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検索結果
現在の検索条件244件該当しました
- 職位:
- スタッフ
◆コンサル未経験可◆新規事業開発コンサルタント
おすすめ
[ポジションNo.:58434]
| 日系コンサルティングファーム | |
| 職務職責 |
スタートアップ、中小・中堅企業、エンタープライズ企業の3つの事業領域に対してコンサルティングサービスを提供するコンサルティングファームです。異なる企業規模のクライアントに価値提供を行うことで、それぞれの知見やネットワークを活かした相乗効果を生み出しています。 戦略の立案だけにと … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須要件】 ■以下いずれかのご経験 ・プロジェクトリードのご経験(プロジェクト規模は問わない) ・エンジニア、デザイナー、PMなど様々なステークホルダーとの調整業務のご経験 ・大手企業へのソリューション営業やアカウントマネージャーなどのご経験 【歓迎要件】 ・CxOやVPなど … |
| 会社紹介 |
大手企業からスタートアップまで、幅広い企業に対してコンサルティングサービスを提供する独立系コンサルティングファームです。 戦略策定にとどまらず、セールス、マーケティング、事業開発、海外展開、DX、AI、組織・人事など、企業の成長に直結する幅広いテーマを支援しています。システム開発そのものや財務・会計業務のみを対象としたプロジェクトではなく、事業成長や経営変革に直接つながるテーマを中心に扱っています。クライアントの業界も、金融、製造、エネルギー、商社、消費財、ヘルスケア、建設など多岐にわたります。 設立当初は、中堅企業や成長企業を中心とした新規事業開発プロジェクトを数多く手掛けており、そこで培ったスピード感のある事業推進力や、新しいテクノロジー・ビジネスモデルを取り入れる経験が、現在のコンサルティングサービスの基盤となっています。 こうした事業開発のノウハウを活かし、日本企業の海外展開支援にも積極的に取り組んでいます。アジア地域に拠点を設け、現地企業とのネットワークを活用しながら、海外での事業開発・成長支援を拡大しています。 【組織・カルチャー】 外資系戦略コンサルティングファームと大手事業会社の双方で経験を積んだ人材が人事・組織領域をリードしており、近年はフラットでオープンな組織づくりや、タレントマネジメントにも注力しています。 個々人の意思や強みを活かすことを重視し、本人の志向や可能性を踏まえたアサインメントを意識しています。コンサルタント一人ひとりが自身の専門性を深めるだけでなく、新しい領域への挑戦を通じてキャリアの幅を広げられる環境を目指しています。 また、経営・マーケティング・大学・人材など各分野で活動する外部有識者をアドバイザーとして迎え、社外の知見を経営やサービス開発に取り入れています。 |
| 職種 | コンサルタント,経営企画・事業開発系 |
| 職位 | スタッフ,その他(コンサルタント・スペシャリスト等) |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 700~1500万円 |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント |
<同社で働く魅力> 1)実現可能性を重視した事業企画スキル 事業拡大フェーズにおける戦略立案と実行支援に強みを持つコンサルティングファームです。これまで蓄積してきた知見を活かし、事業モデルの創出からマーケットグロースまでを見据えた企画立案に携わることができます。 2)持続的な事業成長を支援 単にプロジェクトを支援するだけでなく、クライアント企業自身の事業開発力を高めることを重視しています。クライアントのケーパビリティを広げ、中長期的な事業成長につなげる支援を行います。 3)柔軟なアプローチによる事業創造 スタートアップ支援や、大手企業とスタートアップの協業・新規事業創出など、幅広い事業創造の実績があります。既存の手法や枠組みにとらわれず、オープンイノベーションなども活用しながら、クライアント企業とともに新たな事業機会を創出していきます。 |
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戦略コンサルタント/製造ビジネス領域
おすすめ
[ポジションNo.:59964]
| 日系コンサルティングファーム | |
| 職務職責 |
製造業向けコンサルティング部門は、従来型のコンサルタントビジネスモデルから脱却し、単に構想を描くだけではなく、現場・組織・システムに踏み込み、変革を実行しきるところまで責任を持つプロフェッショナル集団です。 日本の製造業の競争力を次の時代につなぎ、さらなる発展を実現する変革の当 … |
|---|---|
| 応募条件 |
■シニアマネージャー/マネージャー 下記いずれかの経験をお持ちの方(社会人経験として6年以上が目安) ・総合/戦略コンサルティングファームにおいて売上責任を持ちながら、提案主導・プロジェクト実行主導をされた経験(Manager/Senior Manager相当) ・大手製造業/石 … |
| 会社紹介 |
日本発のグローバルコンサルティングファームとして、日本企業の変革支援を軸に成長してきた総合コンサルティングファームです。本社を日本に置き、経営に関する主要な意思決定も国内で行うことで、顧客起点でスピーディーな意思決定と実行が可能な体制を有しています。 また、国内大手IT・テクノロジー企業グループの一員として、最先端のテクノロジーアセットや安定した事業基盤を活用しながら、戦略策定からシステム・業務の実装まで一気通貫で価値を提供できる点も大きな特徴です。 日本を起点に世界へ展開する方針のもと、日本企業の海外展開を支援するグローバルケイパビリティの構築も進めています。アジア地域のIT・デジタル企業との連携によるグローバルケイパビリティセンターの設立や、欧州・北米を中心とする海外コンサルティング企業との協業・合弁事業などを通じ、世界各地域を視野に入れた変革支援体制を強化しています。 また、人材を重要な経営資本と捉え、個々人の成長と挑戦を重視する企業文化が根付いています。外部の従業員評価・企業ランキングにおいても、働きがいや働きやすさの面で高い評価を得ています。 【同社ならではの魅力】 ◆グローバルな支援体制 多国籍企業・グローバル企業をはじめ、各地域のクライアントニーズに応じて、最適な体制でプロジェクトを推進しています。プロジェクトに応じて各国・地域の事情に精通したコンサルタントが参画するハイブリッド型の体制を構築。多様な価値観や商習慣を尊重しながら、各地域に密着した実現性の高い提案・実行支援を行っています。 ◆「リアルパートナー」としての支援 顧客企業の変革を構想段階だけで終わらせず、実行・定着まで伴走することを重視しています。専門的なコンサルティングスキルを高めながら、持続的に働ける環境づくりにも注力しています。 【企業風土・社風】 ◆長期的なキャリア形成を重視 ◆社内異動・キャリアチェンジの機会 ◆「Up or Out」の文化が薄い ◆ワークライフバランス ◆外部からも評価される職場環境 |
| 職種 | コンサルタント,経営企画・事業開発系,生産管理・物流・購買 |
| 職位 | マネージャー/ディレクター,スタッフ,その他(コンサルタント・スペシャリスト等) |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 710~2500万円 ※職位による |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント | 日本の製造業の競争力を次の時代に繋ぎ、更なる発展を実現する変革の当事者となるという意思を持ったメンバーが集結し、立ち上げ以降、部門としても新たなステージを迎えようとしています。製造業の経営課題に対して、戦略の策定だけではなく、サプライチェーン、オペレーション、デジタル・ITまで含めた変革の実現に携われます。 |
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ファイナンス(経営計画)担当/グローバルヘッドクォーター
おすすめ
[ポジションNo.:55604]
| 日系大手リテールグループ ※東証プライム | |
| 職務職責 |
■募集背景 グローバルに事業を展開する同社グループでは、全社変革と利益成長を推進し、グループ全体の経営を支える強固なファイナンス基盤の構築を進めています。本ポジションでは、グループ全体の利益構造を俯瞰しながら、経営課題を能動的に発見・分析し、関係部署を巻き込みながら解決までリード … |
|---|---|
| 応募条件 |
■必要な経験・スキル・能力 ・事業会社にて経理および財務の実務経験・知識をお持ちのうえで、経営企画、経営管理、事業企画にたずさわったご経験 ・会計コンサルティングファームや監査法人でのご経験 ■歓迎する経験・スキル・能力 ・交渉力、コミュニケーション能力に長けた方 ・リーダーシ … |
| 会社紹介 |
日本を代表するリテールブランドです。複数のブランドを展開し、世界各地で事業を拡大しています。連結売上は数兆円規模、グローバル店舗網は数千店舗に及び、成長を続けています。今後もさらなる海外展開を進めながら、グローバルリーダー企業としての地位確立を目指しています。 主力ブランドは世界各国で展開されており、日本発ブランドとして高い認知度を獲得しています。特に北米、欧州、アジア地域を重要な成長市場と位置づけ、グローバル展開を加速しています。 同社は単なる小売企業ではなく、データ、テクノロジー、サプライチェーンを融合した次世代型の製造小売企業への変革を推進しています。商品企画から生産、物流、店舗運営、EC、顧客接点までを一気通貫でつなぎ、顧客起点で事業全体を再設計する取り組みを進めています。 また、環境負荷低減、責任ある調達、人権尊重などサステナビリティ経営にも注力しており、事業成長と社会価値創出の両立を目指しています。世界トップクラスの企業を目指しながら、継続的な変革と挑戦を続けています。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系,財務/会計(税務、IR含む) |
| 職位 | マネージャー/ディレクター,スタッフ,その他(コンサルタント・スペシャリスト等) |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 850~2500万円 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,海外赴任の可能性あり,語学力(英語)を活かせる |
| おすすめコメント |
経営企画、経理、財務、税務など、経営数値に関わる幅広い機能が同一組織内にあるため、ご本人の能力・志向・キャリアプランに応じて、複数領域を経験しながらキャリアを広げることが可能です。 将来的には、経営計画や財務領域の責任者として海外拠点へ赴任するなど、国内外の事業経営に直接携わるキャリアも想定されています。 |
