →指示された入力作業だけでなく、日次から月次・年次決算までの一連の流れを理解し、主体的に数値を締めた経験をお持ちの方。 ・日商簿記検定2級以上、または同等の知識 歓迎条件 … |
| 会社紹介 | 東証プライム上場の医療系ITサービス企業です。高齢化社会に適した情報インフラを構築することで価値を創造し、社会に貢献し続けることを目指しています。少子高齢化・人口減少に伴い直面している高齢社会における課題に対し、具体的な解決の方向性を定め、情報インフラを構築することで社会課題の解決に貢献しています。また、志高く、風通しのいい、誠実な社風が多くの優秀な人材を惹きつけています。 |
| 職種 | 財務/会計（税務、IR含む） |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1000～1500万円 |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント |
様々な事象に対応し、より盤石な組織を作るための「攻めの経理」を標榜しています。 自ら課題を見つけ、周囲を巻き込み、解決まで導く「自律型人材」の方におすすめです。 |
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フィールドセールス（部長/部長候補）
おすすめ
［ポジションNo.：59489］
| 日系SaaSビジネス ※高成長企業 | |
| 職務職責 |
・営業戦略の立案・実行： 全社戦略に基づいた営業戦略の策定、KPI設計、予実管理 ・組織マネジメント： 複数のチーム（数名～数十名規模）の統括、マネージャー育成、採用計画の策定と実行 ・型化・仕組み化： 属人的なハイパフォーマンスを組織全体の標準スキルへと昇華させるための、営 … |
|---|---|
| 応募条件 |
応募資格（必須） 法人向けソリューション営業における卓越した実績 ・顧客の潜在課題を特定し、ゼロベースで解決策を提示する提案型営業の経験 ・社内外の複数のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを推進した経験 ・営業実績において、社内上位（MVP、トップ5％以内など）の圧倒的な … |
| 会社紹介 |
著名VCがこぞって投資し、多くのメディアでも取り上げられている同社。事業の成長率も目を見張るものがあり、非常に注目度ならびに認知度の高いSaaS企業です。現在の社員数はグループ会社含め700人ほど。ベトナム、タイ、アメリカにも現地法人を構えています。 調達・購買領域においてメーカー、モノづくり業界を大きく変革するような革新的なプラットフォームを開発・運営しているほか、完成品メーカーと中小零細の多い部品メーカー双方のDX化を推進するサービスを提供し、サプライチェーン変革のパートナーとして支援しています。 事業を通じて、世界のGDPの15％にあたる製造業を、再び成長産業にしていくことで、あらゆる産業の発展に寄与することを目指しています。 |
| 職種 | 営業系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1200 2000万円＋賞与 ※賞与：年2回 ※賞与は事業部業績連動 ※一定のレイヤー以上において、ストックオプション付与あり ※給与改定は原則年2回 ※固定残業代45時間含む(管理監督者の場合は適用外) |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント | 製造業DXを牽引する最前線のポジションです。SaaS×コンサルティング型提案により大手顧客の経営課題に深く入り込み、営業戦略の立案から組織マネジメントまで統括。急成長フェーズの中核として事業拡大を主導できる、裁量とインパクトの大きい挑戦機会です。 |
| 詳細を見る | |
◆ガバメント・アフェアーズ業務◆シニアディレクター（政府担当）
おすすめ
［ポジションNo.：59481］
| 外資系大手医薬品メーカー | |
| 職務職責 |
同社は革新的な医薬品の創出・開発・提供に取り組む、世界的な製薬企業です。日本においては、政府、業界団体、医療関係者と緊密に連携し、患者および事業の長期的成功を実現するための政策環境の形成に取り組んでいます。 本ポジションは、日本におけるガバメント・アフェアーズのリーダー職であり … |
|---|---|
| 応募条件 |
応募資格・必要要件： ・立法および規制プロセスに関する深い理解 ・優れたコミュニケーション能力、交渉力、および対人関係構築力 ・高い倫理観と、コンプライアンスおよび守秘義務に対する強い意識 ・高度なクリティカルシンキングおよび戦略的思考力 ・日本語および英語に堪能であること（読み … |
| 会社紹介 | 外資系著名製薬企業です。創業以来、研究開発をきわめて重視する企業姿勢を貫いており、売り上げに対するR&D比率は業界トップクラスを誇ります。さらに業界内でも屈指と言われる働きやすさ、リーダーを育成する企業文化などを有しており、社員がみな生き生きと働いています。 |
| 職種 | マーケティング・広報・企画系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1600～2000万円程度 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる |
