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◆タイ駐在候補◆人的資本経営戦略ユニット／シニアコンサルタントorマネジャー[59436]日系コンサルティングファーム

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◆タイ駐在候補◆人的資本経営戦略ユニット／シニアコンサルタントorマネジャーおすすめ

［ポジションNo.：59436］

日系コンサルティングファーム
職務職責	同社は、昨今の人的資本経営ニーズ、戦略～BPOまでのオファリングの親和性を加味し、人的資本経営のオファリングをベースとしたグローバル展開にチャレンジしています。グローバルでの体制を構築するにあたり、マーケットの規模感・駐在員を中心とした現地リソースのケイパビリティを加味し、SEA（東南アジア）をフォーカスリージョンに設定しました。上記方針のもと、タイ日系企業を中心にオファリング研鑽・顧客訪問機会創出に注力いただきます。尚、SEAだけではなく、今後中国・欧米にも展開することを予定しており、人的資本経営戦略ユニット内グローバルチームの中枢メンバーとして従事いただくことを想定しています。 ※ご経歴やクラスによって、駐在まで半年～1年、場合によっては2～3年、オンボーディング期間として日本にいる場合があります。その点、ご了承ください※ 【ミッション】＜Manager以上＞・人的資本経営テーマ専任でのオファリング拡充、提案活動及びデリバリー・人的資本経営戦略ユニット（グローバルチーム）の事業計画策定、組織計画・駐在員ラウンドテーブルの企画運営等マーケティング戦略活動・現地コンサルティング会社との協業推進等アライアンスの強化 ※帰任後は国内グローバルチームのリードをお任せする可能性があります＜Senior Consultant＞・提案活動フォロー、人的資本経営テーマ専任でのデリバリー支援・提案活動資料作成・タイ現地クライアントとの顧客折衝 ※基本的にManagerと共にオファリング開発等にも関与いただき、マルチタスクで推進いただきます
応募条件	必須要件＜Manager以上＞・人的資本経営テーマに関連するオファリングテーマで提案活動及び案件創出の実績を多数お持ちの方・高いコミュニケーション能力をお持ちの方・タイ現地にて人的資本経営テーマ専業で案件に従事いただける方＜Senior Consultant＞・現地コミュニケーションが取れるコミュニケーション能力をお持ちの方・コンサルタントとして海外でのデリバリー経験、または国内グローバル案件におけるデリバリー経験をお持ちの方 ※Senior Consultantの方の中でも、Managerプロモーションが見えている方が対象です。歓迎要件＜Manager以上＞・戦略、構想策定案件のご経験がある方・海外現地で高い営業成績を残されている方・製造もしくは商社領域の業界知見がある方・タイ現地経営層とのパイプをお持ちの方＜Senior Consultant＞・人事テーマでのコンサルティング経験者の方（Technology領域ではなく人事制度やBPR等の人・組織に関連するテーマであること）
会社紹介	日本発、アジア発のNo.1グローバルコンサルティングファームを目指し、日本、アジアを中心とした海外含め約8,800名のコンサルタントと世界各地のアライアンスパートナーによる総合力が強みです。日本にヘッドクォーターを置き、世界含めて29拠点に展開する同社。特にアジアでの実績が豊富で､日系企業のグローバル展開、欧米企業のアジア展開、アジアローカル企業の支援を数多く手がけています。各業界・業種・サービスにおけるプロフェッショナルたちがそれぞれの専門性やこれまで蓄積した知見・実績・ケイパビリティや改革実現力を活かし、戦略立案・構想策定から、業務改革・設計、システム開発・導入までワンストップで手掛けることで、クライアントの企業変革や企業価値向上の実現を支援し、高い評価を得ています。また、社員を育てて一人前のコンサルタントにするという社風があり、未経験者も歓迎する風土があります。【他ファームから転職してきた社員の声】 ◆人柄が圧倒的によい。部門を超えた協力体制が全社員に根付いている ◆クライアントが思い描いていたことが最後まで実現できる ◆投資判断が日本にあるため、安心感はもちろん自由度も高い
職種	コンサルタント
職位	その他（コンサルタント・スペシャリスト等）
勤務地	海外
想定年収	～2000万円
労働条件	雇用条件、福利厚生などの詳細はご面談の際にお伝えいたします。
こだわり条件	グローバルで活躍,海外赴任の可能性あり,語学力（英語）を活かせる
おすすめコメント	人的資本経営戦略ユニットのメンバーとして、タイでの海外駐在を希望される方向けのポジションです。
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