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コーポレート広報部門/コーポレートコミュニケーション担当
おすすめ
[ポジションNo.:57642]
| 日系大手ブランド(グローバル展開) | |
| 職務職責 |
■募集背景 グローバルに事業を展開する同社では、世界各国・地域における複数のブランドの事業拡大を加速させています。事業成長や社会的な取り組みに対する国内外からの注目度も高く、メディアからの取材依頼や情報発信のニーズは年々増加しています。 こうした依頼に誠実かつ適切に対応するだけ … |
|---|---|
| 応募条件 |
■必要な経験・スキル・能力 ・事業会社での広報・PR、新聞社の経済部記者、出版社の編集者などの経験を5年以上お持ちの方 ・高いコミュニケーション能力、向学心をお持ちの方 ・1人のプロフェッショナルとして、主体的に行動・チームプレーが出来る方 上記を満たし以下のいずれかに該当する … |
| 会社紹介 |
日本を代表するリテールブランドです。複数のブランドを展開し、世界各地で事業を拡大しています。連結売上は数兆円規模、グローバル店舗網は数千店舗に及び、成長を続けています。今後もさらなる海外展開を進めながら、グローバルリーダー企業としての地位確立を目指しています。 主力ブランドは世界各国で展開されており、日本発ブランドとして高い認知度を獲得しています。特に北米、欧州、アジア地域を重要な成長市場と位置づけ、グローバル展開を加速しています。 同社は単なる小売企業ではなく、データ、テクノロジー、サプライチェーンを融合した次世代型の製造小売企業への変革を推進しています。商品企画から生産、物流、店舗運営、EC、顧客接点までを一気通貫でつなぎ、顧客起点で事業全体を再設計する取り組みを進めています。 また、環境負荷低減、責任ある調達、人権尊重などサステナビリティ経営にも注力しており、事業成長と社会価値創出の両立を目指しています。世界トップクラスの企業を目指しながら、継続的な変革と挑戦を続けています。 |
| 職種 | マーケティング・広報・企画系 |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 700~1350万円 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力(英語)を活かせる |
| おすすめコメント |
ご入社後は、これまでのご経験・専門性に応じて、国内または海外メディアへの情報発信を担当していただきます。 単に情報を発信するだけでなく、経営・事業・各種プロジェクトの本質を理解したうえで、メディアや社会に適切に伝え、企業への理解・共感を広げていくことが期待されます。 社内の各部門や海外拠点、経営陣、外部パートナーなど、幅広いステークホルダーを巻き込みながら、グローバル規模のコミュニケーション活動を推進するポジションです。 |
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ファイナンス(国際税務)担当/グローバルヘッドクォーター
おすすめ
[ポジションNo.:51519]
| 日系大手リテールグループ ※東証プライム | |
| 職務職責 |
■募集背景 グローバル展開を加速している同社において、国際税務担当者は、国際税務観点での組織形態最適化、クロスボーダー組織再編、移転価格対応や、その表裏一体となる関税への影響の検討などをはじめとするグループ・グローバルに最適な戦略の立案、グループ各社のサポートおよび指導や、各国当 … |
|---|---|
| 応募条件 |
■必要な経験・スキル・能力 ・3年以上の移転価格コンサルタント・事業会社での国際税務業務経験 ・ビジネスレベルの英語力 ・クロスボーダー組織再編の業務経験 ・連結税務業務経験 ※海外出張や海外子会社の関連部署および関連機関とのコミュニケーションを英語でとって頂く機会が発生します … |
| 会社紹介 |
日本を代表するリテールブランドです。複数のブランドを展開し、世界各地で事業を拡大しています。連結売上は数兆円規模、グローバル店舗網は数千店舗に及び、成長を続けています。今後もさらなる海外展開を進めながら、グローバルリーダー企業としての地位確立を目指しています。 主力ブランドは世界各国で展開されており、日本発ブランドとして高い認知度を獲得しています。特に北米、欧州、アジア地域を重要な成長市場と位置づけ、グローバル展開を加速しています。 同社は単なる小売企業ではなく、データ、テクノロジー、サプライチェーンを融合した次世代型の製造小売企業への変革を推進しています。商品企画から生産、物流、店舗運営、EC、顧客接点までを一気通貫でつなぎ、顧客起点で事業全体を再設計する取り組みを進めています。 また、環境負荷低減、責任ある調達、人権尊重などサステナビリティ経営にも注力しており、事業成長と社会価値創出の両立を目指しています。世界トップクラスの企業を目指しながら、継続的な変革と挑戦を続けています。 |
| 職種 | 財務/会計(税務、IR含む) |
| 職位 | マネージャー/ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 800~2000万円 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力(英語)を活かせる |
| おすすめコメント | 同社のグローバル経営を、国際税務の側面からリードいただくポジションです。移転価格、クロスボーダー組織再編、BEPS・CFC対応等に加え、海外経営層との議論や各国当局との交渉にも携わり、単なる税務実務にとどまらず、グループ全体の経営課題に深く関与できます。これまでの国際税務経験を、よりダイナミックな環境で活かしたい方にお勧めです。 |
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スポーツプロジェクト担当
おすすめ
[ポジションNo.:55041]
| 日系大手アパレル・リテール ※東証プライム | |
| 職務職責 |
■部署概要 スポーツマーケティング部門は、世界的に活躍するトップアスリートとのパートナーシップを通じて、ブランドとの共創関係を強化し、ブランド価値の向上を推進しています。 アスリートへのウェア提供や各種アクティベーション、一般消費者向けの関連商品の企画・販売、アスリートとの共同 … |
|---|---|
| 応募条件 |
■必要な経験・スキル・能力 ・メーカー、広告代理店等でのマーケティングやプロジェクトマネジメントのご経験8年以上 ・多様なステークホルダーと、柔軟性高く、臨機応変にコミュニケーションが取れること ・マーケティング視点で業務を遂行できる方 ・英語を使用したインターナショナルな環境で … |
| 会社紹介 |
日本を代表するリテールブランドです。複数のブランドを展開し、世界各地で事業を拡大しています。連結売上は数兆円規模、グローバル店舗網は数千店舗に及び、成長を続けています。今後もさらなる海外展開を進めながら、グローバルリーダー企業としての地位確立を目指しています。 主力ブランドは世界各国で展開されており、日本発ブランドとして高い認知度を獲得しています。特に北米、欧州、アジア地域を重要な成長市場と位置づけ、グローバル展開を加速しています。 同社は単なる小売企業ではなく、データ、テクノロジー、サプライチェーンを融合した次世代型の製造小売企業への変革を推進しています。商品企画から生産、物流、店舗運営、EC、顧客接点までを一気通貫でつなぎ、顧客起点で事業全体を再設計する取り組みを進めています。 また、環境負荷低減、責任ある調達、人権尊重などサステナビリティ経営にも注力しており、事業成長と社会価値創出の両立を目指しています。世界トップクラスの企業を目指しながら、継続的な変革と挑戦を続けています。 |
| 職種 | マーケティング・広報・企画系 |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 700~1350万円 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力(英語)を活かせる |
| おすすめコメント |
■キャリアパス 将来的には、以下のような幅広いキャリア・職務への展開が可能です。 ・スポーツカテゴリーにおけるキャンペーン企画・実行、広告宣伝戦略の立案 ・スポーツカテゴリーにおける新商品開発 ・トップアスリートを活用したブランドマーケティングの企画・開発 ・イベント等のアクティベーション企画・実施 ・新たなアスリートパートナーの発掘、契約、長期的な関係構築 |
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ファイナンス(経理)担当/グローバルヘッドクォーター
おすすめ
[ポジションNo.:55605]
| 日系大手リテールグループ ※東証プライム | |
| 職務職責 |
■募集背景 グローバル企業の全社変革・利益成長の推進役として、グローバルヘッドクォーターの立場で経営目標・計画を打ち出し、且つ金庫番的な役割も果たすのが計画管理部です。「世界有数のグローバル企業」を支える堅固かつ世界最高レベルのファイナンス基盤を構築するため、各機能における組織の … |
|---|---|
| 応募条件 |
■必要な経験・スキル・能力 ・企業規模3000名以上・グローバル企業での経理や原価計算の経験 3年以上、もしくは監査法人での類似する経験 ・主体的に周りを巻き込みながら課題解決ができる力 ・高いコミュニケーション力 ■歓迎する経験・スキル・能力 ・公認会計士 ・日商簿記2級以上 … |
| 会社紹介 |
日本を代表するリテールブランドです。複数のブランドを展開し、世界各地で事業を拡大しています。連結売上は数兆円規模、グローバル店舗網は数千店舗に及び、成長を続けています。今後もさらなる海外展開を進めながら、グローバルリーダー企業としての地位確立を目指しています。 主力ブランドは世界各国で展開されており、日本発ブランドとして高い認知度を獲得しています。特に北米、欧州、アジア地域を重要な成長市場と位置づけ、グローバル展開を加速しています。 同社は単なる小売企業ではなく、データ、テクノロジー、サプライチェーンを融合した次世代型の製造小売企業への変革を推進しています。商品企画から生産、物流、店舗運営、EC、顧客接点までを一気通貫でつなぎ、顧客起点で事業全体を再設計する取り組みを進めています。 また、環境負荷低減、責任ある調達、人権尊重などサステナビリティ経営にも注力しており、事業成長と社会価値創出の両立を目指しています。世界トップクラスの企業を目指しながら、継続的な変革と挑戦を続けています。 |