| おすすめコメント | 日本の医薬品政策を最前線で動かす、極めて影響力の大きいポジションです。政府・規制当局とのハイレベルな関係構築を通じて、事業戦略と連動した政策形成を主導。イノベーション・レディネスも統括し、日本における新薬アクセスの未来を形づくる中核的役割を担えます。経営視点と公共性を兼ね備えたリーダーに最適な挑戦です。 |
| 詳細を見る | |
◆マネジメント候補◆営業推進チーム・コアメンバー
おすすめ
［ポジションNo.：59465］
| 日系光学技術メーカー | |
| 職務職責 |
■ ポジション概要 最先端レーザ製品、光学製品を中心とした営業推進体制強化のため、新規に営業推進チーム（計4名）を立ち上げる計画です。本求人は「事業拡大フェーズにおけるセールス部門の中核人材」の採用を目的としており、マネジメント・新規開拓・技術提案・主要顧客対応をバランスよく担う … |
|---|---|
| 応募条件 |
●必須（Must） - B２B営業とマネジメント経験 - 英語でのビジネスコミュニケーション能力（会議・メール・契約交渉） - 論理的思考力、提案力、社内外の調整能力 ●歓迎（Nice to have） - 精密機器、半導体、光学での業務経験 - 海外市場開拓やグローバル企業と … |
| 会社紹介 |
光科学の最先端分野で世界トップシェア製品を持つ日本発の技術メーカーです。独自の技術をもとに、半導体検査装置、医療機器、量子通信、放射線計測など、極めて高い精度が求められるグローバル市場において欠かせない技術を提供しています。 ※詳細は、初回のオンライン面談時にご説明します。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系,営業系,マーケティング・広報・企画系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 神奈川 |
| 想定年収 | 1200～2000万円（ベース＋ボーナス50-100％） |
| こだわり条件 | グローバルで活躍 |
| おすすめコメント | 経営層に近いポジションで、裁量が大きい点が魅力です。営業マネジメント経験に加え、技術理解力や事業視点をお持ちの方に是非ご応募いただきたいです。 |
| 詳細を見る | |
シニアパートナー/パートナー
おすすめ
［ポジションNo.：58841］
| 日系コンサルティングファーム（某上場企業の新設グループ会社） | |
| 職務職責 |
企業の「戦略が実行されない」構造課題を終わらせるための、戦略実行エンジンを創る創業期コアメンバーを募集します。 【正社員×外部専門家】という柔軟なチーム組成により、従来のファームでは難しかった、特定領域のニッチな専門性やスピーディーな実装を武器に戦えます。 ＜AIネイティブな … |
|---|---|
| 応募条件 |
■必須スキル/経験 ・複雑な事象を構造化し、本質的な課題を特定・解決策を提示できる能力 ・四年制大学卒業（学士） ※以下のいずれかの実務経験 ・コンサルティングファーム（戦略・総合・IT・特化型問わず）での実務経験 ・事業会社における経営企画、事業企画、DX推進等の実務経験 ・S … |
| 会社紹介 |
様々なクラウドソーシングサービスを展開する企業です。豊富なデータベースを有しており、この豊富なデータベースを強みにグループにおける事業の価値創造を目指して、新しい事業を立ち上げていきます。 ※詳細は、お問い合わせください。 |
| 職種 | コンサルタント |
| 職位 | マネジメント,マネージャー／ディレクター,その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1750 3600万円+賞与 ※前職の給与を考慮して決定 ※賞与は実績に応じて支給 |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント | 新設されたコンサルティングファームです。0→1の立ち上げに携わり、「仕組みを作る」「文化を作る」「価値を創る」という希少な機会です。また、親会社のアセットを活かした独自戦略で、クライアントへハイレベル且つ短期間での提案ができます。優秀で人間力あふれる新社長と共に、同社を牽引いただけるコンサル経験豊富な方に是非、ジョインしていただきたいです。 |
| 詳細を見る | |
MD(マネージング・ディレクター)／ディレクター
おすすめ
［ポジションNo.：58842］
| 日系コンサルティングファーム（某上場企業の新設グループ会社） | |
| 職務職責 |
企業の「戦略が実行されない」構造課題を終わらせるための、戦略実行エンジンを創る創業期コアメンバーを募集します。 ＜新しいコンサルティングモデル＞ 【正社員×外部専門家】という柔軟なチーム組成により、従来のファームでは難しかった、特定領域のニッチな専門性やスピーディーな実装を武器 … |
|---|---|
| 応募条件 |
■必須スキル/経験 ・複雑な事象を構造化し、本質的な課題を特定・解決策を提示できる能力 ・四年制大学卒業（学士） ※以下のいずれかの実務経験 ・コンサルティングファーム（戦略・総合・IT・特化型問わず）での実務経験 ・事業会社における経営企画、事業企画、DX推進等の実務経験 ・S … |
