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Corporate Planning／事業拡大を牽引する経営企画マネージャー[59971]外資系ベンチャーキャピタル／アクセラレーター

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Corporate Planning／事業拡大を牽引する経営企画マネージャーおすすめ

［ポジションNo.：59971］

外資系ベンチャーキャピタル／アクセラレーター
職務職責	同社は、スタートアップ・大企業・投資家・アカデミア・官公庁/自治体をつなぐ世界最大級のイノベーション・プラットフォームです。米国に本社を構え、東京・京都・大阪を含む世界60拠点以上に展開しています。グローバル550社以上の大企業パートナーや官公庁/自治体に向けて、スタートアップ探索からトレンド調査、イノベーション戦略、事業化支援に至るまで、あらゆるステージにおける伴走支援を提供しています。またスタートアップ向けのアクセラレータープログラムとベンチャーキャピタル機能を活用し、さまざまな領域/業界のイノベーションの加速や、年間250社を超える世界のスタートアップへの投資を行っています。 [募集ポジション] 現在第二創業期を迎え、更なる成長をすべく組織変革や新規事業の推進など様々なチャレンジに取り組んでいます。本ポジションでは、全社に関わる重要のプロジェクト関連や、社内における重要会議体の企画・統制など経営企画部門のマネージャーとしてサポートいただきます。 Corporate Planning（経営企画）・全社経営に関わる中長期戦略の策定、更新、実行・各部門ディレクターや経営陣とコミュニケーションを通じた年次計画の策定・社内経営会議のファシリテーション既存ビジネス拡大・アクセラレータ・VCとしてのビジネスに関する内部分析および競合分析・アクセラレータビジネスモデルの持続性を高めるための施策の立案、計画、実行新規事業開発・組織の新たな収益源となる新規事業の企画、立案、実行・インキュベーションプログラムなど、既存ビジネス（アクセラレーター、VC事業）とのシナジーが期待される新規事業の創出組織設計および最適化・組織設計および組織全体の最適化に関わる企画の立案、実行（評価制度、給与体系、KPI設定など）・各部門のKPI達成に向けた適切なサポートの立案、実行・従業員エンゲージメントや定着率を高めるための施策の立案、実行
応募条件	[必須条件] ・日本語と英語ビジネスレベル以上・経営企画のご経験3年以上・大卒以上 [歓迎要件] ・スタートアップでの実務経験もしくは一緒に仕事をした経験・大手企業での新規事業立ち上げ経験・プロジェクトマネジメント経験・チームマネジメント経験・海外経験求める人物像] ・日本のスタートアップエコシステムの盛り上げに強い情熱を持つ方・論点や仮説に基づきロジカルに物事を考え、解決策を導き出すことができる方・さまざまなバックグラウンドを持つ人とのコミュニケーションに長けた方・セルフスターターの姿勢を持ち、未経験の領域に関しても地道に学べる方・複数のプロジェクトを管理/推進出来る方・グローバルマインドを持つ方
会社紹介	同社は日本の大手企業とベンチャーを世界に繋ぎ、日本を世界有数のスタートアップ排出国にすることをミッションとして設立されました。国内ベンチャーに対しては、大手企業との提携機会の提供、メンタリング、海外展開支援、海外ベンチャーのベストプラクティスの紹介、投資等を通じて成長を支援。大手企業に対しては、提携候補ベンチャーの紹介を通じた、イノベーション創出、新規事業開発、投資案件発掘を支援しています。
職種	金融・不動産系スペシャリスト,経営企画・事業開発系
職位	マネージャー／ディレクター,スタッフ
勤務地	東京23区
想定年収	給与：当社規定により、ご経験・能力を考慮の上、面接にて決定いたします。給与構成：Base + Bonus（業績による）
労働条件	雇用条件、福利厚生などの詳細はご面談の際にお伝えいたします。
こだわり条件	語学力（英語）を活かせる
おすすめコメント	現在第二創業期を迎え、更なる成長をすべく組織変革や新規事業の推進など様々なチャレンジに取り組んでいます。本ポジションでは、全社に関わる重要のプロジェクト関連や、社内における重要会議体の企画・統制など経営企画部門のマネージャーとしてサポートいただきます。
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