| 職種 | 財務/会計(税務、IR含む) |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 700~1300万円程度 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力(英語)を活かせる,公認会計士・USCPA優遇 |
| おすすめコメント | キャリアパスとして、各従業員の個人別のキャリア開発計画を、上司と共に設計し、業務ローテーションを通じ実現していきます。国内だけでなく、海外へ赴任して活躍する可能性も十分あります。海外の自社業務センターでは、多くの日本からの赴任者が活躍しています。また、経営計画・財務・税務等、計画管理部内でのローテーション機会も多くあります。 |
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ファイナンス(財務)担当/グローバルヘッドクォーター
おすすめ
[ポジションNo.:55638]
| 日系大手リテールグループ ※東証プライム | |
| 職務職責 |
■募集背景: 売上高10兆円を目指す同社グループにとって不可欠となる存在が、堅固なファイナンス基盤を構築し全社変革・利益成長の推進役となる本部門です。 今回は財務チームのコアメンバーとして、世界の各国事業の金庫番的な役割に留まらず、全社の利益構造を考え、能動的に経営課題の発見と … |
|---|---|
| 応募条件 |
■必要な経験・スキル・能力 ・グローバル企業や総合商社での財務会計部門のご経験3年以上 ・または金融機関での資金運用、融資等のご経験3年以上 ■歓迎する経験・スキル・能力 ・数字に対するリテラシー全般(分析、精度など) ・会計コンサルティングファームや監査法人でのご経験 ・ビジ … |
| 会社紹介 |
日本を代表するリテールブランドです。複数のブランドを展開し、世界各地で事業を拡大しています。連結売上は数兆円規模、グローバル店舗網は数千店舗に及び、成長を続けています。今後もさらなる海外展開を進めながら、グローバルリーダー企業としての地位確立を目指しています。 主力ブランドは世界各国で展開されており、日本発ブランドとして高い認知度を獲得しています。特に北米、欧州、アジア地域を重要な成長市場と位置づけ、グローバル展開を加速しています。 同社は単なる小売企業ではなく、データ、テクノロジー、サプライチェーンを融合した次世代型の製造小売企業への変革を推進しています。商品企画から生産、物流、店舗運営、EC、顧客接点までを一気通貫でつなぎ、顧客起点で事業全体を再設計する取り組みを進めています。 また、環境負荷低減、責任ある調達、人権尊重などサステナビリティ経営にも注力しており、事業成長と社会価値創出の両立を目指しています。世界トップクラスの企業を目指しながら、継続的な変革と挑戦を続けています。 |
| 職種 | 財務/会計(税務、IR含む) |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 670~1300万円 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,海外赴任の可能性あり,語学力(英語)を活かせる,ポストコンサルにおすすめ |
| おすすめコメント | 財務のスペシャリストとして専門性を高めていくキャリアパスとともに、部内の他の機能である経営計画・経理・税務・IR・購買管理など、それぞれの能力・キャリアプランに基づいて、フレキシブルな異動を考えることも可能です。経営計画の担当やCFOとして海外に駐在頂く可能性もあります。 |
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グローバルデジタルマーケティング・リーダー候補
おすすめ
[ポジションNo.:58422]
| 日系大手リテールグループ ※東証プライム | |
| 職務職責 |
■募集背景 変化し続けるデジタル市場・小売市場を継続的にリードしていくため、既存の手法にとらわれないビジネス変革を推進しています。特に、グローバル化とデジタル化を重要な経営テーマと位置付け、グループ内および各国・地域におけるデジタルマーケティングの高度化と、その基盤・プラットフォ … |
|---|---|
| 応募条件 |
■必要な経験・スキル・能力 ・ビジネスレベルの英語力もしくはそれを身に着けていくことに抵抗がない方で、ご自身でオーナーシップを執ってグローバル・ダイバーシティな事業及びプロジェクトを動かすことを目指されていて、且つ以下のいずれかのスキル・経験をお持ちの方 ・広告代理店や事業会社 … |
| 会社紹介 |
日本を代表するリテールブランドです。複数のブランドを展開し、世界各地で事業を拡大しています。連結売上は数兆円規模、グローバル店舗網は数千店舗に及び、成長を続けています。今後もさらなる海外展開を進めながら、グローバルリーダー企業としての地位確立を目指しています。 主力ブランドは世界各国で展開されており、日本発ブランドとして高い認知度を獲得しています。特に北米、欧州、アジア地域を重要な成長市場と位置づけ、グローバル展開を加速しています。 同社は単なる小売企業ではなく、データ、テクノロジー、サプライチェーンを融合した次世代型の製造小売企業への変革を推進しています。商品企画から生産、物流、店舗運営、EC、顧客接点までを一気通貫でつなぎ、顧客起点で事業全体を再設計する取り組みを進めています。 また、環境負荷低減、責任ある調達、人権尊重などサステナビリティ経営にも注力しており、事業成長と社会価値創出の両立を目指しています。世界トップクラスの企業を目指しながら、継続的な変革と挑戦を続けています。 |
| 職種 | マーケティング・広報・企画系 |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 800~1350万円 (月給50万円~75万円) |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力(英語)を活かせる |
| おすすめコメント |
同社のグローバルHQ機能として、顧客データを起点に各国のデジタルマーケティング戦略をリードするポジションです。広告運用に留まらず、顧客獲得・CRM・事業課題解決まで広く関与でき、マーケターとして高い裁量と影響力を発揮できます。 将来的には、デジタルマーケティング責任者や事業開発・海外拠点リーダーなどへのキャリア拡張も可能です。グローバル環境で事業成長を牽引したい方におすすめです。 |
| 詳細を見る | |
グローバルサプライチェーン改革リーダー候補/物流企画・管理
おすすめ
[ポジションNo.:59677]
| 日系大手リテールグループ ※東証プライム | |
| 職務職責 |
■募集背景: 同社は、高度なサプライチェーン改革を推進しています。事業の急成長に伴い、供給の難易度は年々高まり、サプライチェーンは単なる物流機能ではなく、売上・顧客体験を左右する事業の中核へと進化しています。 この実現のためには、グローバルサプライチェーン全体を通した最適な仕組 … |
|---|---|
| 応募条件 |
■必要な経験・スキル・能力 ・以下①・②いずれかのご経験 ①事業会社/商社/コンサルティングファームにおいてプロジェクトの企画・実行・効果検証を一気通貫でリードした経験 ②サプライチェーン関連の改革プロジェクトにおいて、自らの提案を通じて事業構造改革やコスト削減を達成した経験 … |
| 会社紹介 |
日本を代表するリテールブランドです。複数のブランドを展開し、世界各地で事業を拡大しています。連結売上は数兆円規模、グローバル店舗網は数千店舗に及び、成長を続けています。今後もさらなる海外展開を進めながら、グローバルリーダー企業としての地位確立を目指しています。 主力ブランドは世界各国で展開されており、日本発ブランドとして高い認知度を獲得しています。特に北米、欧州、アジア地域を重要な成長市場と位置づけ、グローバル展開を加速しています。 同社は単なる小売企業ではなく、データ、テクノロジー、サプライチェーンを融合した次世代型の製造小売企業への変革を推進しています。商品企画から生産、物流、店舗運営、EC、顧客接点までを一気通貫でつなぎ、顧客起点で事業全体を再設計する取り組みを進めています。 また、環境負荷低減、責任ある調達、人権尊重などサステナビリティ経営にも注力しており、事業成長と社会価値創出の両立を目指しています。世界トップクラスの企業を目指しながら、継続的な変革と挑戦を続けています。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系,生産管理・物流・購買 |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 700~1600万円 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力(英語)を活かせる,ポストコンサルにおすすめ |
| おすすめコメント | 日本を拠点にグローバル各国を巻き込んだサプライチェーン改革をリードいただきます。その後はご志向・適性に応じて、日本で組織運営や人材育成も担うリーダーとしてチームを牽引する役割、または海外現地における物流責任者として事業をリードする役割などを担っていただきます。 |
| 詳細を見る | |
マーケティング/商品PR・メディアリレーション担当(ジャパン)
おすすめ
[ポジションNo.:59958]
| 日系大手ファッションブランド ※東証プライム | |
| 職務職責 |
同社では、従来の宣伝・広告などのペイドメディアを中心としたコミュニケーションに加え、PRやデジタルを軸としたアーンドメディアからの情報発信をより重視しています。グローバル規模で世の中にインパクトを与え、世界中に受け入れられる、新しいコミュニケーション戦略を立案・実行を進めます。 … |
|---|---|
| 応募条件 |
■必要な経験・スキル・能力 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・化粧品、消費財、ラグジュアリーブランドなどの事業会社におけるPR、マーケティングの経験 ・PR代理店にて、BtoC向け商材のPRプロジェクトの経験 ・出版社、広告代理店、TV局、レコード会社、映画の配給会社にてマーケテ … |
| 会社紹介 |
日本を代表するリテールブランドです。複数のブランドを展開し、世界各地で事業を拡大しています。連結売上は数兆円規模、グローバル店舗網は数千店舗に及び、成長を続けています。今後もさらなる海外展開を進めながら、グローバルリーダー企業としての地位確立を目指しています。 主力ブランドは世界各国で展開されており、日本発ブランドとして高い認知度を獲得しています。特に北米、欧州、アジア地域を重要な成長市場と位置づけ、グローバル展開を加速しています。 同社は単なる小売企業ではなく、データ、テクノロジー、サプライチェーンを融合した次世代型の製造小売企業への変革を推進しています。商品企画から生産、物流、店舗運営、EC、顧客接点までを一気通貫でつなぎ、顧客起点で事業全体を再設計する取り組みを進めています。 また、環境負荷低減、責任ある調達、人権尊重などサステナビリティ経営にも注力しており、事業成長と社会価値創出の両立を目指しています。世界トップクラスの企業を目指しながら、継続的な変革と挑戦を続けています。 |