| 会社紹介 |
様々なクラウドソーシングサービスを展開する企業です。豊富なデータベースを有しており、この豊富なデータベースを強みにグループにおける事業の価値創造を目指して、新しい事業を立ち上げていきます。 ※詳細は、お問い合わせください。 |
| 職種 | コンサルタント |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1500 2100万円+賞与 ※前職の給与を考慮して決定 ※賞与は実績に応じて支給 |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント | 新設されたコンサルティングファームです。組織体制を整えている最中で、創業メンバーとして、期待役割も大きくご活躍いただける範囲も広がります。各業界大手企業のDXや経営改革で日本企業、日本社会に貢献したいと思う方にチャンスです。新社長は「この人と一緒に働きたい」と感じていただける優秀且つ人間力ある方です。 |
| 詳細を見る | |
新設アセットマネジメント会社 管理部 開示責任者
おすすめ
［ポジションNo.：59180］
| 日系デジタル関連大手グループ | |
| 職務職責 |
新設のファンドオブファンド、資産運用会社です。IPOのみならず、資産運用状況を継続的に開示し業務を円滑に適時・適切に遂行いただける信頼できる開示関連業務経験者にお勧めです。年齢は不問です、できるだけ早く参画される方を希望します。 【本ポジションの魅力】 ・レイターステージを中心 … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須要件】 ・以下の経験 ・上場企業、アセットマネジメント会社、信託銀行等において、開示関連（法定開示・適時開示）の実務経験がある方 ・人物像 - 正確性を追求し、細部まで注意を払って業務を遂行できる方 - 国内外のスタートアップエコシステムに関する強い興味・関 … |
| 会社紹介 |
インターネットとともに時代を創ってきた、東証プライム上場の大手デジタル先端企業です。WEB３、ESGの社会実装など、非連続な事業創出により、さらなる成長が期待されます。また、次世代に向けたコア技術をもつ国内外のベンチャー企業を対象としたVCや、オープンイノベーションプラットフォームも運営しており、数多くの投資実績を有しています。 【設立予定のベンチャーファンドの概要】 ・当アセットマネジメントが運用する投資法人ファンドは、東京証券取引所に上場することを予定しており、一般の個人投資家からの出資を呼び込むことで千億円規模の運用を行っていくことを目標としています。 ・当投資法人ファンドは、主に国内外の未上場レイターステージスタートアップへ1案件あたり数億円～数十億円規模の投資を行い、IPO後も一定期間継続して保有し続け投資先と伴走していく予定です。 ・当アセットマネジメント会社は、スポンサーである親会社グループと共に、アセットマネジメント会社の代表取締役社長、投資運用部、管理部、およびコンプライアンス・オフィサーが協働して運営していく予定です。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系,財務/会計（税務、IR含む） |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | ～1200万円＋その他ファンドのパフォーマンスに連動した決算賞与の導入準備中 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる,公認会計士・USCPA優遇,ワークライフバランスがとれる,女性が活躍 |
| おすすめコメント | 新設のファンドオブファンド、資産運用会社です。IPOのみならず、資産運用状況を継続的に開示し業務を円滑に適時・適切に遂行いただける信頼できる開示関連業務経験者にお勧めです。年齢は不問です、できるだけ早く参画される方を希望します。 |
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シニアマネージャー／マネジャー
おすすめ
［ポジションNo.：58843］
| 日系コンサルティングファーム（某上場企業の新設グループ会社） | |
| 職務職責 |
■概要 様々なクラウドサービスを展開する企業（東証グローズ）が、新たにコンサルティングファームを立ち上げました。企業に対してよりフレキシブルな一気通貫した価値提供を目指します。 企業の「戦略が実行されない」構造課題を終わらせるための、戦略実行エンジンを創る創業期コアメンバーを … |
|---|---|
| 応募条件 |
■必須スキル/経験 ・複雑な事象を構造化し、本質的な課題を特定・解決策を提示できる能力 ・四年制大学卒業（学士） ※以下のいずれかの実務経験 ・コンサルティングファーム（戦略・総合・IT・特化型問わず）での実務経験 ・事業会社における経営企画、事業企画、DX推進等の実務経験 ・ … |
| 会社紹介 |
様々なを展開する企業です。豊富なデータベースを有しておりクラウドソーシングサービス、この豊富なデータベースを強みにグループにおける事業の価値創造を目指して、新しい事業を立ち上げています。本件は、同社が新設したコンサルティングファームにおける採用です。 ※詳細は、お問い合わせください。 |
