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経営DX推進コンサルタント おすすめ
［ポジションNo.：59375］
日系大手コンサルティング/シンクタンク
職務職責 【募集職種の期待役割】
同社は、顧客企業のCFOや経営企画部門・経理財務部門が直面する課題に対し、経営に対するコンサルティングメソドロジーと最新のデジタルテクノロジーを融合したソリューション提供により、顧客企業の経営管理領域の変革をリードしています。

単なるアドバイザーに留まらず、顧客企業のパートナーとして顧客企業の経営課題の根幹に踏み込み、構想策定から業務・組織改革、最新テクノロジーの導入、そして変革の定着化までを一気通貫でやり遂げる「変革の伴走者」としてご活躍いただきます。

顧客と伴走し、多様な仲間と協業し、自身も成長しながら、共に顧客企業の変革にチャレンジしていただける方を求めています。

<業務内容>
・経営管理領域の業務改革：予算管理、実績管理（FP&A）プロセスの改革、原価管理、事業別・製品別採算管理の高度化、業績評価指標（KPI）の設計・導入支援
・経営管理ソリューション導入支援：Anaplan, Tagetik, SAP S/4HANA等のEPM/ERPソリューション導入の構想策定・要件定義、PMO支援
・データドリブン経営の推進：経営データの可視化、分析基盤の構築支援
データ分析に基づく未来予測・シミュレーションモデルの構築

【携わるビジネス・サービス・テーマ】
<プロジェクト例>
・経営管理DX基盤の構想策定・導入支援
・EPMソリューション導入の構想策定・導入支援
・管理会計・KPIの設計およびソリューション導入支援
・予算管理の高度化・効率化およびソリューション導入支援
・原価管理の見直し支援、原価管理ソリューション導入支援
応募条件 【必須スキル・経験・資格】
■業務知識、経験
下記の能力を保有する方（ないしは同程度の業務経験をお持ちの方）
・常に論理的思考を行い、顧客の課題解決に最後まで伴走する意志と力を有する方
・多様なバックグラウンドの人材とチームでコラボレーションする力を有する方

・コンサルティングファームにて、経営管理領域のコンサルティング、またはERP/EPM導入（構想策定、要件定義、PMO）の経験を有する方
・事業会社の経営企画、経理・財務、事業企画部門等にて、経営管理制度の設計・導入、または会計システム刷新プロジェクトを主導した経験を有する方
・ITベンダー/SIerにて、会計・経営管理システムの導入における上流工程（要件定義、基本設計）やプロジェクトマネジメントの経験を有する方

【歓迎するスキル・経験・資格】
下記の経験を有する方（ないしは同程度の業務経験をお持ちの方）
・特定のインダストリー（製造、金融、製薬、小売等）に関する深い業務知識
・グローバルプロジェクトのマネジメント経験
・英語力（ビジネスレベル以上）
・Anaplan/Tagetik/SAP等関連認定資格
会社紹介 国内を代表する総合コンサルティング企業です。

戦略・業務コンサルティングからシステム開発、運用・保守までを一貫して提供しており、コンサルティングとテクノロジーを融合した独自のビジネスモデルを強みとしています。

公共、金融、流通・サービスをはじめとする幅広い業界に対してサービスを提供しており、長年にわたり日本の社会・産業基盤を支えてきました。リサーチ、コンサルティング、システム開発、運用までの機能を有することから、顧客の経営課題や業務課題に対し、構想策定から実行・定着まで一気通貫で支援できる点が大きな特徴です。

同社は、社会や産業の変化を先取りし、新たな価値創造を通じて社会の発展に貢献することを企業理念に掲げています。顧客との長期的な信頼関係を重視しながら、戦略立案から実行支援、運用まで包括的なソリューションを提供しています。

近年は国内事業が堅調に成長を続ける一方で、海外事業における経営基盤の強化にも取り組んでいます。新たな中期経営計画のもと、成長領域への投資を加速するとともに、グローバル事業の収益性向上と事業ポートフォリオの最適化を推進しています。

また、人材を重要な経営資産と位置付けており、育児・介護支援制度をはじめとする各種福利厚生制度が充実しています。働きやすい環境づくりにも継続的に取り組んでおり、高い定着率を維持しています。

報酬水準についても国内企業の中で高い競争力を有しており、長期的なキャリア形成を支援する環境が整っています。
職種 コンサルタント,経営企画・事業開発系,財務/会計（税務、IR含む）,ITエンジニア
職位 その他（コンサルタント・スペシャリスト等）
勤務地 東京23区
想定年収 800～1200万円程度
労働条件 雇用条件、福利厚生などの詳細はご面談の際にお伝えいたします。
こだわり条件
おすすめコメント 経営層との直接対話： クライアントのCFOや経営企画部長・財務部長といった経営の中枢と直接対話し、企業の意思決定に深く関与できます。構想から実現までの一貫した価値提供： 戦略を描くだけでなく、自らの手で変革を具現化し、その成果を見届けることができます。「絵に描いた餅」で終わらない、真の変革実現の達成感を味わえます。
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