| 職種 | マーケティング・広報・企画系 |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 700~1200万円 |
| こだわり条件 | 語学力(英語)を活かせる |
| おすすめコメント | 日本マーケットのPR担当として、コミュニケーション施策の企画・実行を推進していただきます。ブランド価値を高め、ファンを増やし、商売を飛躍的な成長に導く、スケールの大きな仕事となります。 |
| 詳細を見る | |
コミュニティマネージャー(IT×新規事業×コミュニティタッチポイント設計リード)
おすすめ
[ポジションNo.:59934]
| 日系超大手グローバルテクノロジー企業 | |
| 職務職責 |
【事業・組織構成の概要】 所属部署は、次世代の同社を牽引する新規事業を継続的に創出するミッションを担います。 今後、「0→1(ゼロイチ)」の事業創出に加え、事業部門と連携した「1→100」の成長加速、そしてその成功モデルを全社に展開する「事業開発の仕組み化」に挑戦します。 今 … |
|---|---|
| 応募条件 |
【MUST】 ・コミュニティの企画・共創活動への経験 ・部門横断のステークホルダーのマネジメント経験 ・企画から実行フェーズまで、現場や他部署と連動して推進した経験 【WANT】 ・民間企業でのコミュニティマネージャーの経験 ・ウェブマーケティングやデータ分析の経験 ・新規事業 … |
| 会社紹介 |
AIを核に、次世代の社会インフラを創造するテクノロジー企業(国内有数の総合テクノロジー企業)です。 長年にわたり、通信・IT・公共・社会インフラなど幅広い領域で国内外の社会基盤を支えてきました。現在は、従来のITサービス企業から、AIを組織や業務、社会システムのあらゆる領域に組み込む「AIネイティブ企業」への変革を推進しています。 同社の競争優位性は、以下の3つの強みに集約されています。 1. 世界トップクラスのAI・認証・セキュリティ技術 顔認証、生成AI、サイバーセキュリティなどの分野において世界トップレベルの技術力を有しています。また、これらの先端技術を顧客へ提供するだけではなく、自社グループ全体で積極的に活用し、業務改革や生産性向上を実践しています。自らの変革を通じて得た知見をもとに、企業や行政機関のデジタルトランスフォーメーションおよびAI活用を支援しています。 2. データ活用による価値創造モデル 同社は、AI技術と長年培ってきた高信頼・高セキュリティな社会インフラ基盤を組み合わせた独自の価値創造モデルを展開しています。業界や組織を横断してデータを安全に活用し、経営高度化や業務改革、さらには社会課題の解決までを支援しています。データを新たな価値へ転換し、持続可能な社会の実現に貢献することを目指しています。 3. ヘルスケア・ライフサイエンス領域への挑戦 AIとデータ活用の強みを活かし、ヘルスケア・ライフサイエンス領域においても新たな事業展開を進めています。 AI創薬 機械学習や大規模言語モデル(LLM)などの先端技術を活用し、個別化医療や次世代治療法の研究開発をグローバルに推進しています。 医療DX 医療現場の業務効率化や人手不足の解消に向けて、AIを活用した医療DXソリューションを展開しています。 予防医療 健康データを活用して疾病リスクを予測し、予防・健康増進を支援するサービスの社会実装にも取り組んでいます。自治体や民間企業との連携を通じて、より健康的で持続可能な社会づくりを推進しています。 同社が目指す未来 同社が目指すのは、AIに定型業務や高度なデータ処理を担わせることで、人が本来持つ創造性、戦略性、共感力といった価値を最大限に発揮できる社会の実現です。テクノロジーの力によって、企業や社会の可能性を広げ、新たな価値創造を支える次世代の社会インフラを構築していきます。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系,人事/総務系,営業系,マーケティング・広報・企画系 |
| 職位 | マネージャー/ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 680~1200万円 ※前職年収を考慮 |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント | 新規事業に携わる社員をつなぎ、学び合える環境を作り、得られた知識や人脈を全社で活用できるようにし、新規事業が次々に生まれる仕組みを作っていただきます。新規事業創出を加速するエンジンを創ることをお任せするポジションです。 |
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戦略コンサルタント
おすすめ
[ポジションNo.:59946]
| 外資系大手コンサルティング | |
| 職務職責 |
同ファームは、グローバルかつ新しい社会課題を、数多くプラクティスとしてカバーしています。先進性・専門性・独自性の高い戦略コンサルティングを、数千名の規模、多数の専門ユニットのメンバーと共同でてがけ、バリューを提供しています。 同ファームでは、様々なインダストリーにおける戦略コン … |
|---|---|
| 応募条件 |
【基本要件】 ・論理思考力、着眼点の鋭さ、ビジネスモデルの構想力 ・グローバル案件に適応できる高いレベルの語学力 ・積極性、協調性、根気強さ ・打たれ強さ、泥臭い仕事を厭わない覚悟などセルフスターターとしてのマインドセット 【求める人物像】 ・セクターをまたぐ関係者を巻き込んで … |
| 会社紹介 |
同社は、国際的なビジネスプロフェッショナルネットワークを背景に、日本企業・組織の経営変革を支援する総合コンサルティングファームです。経営戦略や事業ポートフォリオ改革などの上流テーマから、M&A、DX、業務改革、リスク・ガバナンスまで、構想から実行・成果創出まで一貫して支援しています。近年、複数の専門アドバイザリー組織を統合し、幅広い専門性を集約した新たな体制をスタート。戦略、M&A、リスク、DXなどの高度な専門性を結集し、企業変革をより上流から実行まで支援できる体制へと進化しています。 最大の強みは、戦略を描くプロフェッショナルと、それを実行するプロフェッショナルが同じ組織に集結していることです。戦略、M&A、DX・業務改革、リスク・ガバナンスなどの専門家が協働し、企業の経営課題を総合的に解決します。戦略を提言して終わるのではなく、M&Aや事業変革、DXなど、企業が実際に変わっていくプロセスまで深く関与できることは、コンサルタントにとって大きな魅力です。 また、グローバルネットワークを活用し、クロスボーダーM&Aや海外事業戦略、グローバル経営改革など、国境を越えたプロジェクトに携わる機会も豊富です。国内大手企業やグローバル企業、官公庁、PEファンドの投資先企業など、幅広いクライアントの経営課題に向き合うことで、経験の幅を広げることができます。 |
| 職種 | コンサルタント |
| 職位 | マネージャー/ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 700~2300万円 |
| こだわり条件 | MBAホルダー優遇,MBA新卒対象,グローバルで活躍,語学力(英語)を活かせる,ポストコンサルにおすすめ,女性が活躍,M&A関連業務 |
| おすすめコメント |
「経営課題の上流から実行まで携わりたい」「戦略だけでなく、企業を変えるところまで関わりたい」「専門性を経営視点と掛け合わせたい」「グローバルな環境で市場価値を高めたい」。 こうした志向を持つプロフェッショナルにとって、同社は、専門性と経営力の双方を磨き、より大きな企業変革を担う人材へと成長できる魅力的なキャリアプラットフォームといえます。 |
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HRビジネスパートナー(シニアプロフェッショナル/プロフェッショナル クラス)
おすすめ
[ポジションNo.:59652]
| 日系大手グローバルメーカー ※東証プライム | |
| 職務職責 |
【事業・組織構成の概要】 HR方針に基づき、適時・適所・適材の実現や働きがいのある成長機会の提供・環境の整備など、人事および総務業務に関わる会社の戦略立案と施策の推進を通じて、グループが提供する顧客価値の向上と企業価値の向上の実現を目指している組織です。 本ポジションではHRビ … |
|---|---|
| 応募条件 |
シニアプロフェッショナル(部長相当)の場合 【MUST】 下記経験5年以上 ・難度の高い組織再編・人員最適化・変革の責任者経験 ・人材ポートフォリオ・ワークフォース戦略 ・経営会議レベルへの提言・意思決定支援経験 ・後進育成、レビュー、組織的な知見展開 ※コーポレート部門の担当を … |
| 会社紹介 |
AIを核に、次世代の社会インフラを創造するテクノロジー企業(国内有数の総合テクノロジー企業)です。 長年にわたり、通信・IT・公共・社会インフラなど幅広い領域で国内外の社会基盤を支えてきました。現在は、従来のITサービス企業から、AIを組織や業務、社会システムのあらゆる領域に組み込む「AIネイティブ企業」への変革を推進しています。 同社の競争優位性は、以下の3つの強みに集約されています。 1. 世界トップクラスのAI・認証・セキュリティ技術 顔認証、生成AI、サイバーセキュリティなどの分野において世界トップレベルの技術力を有しています。また、これらの先端技術を顧客へ提供するだけではなく、自社グループ全体で積極的に活用し、業務改革や生産性向上を実践しています。自らの変革を通じて得た知見をもとに、企業や行政機関のデジタルトランスフォーメーションおよびAI活用を支援しています。 2. データ活用による価値創造モデル 同社は、AI技術と長年培ってきた高信頼・高セキュリティな社会インフラ基盤を組み合わせた独自の価値創造モデルを展開しています。業界や組織を横断してデータを安全に活用し、経営高度化や業務改革、さらには社会課題の解決までを支援しています。データを新たな価値へ転換し、持続可能な社会の実現に貢献することを目指しています。 3. ヘルスケア・ライフサイエンス領域への挑戦 AIとデータ活用の強みを活かし、ヘルスケア・ライフサイエンス領域においても新たな事業展開を進めています。 AI創薬 機械学習や大規模言語モデル(LLM)などの先端技術を活用し、個別化医療や次世代治療法の研究開発をグローバルに推進しています。 医療DX 医療現場の業務効率化や人手不足の解消に向けて、AIを活用した医療DXソリューションを展開しています。 予防医療 健康データを活用して疾病リスクを予測し、予防・健康増進を支援するサービスの社会実装にも取り組んでいます。自治体や民間企業との連携を通じて、より健康的で持続可能な社会づくりを推進しています。 同社が目指す未来 同社が目指すのは、AIに定型業務や高度なデータ処理を担わせることで、人が本来持つ創造性、戦略性、共感力といった価値を最大限に発揮できる社会の実現です。テクノロジーの力によって、企業や社会の可能性を広げ、新たな価値創造を支える次世代の社会インフラを構築していきます。 |