| 職種 | コンサルタント |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 950～1750万円＋賞与 ※前職の給与を考慮して決定 ※賞与は実績に応じて支給 |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント | 新設されたコンサルティングファームです。組織体制を整えている最中で、創業メンバーとして、期待役割も大きくご活躍いただける範囲も広がります。中小企業のDXや経営改革で日本企業、日本社会に貢献したいと思う方にチャンスです。新社長は「この人と一緒に働きたい」と感じていただける優秀且つ人間力のある方です。 |
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創業期／新規事業開発リーダー
おすすめ
［ポジションNo.：59421］
| 日系マテリアルESG・環境関連スタートアップ | |
| 職務職責 |
◆ミッション 同社は、金属・レアアースの再利用技術を世界に先駆け開発に成功しました。 データセンター等の半導体需要に向けた高純度アルミニウム、レアアースの供給源として注目を浴びています。高純度化リサイクルを同時開発しており、安全保障上、重要なポジショニングを志向しています。 工 … |
|---|---|
| 応募条件 |
・必須スキル： プロジェクトでのアライアンスやプロジェクトマネジメント経験 海外顧客と折衝が可能なレベルの英語力 ・歓迎要件： 海外赴任、官公庁での経験、英語（ビジネス遂行、上級、バイリンガル） ・求める人物像： Vision/Missionに共感して頂けること 仕事に対して … |
| 会社紹介 |
ESGを代表するテック系スタートアップです。複数資源の循環プラットフォーマーを目指しており、地球を掘らない、Co2を出さない、新しい資源のサプライチェーン社会を実現化します。 ※詳細は、初回のオンライン面談時にご説明します。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 宮城 |
| 想定年収 | 1000～1200万円 (成果報酬導入検討中) |
| こだわり条件 | 優良＆注目ベンチャー,グローバルで活躍,海外赴任の可能性あり,語学力（英語）を活かせる |
| おすすめコメント | ESGを代表するテック系スタートアップです。世界に先駆け開発されたアルミやレアアースの再利用技術を普及、拡大させることに挑戦しています。 |
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◆モビリティ・ロボティクス領域◆大手企業&スタートアップのイノベーション支援
おすすめ
［ポジションNo.：59444］
| 外資系アクセラレーター／ベンチャーキャピタル | |
| 職務職責 |
同社は、スタートアップ・大企業・投資家・アカデミア・官公庁/自治体をつなぐ世界最大級のイノベーション・プラットフォームです。シリコンバレーに本社を構え、東京・京都・大阪を含む世界中に展開しています。 グローバル550社以上の大企業パートナーや官公庁/自治体に向けて、スタートアッ … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須条件】 ・日本語と英語ビジネスレベル上級以上 ・コンサルティング/アカウントマネジメント経験（2年以上） ・自動車/他モビリティ/ロボティクス（フィジカルAI含む）領域の実務経験や専門知識（いずれかで可） 【歓迎条件】 ・スタートアップでの実務経験もしくは一緒に仕事をした … |
| 会社紹介 |
同社は日本の大手企業とベンチャーを世界に繋ぎ、日本を世界有数のスタートアップ排出国にすることをミッションとして設立されました。 国内ベンチャーに対しては、大手企業との提携機会の提供、メンタリング、海外展開支援、海外ベンチャーのベストプラクティスの紹介、投資等を通じて成長を支援。大手企業に対しては、提携候補ベンチャーの紹介を通じた、イノベーション創出、新規事業開発、投資案件発掘を支援しています。 |
| 職種 | 金融・不動産系スペシャリスト,経営企画・事業開発系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ,その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 750～1500万円 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる,ポストコンサルにおすすめ |
| おすすめコメント | モビリティ領域は今、産業横断の知能化フェーズに入っています。モビリティ×製造×物流×フィジカルAIなど。同社は、大企業の現場力とスタートアップの技術をつなぎ、実証で終わらせないオープンイノベーションを推進しています。「動かせるオープンイノベーション」に興味のある方を求めています。 |
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