| 職種 | 人事/総務系 |
| 職位 | マネージャー/ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 930~1400万円程度 ※前職年収を考慮、当社規定による |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力(英語)を活かせる |
| おすすめコメント | ご本人のキャリア志向により、海外を含めた他事業領域のHRBP、コーポレートHR部門でのCoE等、様々な場面で活躍頂きながら、マネジメント職またはプロフェッショナル職としてステップアップして頂くことが可能です。事業経営の達成に向けた組織・人材戦略の立案・実行をドライブするとともに、自らの成長にもコミットメントする変革マインドを持ち合わせた方にぜひ応募いただきたいです。 |
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ビジネスインキュベーション(GX事業探索)
おすすめ
[ポジションNo.:59935]
| 日系超大手グローバルテクノロジー企業 | |
| 職務職責 |
【事業・組織構成の概要】 GX事業開発部は、環境保護と経済成長を両立する市場創造型イノベーションの実現を目指し、産業・都市・社会全体をよりサステナブルな形に変革していくGX事業の新規創造を担っています。 【職務内容】 GX領域における新規事業創出に向けて、顧客接点でのヒアリング … |
|---|---|
| 応募条件 |
【MUST】 ・新規事業開発、事業開発、ビジネスデザイン、事業企画いずれかの経験 ・IT業界向けあるいは大企業向けに事業開発の経験 ・プロジェクトにおいてリーダー的な役割を担った経験、あるいは単独でプロジェクトを企画実行をした経験 【WANT】 ・顧客ヒアリング、市場調査、業界 … |
| 会社紹介 |
AIを核に、次世代の社会インフラを創造するテクノロジー企業(国内有数の総合テクノロジー企業)です。 長年にわたり、通信・IT・公共・社会インフラなど幅広い領域で国内外の社会基盤を支えてきました。現在は、従来のITサービス企業から、AIを組織や業務、社会システムのあらゆる領域に組み込む「AIネイティブ企業」への変革を推進しています。 同社の競争優位性は、以下の3つの強みに集約されています。 1. 世界トップクラスのAI・認証・セキュリティ技術 顔認証、生成AI、サイバーセキュリティなどの分野において世界トップレベルの技術力を有しています。また、これらの先端技術を顧客へ提供するだけではなく、自社グループ全体で積極的に活用し、業務改革や生産性向上を実践しています。自らの変革を通じて得た知見をもとに、企業や行政機関のデジタルトランスフォーメーションおよびAI活用を支援しています。 2. データ活用による価値創造モデル 同社は、AI技術と長年培ってきた高信頼・高セキュリティな社会インフラ基盤を組み合わせた独自の価値創造モデルを展開しています。業界や組織を横断してデータを安全に活用し、経営高度化や業務改革、さらには社会課題の解決までを支援しています。データを新たな価値へ転換し、持続可能な社会の実現に貢献することを目指しています。 3. ヘルスケア・ライフサイエンス領域への挑戦 AIとデータ活用の強みを活かし、ヘルスケア・ライフサイエンス領域においても新たな事業展開を進めています。 AI創薬 機械学習や大規模言語モデル(LLM)などの先端技術を活用し、個別化医療や次世代治療法の研究開発をグローバルに推進しています。 医療DX 医療現場の業務効率化や人手不足の解消に向けて、AIを活用した医療DXソリューションを展開しています。 予防医療 健康データを活用して疾病リスクを予測し、予防・健康増進を支援するサービスの社会実装にも取り組んでいます。自治体や民間企業との連携を通じて、より健康的で持続可能な社会づくりを推進しています。 同社が目指す未来 同社が目指すのは、AIに定型業務や高度なデータ処理を担わせることで、人が本来持つ創造性、戦略性、共感力といった価値を最大限に発揮できる社会の実現です。テクノロジーの力によって、企業や社会の可能性を広げ、新たな価値創造を支える次世代の社会インフラを構築していきます。 |
| 職種 | コンサルタント,経営企画・事業開発系 |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 930~1200万円程度 ※前職年収を考慮 |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント | 顧客やパートナーとの対話を通じて一次情報を収集し、事業機会の発見から仮説構築、ユースケース設計、初期事業構想まで、0→1の最上流フェーズに深く関わることができます。 自社の技術・顧客基盤・社内外ネットワークを活用しながら、新規事業開発に必要な顧客課題探索力、仮説構築力、事業構想力、共創推進力を実践的に獲得できます。 |
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Exit戦略担当・マネージャー候補
おすすめ
[ポジションNo.:59904]
| 日系気鋭ファンド | |
| 職務職責 | ファンドライズから約10年を迎え、複数の投資先スタートアップが、IPIやM&Aを予定しています。投資回収EXITを重視しながらも、社内外の関係者と連携しながら、LP投資家及び起業支援プログラムのコーポレートパートナーとのコミュニケーション力をフロントとして担っていただき、戦略的連 … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須要件(Must) ・FAS、投資銀行等における、以下の業務経験(通算5年以上) ・セルサイドM&Aにおける戦略立案からクロージングまでの実行経験 ・買手候補の選定からアプローチ、条件折衝まで、自らフロントとして実行した経験 ・企業価値評価、財務モデリング等に関する経験 … |
| 会社紹介 |
公共性の強いファンドです。創業10年で約80社、約600億円弱の累積資金運用実績があります。さらに新規ファンドを組成する予定です。 ※詳細は、初回のオンライン面談時にご説明します。 |
| 職種 | 金融・不動産系スペシャリスト |
| 職位 | マネージャー/ディレクター,スタッフ,その他(コンサルタント・スペシャリスト等) |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 900~1200万円 |
| こだわり条件 | 公認会計士・USCPA優遇,M&A関連業務 |
| おすすめコメント | VCにとって、EXIT先の議論や企業価値の議論は、ファンドのIRRを決定する重要な業務になります。新規投資、バリューアップも重要ですが、ファンドの業績を左右する、最も金融機関としての知見、コミニケーション力、交渉力が求められます。同ファンドは創業10年を迎えEXIT案件が多い時期を迎えていますので、経験値を一気に高められる時期ともいえます。 |
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デジタル・テクノロジー領域コンサルタント(Director/Senior Manager/Manager/Senior Consultant)
おすすめ
[ポジションNo.:57654]
| 日系戦略コンサルティングファーム | |
| 職務職責 |
デジタル・テクノロジー領域を新たなサービスの柱として確立するため、幅広い経験・専門性を持つコンサルタントを募集しています。事業の立ち上げメンバーとして、DX・AI・IT領域における戦略・企画構想から実行・実装までを支援します。 デジタル・テクノロジー領域の新たなサービス事業の立 … |
|---|---|
| 応募条件 |
1.ディレクター・シニアプロジェクトリーダークラス コンサルティングファーム出身者(パートナークラス・ディレクタークラス・シニアマネジャークラス) 2.プロジェクトリーダークラス ※以下のいずれかのご経験 ・コンサルティングファーム出身者(シニアマネジャークラス・マネジャークラ … |
| 会社紹介 |
国内有数の戦略コンサルティングと事業プロデュースを手がける企業です。 一般的な戦略コンサルティング会社とは異なり、戦略を描くだけでなく、新規事業・産業創造、M&A、海外展開などを通じて、実際に事業を立ち上げ、成長させるところまで深く関与する点を特徴としています。、企業の経営課題や産業が抱える構造的な課題に対し、構想策定から実行まで一貫して支援しています。 事業領域は、全社・事業戦略、新規事業、M&A、DX・AI、研究開発、サプライチェーン改革、海外展開、コーポレートベンチャリング、官民連携など多岐にわたります。また、自動車・製造業、エネルギー、金融、ヘルスケア、ITなど、幅広い産業を対象に事業を展開しています。 企業だけでなく、行政、投資家、スタートアップ、テクノロジー企業など、さまざまなプレイヤーを巻き込みながら、新たな事業や産業そのものを形にしていくことを重視しています。 近年は、製造業における生産管理やサプライチェーンの高度化を支援する取り組みをはじめ、AI・デジタルテクノロジーを活用した事業変革にも注力しています。また、急速に進化するAI・テクノロジー領域への対応力を高めるため、人材育成や専門人材への投資も強化しています。 さらに、デジタル政策や行政改革などに深い知見を持つ外部人材も迎え入れ、AI・デジタル、政策、社会課題といった領域を横断した事業創造力の強化を進めています。 |
| 職種 | コンサルタント,金融・不動産系スペシャリスト,経営企画・事業開発系 |
| 職位 | マネージャー/ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | SC:800万円~、M:1200万円~、SM:1500万円~、D:2000万円~ 前職考慮 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力(英語)を活かせる,ポストコンサルにおすすめ |
| おすすめコメント | 事業構想力とグローバルなスキル、視座を持つ人材を重視しています。コンサルティング業界出身者だけでなく、事業会社で新規事業開発などに携わっていた方も、ご入社後に活躍いただける業務です。 |
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M&Aコンサルタント/企業財務ソリューション
おすすめ
[ポジションNo.:52825]
| 日系戦略コンサルティングファーム | |
| 職務職責 |
・クロスボーダM&Aを中心に戦略策定・M&A実行・PMIまで、分業ではなくワンストップで提供 ・業界/企業分析 - 業界動向、主要プレーヤーのポジショニング等の調査と戦略仮説構築 - 個別企業の戦略課題の抽出、事業力/財務内容/事業価値の評価 ・デューデリジェンス(DD) 有力 … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須】 ・四年制大学/大学院を卒業後、事業会社での実務経験をお持ちの方 ・英語ビジネスレベル ・下記(歓迎項目)いずれかのご経験がおありで、企業のトップに戦略からみたM&Aの必要性を提案できる方 【歓迎】 M&A実務経験、業界分析/企業分析の経験をお持ちの方(投資銀行やPEフ … |
| 会社紹介 |
国内有数の戦略コンサルティングと事業プロデュースを手がける企業です。 一般的な戦略コンサルティング会社とは異なり、戦略を描くだけでなく、新規事業・産業創造、M&A、海外展開などを通じて、実際に事業を立ち上げ、成長させるところまで深く関与する点を特徴としています。、企業の経営課題や産業が抱える構造的な課題に対し、構想策定から実行まで一貫して支援しています。 事業領域は、全社・事業戦略、新規事業、M&A、DX・AI、研究開発、サプライチェーン改革、海外展開、コーポレートベンチャリング、官民連携など多岐にわたります。また、自動車・製造業、エネルギー、金融、ヘルスケア、ITなど、幅広い産業を対象に事業を展開しています。 企業だけでなく、行政、投資家、スタートアップ、テクノロジー企業など、さまざまなプレイヤーを巻き込みながら、新たな事業や産業そのものを形にしていくことを重視しています。 近年は、製造業における生産管理やサプライチェーンの高度化を支援する取り組みをはじめ、AI・デジタルテクノロジーを活用した事業変革にも注力しています。また、急速に進化するAI・テクノロジー領域への対応力を高めるため、人材育成や専門人材への投資も強化しています。 さらに、デジタル政策や行政改革などに深い知見を持つ外部人材も迎え入れ、AI・デジタル、政策、社会課題といった領域を横断した事業創造力の強化を進めています。 |
| 職種 | コンサルタント,金融・不動産系スペシャリスト,経営企画・事業開発系,財務/会計(税務、IR含む) |
| 職位 | スタッフ,その他(コンサルタント・スペシャリスト等) |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 800~1400万円+業績賞与 (前職考慮) |
| こだわり条件 | M&A関連業務 |
| おすすめコメント |
同社は、「戦略コンサルティング」「事業会社」「投資」の中間に位置する、独自性の高いプロフェッショナルファームです。単に戦略を立案して提言するだけではなく、自ら事業を創り、必要に応じて社内外の関係者を巻き込みながら、事業の立ち上げや成長まで深く関与できる環境があります。 モデリングまでの複雑な企業財務のハードスキルをお持ちでなくとも、M&Aをクロージングできる知識とスキルを有する方であれば、ジュニアメンバーとしてスタートしていただくことも可能です。 |
| 詳細を見る | |
M&Aの戦略策定・実行・PMI担当
おすすめ
[ポジションNo.:59922]
| 日系大手エンターテインメント(総合メディア企業) | |
| 職務職責 |
同社グループでは、今後の成長を加速させるため、大規模な成長投資を計画しています。既存事業の枠を超えた非連続な成長を実現するため、M&A、資本業務提携、JV(合弁会社)設立などを積極的に推進しています。 本ポジションでは、グループの成長戦略の要となる大型投資・アライアンスについて … |
|---|---|
| 応募条件 |
【MUST (何れかを満たす) 】 ・M&A実行または、プロジェクトマネジメントの経験 ・PMI実行または、プロジェクトマネジメントの経験 【BETTER】 ・エンタテインメント業界やコンテンツに対する知見、熱量 ・大きなプロジェクトを円滑に推進できるコミュニケーション力、巻き … |
| 会社紹介 |
同社は、多様なメディア・エンタテインメント事業を展開しています。長年培ってきた高いコンテンツ制作力を基盤に、デジタル領域での新規事業開発やIP(知的財産)の展開にも注力しています。近年は、コンテンツ関連企業やデジタルメディア企業などへのM&A・資本提携も積極的に進めており、従来の放送事業の枠を超えた成長戦略を加速しています。 また、数百億円規模の大型M&Aも実施するなど、既存事業とのシナジー創出に加え、新たな事業領域への進出や事業ポートフォリオの拡充にも取り組んでいます。 グループが持つ総合力を活かし、複数の事業領域を掛け合わせた新たな価値創造を推進。長年培ってきたコンテンツ力と、新たなテクノロジー・ビジネスモデルを融合し、次世代のメディア・エンタテインメント産業をリードする企業を目指しています。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系 |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 750~1300万円 |
| こだわり条件 | 語学力(英語)を活かせる,M&A関連業務 |
| おすすめコメント | 自ら描いた成長戦略を、M&Aやアライアンスという形で実現し、その後の事業成長まで一貫してコミットできるポジションです。経営戦略、M&A、事業開発、投資先支援などを横断しながら、グループ全体の非連続な成長をリードしていただくことを期待しています。 |
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◆M&A成功へ導く伴走者/税理士・公認会計士を求む◆コーポレートアドバイザー
おすすめ
[ポジションNo.:59882]
| 日系M&A仲介 | |
| 職務職責 |
主に以下の業務に従事していただきます。 ・M&Aのディールにおける会計・税務等に関する助言 ・案件のディールサポート(同席・同行あり/出張可能性あり) ・M&A実行のためのスキームの検討・提案 ・企業価値の算定、財務内容の調査等 ・各種書面、提案書のレビュー及びアドバイス ・社内 … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須】 下記いずれも必須 ・公認会計士または税理士の資格をお持ちの方 ・M&Aの実務経験がある方(M&A業界、監査法人、会計事務所など) 【歓迎】 ・コーポレートアドバイザー実務経験 ・営業視点や感覚をもってM&Aアドバイザーと併走いただける方 ・財務DDやバリュエーションの … |
| 会社紹介 |
M&A仲介サービスを展開する成長企業です。東京都内に本社を構え、「M&A×Technology」を掲げ、AI・DX技術を活用した効率的なM&A支援を強みとしています。 設立から比較的短期間で株式上場を果たし、その後も事業規模を急速に拡大。現在は、上場企業グループの一員として、さらなる事業成長とサービス領域の拡大を進めています。 同社の主力事業は、中堅・中小企業を対象としたM&A仲介です。後継者不足や事業承継問題を抱える企業オーナーに対して、譲渡企業・譲受企業双方のマッチング、企業価値算定、交渉支援、クロージングまで、一貫したサービスを提供しています。 特に、独自に開発したAIマッチングシステムや業務プロセスのDX化により、従来のM&A仲介業界で課題となっていた属人的な営業活動や案件探索の効率化を進めている点が特徴です。 同社のビジネスモデルは、M&A成立時に手数料を受け取る成功報酬型であり、M&Aアドバイザーの生産性向上と積極的な人材採用を成長ドライバーとしています。近年も高い成長性と収益性を維持しながら、従業員数も数百名規模へと拡大。M&Aアドバイザーを中心に、組織規模を急速に拡大しています。 近年は、地方企業における事業承継ニーズの高まりを背景に、全国への拠点展開を推進しています。また、M&A仲介に加えて、資産運用や経営支援など周辺サービスへの展開も進めており、単なるM&A仲介会社にとどまらず、企業経営を幅広く支援する総合的なプラットフォーム企業への成長を目指しています。 |
| 職種 | コンサルタント,金融・不動産系スペシャリスト |
| 職位 | スタッフ,その他(コンサルタント・スペシャリスト等) |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1000~2000万円 |
| こだわり条件 | 公認会計士・USCPA優遇 |
| おすすめコメント | 公認会計士・税理士資格保有者の方で、案件の財務・会計面をサポートする伴走役となっていただける方を探しています。 |
| 詳細を見る | |
◆未経験も検討可◆ベンチャーキャピタリスト/プリンシパル
おすすめ
[ポジションNo.:59733]
| 日系ベンチャーキャピタル | |
| 職務職責 |
世界市場を目指せるメガベンチャーの発掘、育成を実施しています。すでに数多くのスタートアップがIPOやM&Aを達成しています。 ●スタートアップ投資、ベンチャーキャピタル業務 投資候補企業の発掘からデューデリジェンス、投資の契約締結及び実行、投資先企業のハンズオンでの成長支援及 … |
|---|---|
| 応募条件 |
ITおよびDeepTech領域に強い関心を有し、スタートアップ投資を通じて新産業の創出および社会課題の解決に貢献する意欲を持つ方。 【必須条件】 ・ITまたはDeepTech領域に関する基礎的な知識または強い関心を有する方 ・スタートアップや新規事業、テクノロジーを通じた産業変 … |
| 会社紹介 | 日系大手商社とそのグループ企業のITソリューション企業が共同出資したベンチャーキャピタルです。ハンズオン型をかかげ、IT系に軸足を置いたファンドとしては、日本最大級を誇ります。主に営業、マーケティングの領域でハンズオン支援を行い、グループ企業のリソースも活用して、アーリーステージのベンチャーに投資活動を展開しています。 |
| 職種 | 金融・不動産系スペシャリスト |
| 職位 | マネージャー/ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 600~1000万円+特別報酬 |
| こだわり条件 | MBAホルダー優遇,MBA新卒対象,グローバルで活躍,語学力(英語)を活かせる,起業・創業に役立つ,M&A関連業務 |
| おすすめコメント | 世界市場を目指せるメガベンチャーの発掘、育成を実施、すでに数多くのスタートアップがIPOやM&Aを達成しています。 |
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ベンチャーキャピタリスト
[ポジションNo.:51559]
| 日系独立系ベンチャーキャピタル・ファンド | |
| 職務職責 |
ライフサイエンスおよびヘルスケアに特化したベンチャーキャピタル・ファンドでの、新規ファンド設立に伴うメンバーの募集となります。ご経験およびスキルに応じて、タイトルと職責が決まります。 【主な職務内容】 ・ベンチャー投資の投資先の発掘、評価及びインキュベーションに関する業務 … |
|---|---|
| 応募条件 |
【MUST】 ・医薬品メーカー、医療機器メーカー、治験支援企業、医療関連サービス企業などライフサイエンス、またはヘルスケア関連事業における実務経験 ・またはプロフェッショナル・ファーム(コンサルティング、ベンチャーキャピタル、監査法人など)における実務経験 |
| 会社紹介 |
ライフサイエンスおよびヘルスケアに特化した独立系ベンチャーキャピタル・ファンドです。 ヘルスケア×IT/AIなどにかかわる領域への投資が広がりつつあります。産官学にわたる広範なネットワークを活用し、経験・スキルを持ったキャピタリストが、投資先と一体となって成長を目指していきます。 |
| 職種 | 金融・不動産系スペシャリスト |
| 職位 | マネージャー/ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 600~1400万円 |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント | ライフサイエンスの領域で数々の投資実績があり、教育者としても功績のある方がリードするベンチャーキャピタルです。政府や業界関係者から、数々の新しい取り組みや研究および投資の相談が来るなど、独立系ながらメジャープレイヤーからも信頼されるVCで、質の高い業務を担っていただきます。 |
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ファンド投資室/バイスプレジデント
おすすめ
[ポジションNo.:57685]
| 日系政府系ファンド | |
| 職務職責 |
すでに1兆円を超える投資実績を有する政府系ファンドです。 ファンド投資室は、国内のベンチャーキャピタルファンドを中心に投資活動を行っています。 日本のスタートアップのエコシステムの発展に貢献するため、国内に限らず海外の運用者、投資家などと緊密に連携しながら、自ら能動的に投 … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須経験・スキル】 ・機関投資家、金融機関、事業会社などで、プライベートエクイティファンド、ベンチャーキャピタルファンドに対する投資業務の経験(投資デューデリジェンス、契約交渉、投資実行、投資後のモニタリングなど) ・英語力 上級 <歓迎> ・ファンドの組成業務(企 … |
| 会社紹介 |
1千億円以上の投資運用額を実行している政府系ファンド(ファンドオブファンド)です。 ※詳細は、お問い合わせください。 |
| 職種 | 金融・不動産系スペシャリスト |
| 職位 | スタッフ,その他(コンサルタント・スペシャリスト等) |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1400~1750万円程度 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力(英語)を活かせる,公認会計士・USCPA優遇,M&A関連業務 |
| おすすめコメント | グローバル環境が大きく変化する時代に、日本の産業革新に必要な資金を世界から呼び込む役割を担うファンドオブファンドです。日本のJTC(伝統的な日本企業)もスタートアップも、グローバルに生き残るため、同社は長期産業の礎として機能しています。長期的視点をもつことができるキャリアとしてお勧めです。 |
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アソシエイト or シニアアソシエイト
[ポジションNo.:58089]
| 日系PE投資(バイアウト投資)ファンド | |
| 職務職責 |
PE投資(バイアウト投資)に関わる業務全般 ●投資案件ソーシング ●投資実行に関わるエグゼキューション全般 ●投資先企業のモニタリング・ハンズオン成長支援、等 |
|---|---|
| 応募条件 |
応募資格(必須) ●案件ソーシング(マーケット分析、コミュニケーション力、交渉力) ●SPA/LBOローン等契約実務・交渉 (会計・ファイナンス・バリエーション、税務・ストラクチャリング) ●事業戦略策定 ●組織運営 (人材採用・育成、組織設計、ガバナンス構築・運 … |
| 会社紹介 | 同社は、独自のDX手法(デジタルを活用したビジネスモデルの革新)とハンズオン支援を組み合わせた事業投資により、産業競争力の強化を目指しています。人と事業が持つ本来の価値を再定義し、潜在能力の開花と新たな挑戦に向けて、現場の方々と共に課題解決を図る事業投資会社です。 |
| 職種 | 金融・不動産系スペシャリスト |
| 職位 | マネージャー/ディレクター,スタッフ,その他(コンサルタント・スペシャリスト等) |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 600~1500万円 |
| こだわり条件 | MBAホルダー優遇,IPO関連業務,語学力(英語)を活かせる,公認会計士・USCPA優遇,ワークライフバランスがとれる,起業・創業に役立つ,女性が活躍,M&A関連業務 |
| おすすめコメント | 著名コンサルティングファーム、大手商社などの出身者が共同代表パートナーを務め、事業投資、DXや組織活性に注力したハンズオン経営支援を行います。 |
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ファンド投資室/アナリスト(ファンド投資担当) ※リモートワーク可
おすすめ
[ポジションNo.:58557]
| 日系プライベートエクィティ | |
| 職務職責 |
チームメンバーのサポートのもと、以下の業務を行っていただきます。 1.投資戦略の立案・企画業務 (1)新たな投資目標、戦略の立案、企画業務 (2)国内外におけるマーケットの情報収集、分析業務 2.プライベートエクイティファンド/ベンチャーキャピタルファンドに対する … |
|---|---|
| 応募条件 |
・コーポレートファイナンス及び株式投資に関する基礎的な知識・スキル ・機関投資家、金融機関、事業会社などにおける資産運用業務 ※プライベートエクイティファンド、ベンチャーキャピタルファンドに対する投資業務の経験 があれば尚可 |
| 会社紹介 |
数百億円~1千億円以上の投資運用額を実行している、ファンドオブファンドです。 ※詳細は、お問い合わせください。 |
| 職種 | 金融・不動産系スペシャリスト |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | <年俸制>アナリスト 年俸560万円~680万円(想定年収:710万円~880万円程度 ※年度評価による) |
| こだわり条件 | MBAホルダー優遇,MBA新卒対象,語学力(英語)を活かせる,公認会計士・USCPA優遇,ワークライフバランスがとれる,女性が活躍,M&A関連業務 |
| おすすめコメント | 日本では珍しいファンドオブファンドの業務となります。国内外のベンチャーキャピタルファンドやバイアウトファンドの運営実績評価分析が主な職務です。大規資産運用のマネジメントを目指す方にお勧めです。 |
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◆累計160億円調達の気鋭AI企業◆経営企画
おすすめ
[ポジションNo.:59801]
| 日系AIプラットフォーム | |
| 職務職責 |
創業以来、大規模言語モデル・予測分析・自然言語処理といったAI技術の研究とビジネス実装に力を入れてきました。これらの技術力や実装力を背景に、マーケティング支援に加え、AI活用による事業変革支援サービス、AIを駆使した次世代型の人材紹介など複数の事業を展開。 企業の戦略パートナー … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須スキル 以下いずれかのご経験がある方 - 事業会社における経営企画/事業企画経験 - 事業会社におけるM&A戦略の策定/推進のご経験 - PEファンド / 金融機関 / コンサルティングファーム / 事業会社での財務またはM&A実務経験 歓迎スキル - 外資系銀行をはじ … |
| 会社紹介 |
同社は、AI時代において企業の戦略パートナーとして、AIトランスフォーメーション (AI変革) を推進することを目的として創業したスタートアップです。創業以来、大規模言語モデル・予測分析・自然言語処理といったAI技術の研究に力を入れてきました。これらの技術を背景にマーケティング支援サービを展開し、また、企業のAI活用支援サービスや人材紹介サービスを開始しています。 AI /DXを起点にプロダクト+サービスを組み合わせた事業展開をしてきた技術ドリブンな会社で、既に資金調達の実績もあり、信頼と期待を得て「事業の拡張フェーズ」の位置づけです。AI技術・プロダクト開発力(ノーコードAIプラットフォームの保有)に強みがあり、AIを活用したプロダクトを掛け合わせて提供することで、企業の経営課題を解決することを特徴としています。 エンタープライズ企業を中心に多数の新規顧客を獲得し、売上高は前年同月比100%成長(2025年3月)で推移と急成長を維持しています。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系,財務/会計(税務、IR含む) |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 600~1200万円 ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 |
| こだわり条件 | ポストコンサルにおすすめ,M&A関連業務 |
| おすすめコメント | 経営企画として予算管理を行うポジションではなく、CxO・役員と並走しながら事業戦略、M&A、新規事業、AIを活用した経営変革など、会社の成長そのものをリードいただくポジションです。成長フェーズだからこそ、意思決定の中心で経験を積める環境があります。 |
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◆欧州出張あり・将来赴任も◆Global Enterprise Account Executive, Europe Expansion
おすすめ
[ポジションNo.:59841]
| 日系SaaSビジネス ※高成長企業・グローバル展開を加速中 | |
| 職務職責 |
<日本を代表する製造業のグローバル変革から、次の市場を創る!> 同社は、製造業向けのAI・データプラットフォームを提供しています。図面・調達・品質・サプライチェーンに点在するデータを企業の競争力へと変え、国や組織を越えて製造業全体の変革を実現すること。それが同社の挑戦です。 … |
|---|---|
| 応募条件 |
応募資格(必須) ・エンタープライズ領域における法人営業で、継続的に高い成果を創出してきた経験 ・複数の部門や意思決定者が関わる、複雑かつ長期的な営業プロセスをリードした経験 ・顧客の経営・事業課題を構造化し、提案から契約締結までを主体的に推進した経験 ・ビジネスレベル以上の英語 … |
| 会社紹介 |
著名VCがこぞって投資し、多くのメディアでも取り上げられている同社。事業の成長率も目を見張るものがあり、非常に注目度ならびに認知度の高いSaaS企業です。現在の社員数はグループ会社含め700人ほど。ベトナム、タイ、アメリカにも現地法人を構えています。 調達・購買領域においてメーカー、モノづくり業界を大きく変革するような革新的なプラットフォームを開発・運営しているほか、完成品メーカーと中小零細の多い部品メーカー双方のDX化を推進するサービスを提供し、サプライチェーン変革のパートナーとして支援しています。 事業を通じて、世界のGDPの15%にあたる製造業を、再び成長産業にしていくことで、あらゆる産業の発展に寄与することを目指しています。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系,営業系,マーケティング・広報・企画系 |
| 職位 | マネージャー/ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1000~1200万円+賞与 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,海外赴任の可能性あり,語学力(英語)を活かせる |
| おすすめコメント | 欧州市場の開拓を担う、同社のグローバル成長を象徴するポジションです。製造業DXという社会的意義の高い領域で、大手企業への提案営業から市場創出まで裁量を持って推進でき、海外事業拡大の中核として活躍いただけます。 |
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◆インドほか海外出張あり・将来赴任も◆Global Enterprise Account Executive, India Expansion
おすすめ
[ポジションNo.:59842]
| 日系SaaSビジネス ※高成長企業・グローバル展開を加速中 | |
| 職務職責 |
<日本を代表する製造業のグローバル変革から、次の市場を創る!> 同社は、製造業向けのAI・データプラットフォームを提供しています。図面・調達・品質・サプライチェーンに点在するデータを企業の競争力へと変え、国や組織を越えて製造業全体の変革を実現すること。それが同社の挑戦です。 … |
|---|---|
| 応募条件 |
応募資格(必須) ・エンタープライズ領域における法人営業で、継続的に高い成果を創出してきた経験 ・複数の部門や意思決定者が関わる、複雑かつ長期的な営業プロセスをリードした経験 ・顧客の経営・事業課題を構造化し、提案から契約締結までを主体的に推進した経験 ・ビジネスレベル以上の英語 … |
| 会社紹介 |
著名VCがこぞって投資し、多くのメディアでも取り上げられている同社。事業の成長率も目を見張るものがあり、非常に注目度ならびに認知度の高いSaaS企業です。現在の社員数はグループ会社含め700人ほど。ベトナム、タイ、アメリカにも現地法人を構えています。 調達・購買領域においてメーカー、モノづくり業界を大きく変革するような革新的なプラットフォームを開発・運営しているほか、完成品メーカーと中小零細の多い部品メーカー双方のDX化を推進するサービスを提供し、サプライチェーン変革のパートナーとして支援しています。 事業を通じて、世界のGDPの15%にあたる製造業を、再び成長産業にしていくことで、あらゆる産業の発展に寄与することを目指しています。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系,営業系,マーケティング・広報・企画系 |
| 職位 | マネージャー/ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1000~1200万円+賞与 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,海外赴任の可能性あり,語学力(英語)を活かせる |
| おすすめコメント | インド市場の開拓を担う、同社のグローバル成長を象徴するポジションです。製造業DXという社会的意義の高い領域で、大手企業への提案営業から市場創出まで裁量を持って推進でき、海外事業拡大の中核として活躍いただけます。 |
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新規事業開発(ストラテジックイニシアチブ)
おすすめ
[ポジションNo.:59844]
| ギフティグループ株式会社 | |
| 職務職責 |
■ギフティグループ株式会社とは ギフティグループ株式会社は、「この世界に存在するあらゆる関係性をより良くし、新しい関係性をつくる」ことをミッションに掲げています。 人と人、企業と顧客、企業と従業員、地域と住民。私たちの社会は、無数の関係性によって新たな価値を生み出しています。私 … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須スキル ・新規事業立ち上げ・事業開発の実務経験(目安:7年以上) ・0→1フェーズの事業組成・推進を自ら主導した経験 ・社内外のリソースを巻き込みながら事業を前進させた実績 歓迎スキル ・スタートアップ創業・共同創業の経験 ・大企業・グループ内での新規事業・カーブアウト経験 … |
| 会社紹介 |
ギフティは、「大切な人に感謝やお祝いの気持ちを、もっと気軽に届けられないか」という創業者・太田睦氏の発想から2010年に誕生した日本発のeギフトプラットフォーム企業です。 個人向けeギフトサービスからスタートし、その後は法人向けソリューションや自治体向けデジタル施策、海外事業へと領域を拡大。eギフトの発行から流通までを支えるプラットフォームを構築し、国内外で成長を続けています。その根底にあるのは、「ギフトを通じて人と人、人と企業、人と地域の関係性をより良くする」という思想です。 事業拡大やM&Aによりグループ経営が進展したことを受け、2026年7月には持株会社「ギフティグループ株式会社」を設立。グループ全体の経営戦略・資本配分・ガバナンスを担う持株会社と、各事業会社が事業運営に専念する体制へ移行しました。これにより、迅速な意思決定と高い専門性を両立し、東南アジアや中東を含むグローバルな事業展開をさらに加速していきます。 持株会社体制へ移行した際にも、この思想をさらに広い領域で実現するため、「この世界に存在するあらゆる関係性をより良くし、新しい関係性をつくる。」をパーパスに掲げました。 人・企業・地域をつなぐ新たな価値を創造し続ける成長企業です。 |
| 職種 | 金融・不動産系スペシャリスト,経営企画・事業開発系 |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1000~2000万円 |
| こだわり条件 | 優良&注目ベンチャー |
| おすすめコメント | グループ内に蓄積されたアセット・ネットワーク・知見を掛け合わせ、まだ存在しない事業を自分たちの手で立ち上げ、グループの柱へと育てることが求められています。このポジションは、新規領域の「最初の仮説検証」から「事業の自立」まで、一気通貫で担います。 |
| 詳細を見る | |
コーポレートディべロップメント室(マネージャー)
おすすめ
[ポジションNo.:59845]
| ギフティグループ株式会社 | |
| 職務職責 |
■ギフティグループ株式会社とは ギフティグループ株式会社は、「この世界に存在するあらゆる関係性をより良くし、新しい関係性をつくる」ことをミッションに掲げています。 人と人、企業と顧客、企業と従業員、地域と住民。私たちの社会は、無数の関係性によって新たな価値を生み出しています。私 … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須スキル 以下いずれかに該当する方 - 戦略コンサルティングファームでのコーポレート戦略/事業戦略/M&A/PMIの経験(3年以上) - 商社での経営支援/M&A/PMIの経験(3年以上) - 投資銀行や証券会社のIBDでの経験(3年以上) - 事業会社での経営企画/出資/アラ … |
| 会社紹介 |
ギフティは、「大切な人に感謝やお祝いの気持ちを、もっと気軽に届けられないか」という創業者・太田睦氏の発想から2010年に誕生した日本発のeギフトプラットフォーム企業です。 個人向けeギフトサービスからスタートし、その後は法人向けソリューションや自治体向けデジタル施策、海外事業へと領域を拡大。eギフトの発行から流通までを支えるプラットフォームを構築し、国内外で成長を続けています。その根底にあるのは、「ギフトを通じて人と人、人と企業、人と地域の関係性をより良くする」という思想です。 事業拡大やM&Aによりグループ経営が進展したことを受け、2026年7月には持株会社「ギフティグループ株式会社」を設立。グループ全体の経営戦略・資本配分・ガバナンスを担う持株会社と、各事業会社が事業運営に専念する体制へ移行しました。これにより、迅速な意思決定と高い専門性を両立し、東南アジアや中東を含むグローバルな事業展開をさらに加速していきます。 持株会社体制へ移行した際にも、この思想をさらに広い領域で実現するため、「この世界に存在するあらゆる関係性をより良くし、新しい関係性をつくる。」をパーパスに掲げました。 人・企業・地域をつなぐ新たな価値を創造し続ける成長企業です。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系 |
| 職位 | マネージャー/ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 800 1500万円 |
| こだわり条件 | 優良&注目ベンチャー,ポストコンサルにおすすめ,M&A関連業務 |
| おすすめコメント |
出資やアライアンス・新規事業の推進などを通じて、企業発展のための様々な戦略を実行するコーポレートディべロプメント室のマネージャー・アナリストを募集します。 M&A・出資提携からPMIまで一気通貫で推進できる方を求めています! |
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