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検索結果
現在の検索条件135件該当しました
- 職種：
- コンサルタント
データマネジメント・コンサルタント（業種横断）
おすすめ
［ポジションNo.：58719］
| 日系超大手グローバルメーカー | |
| 職務職責 |
【事業・組織構成の概要】 コンサルティングサービス事業部門は、ビジネスとテクノロジーの専門家集団であり、企業におけるDXのフロントランナーとして多種多様な業界に対してサービスを提供しています。 エンタープライズ、戦略・デザイン、テクノロジー、AIなど様々な領域の専門家が一体とな … |
|---|---|
| 応募条件 |
＜課長（マネージャー）クラス以上の場合＞ 【MUST】 事業会社・SIer・コンサルティングファーム・シンクタンク等において、以下の知識や経験を保有している方。 ・データマネジメント（DMBOK）、データ基盤（インフラ・DB等）、データ整備（データクレンジング、ETL、データプリ … |
| 会社紹介 |
日本を代表する総合IT企業です。同社はいま、第三の創業期です。 「通信技術のベンチャー企業」から始まり、「ICT企業としてコンピューターや携帯電話事業などを中心に発展」、そして第三の創業期である今、自社の存在価値を「社会価値創造型企業」と再定義し、最先端技術を強みに、新たな価値創造を続けています。 もともと国内市場を中心に顧客の仕様に基づき「ハード＋SI」提供するビジネスモデルから、市場の変化に合わせグローバル市場を視野に社会価値を提供するビジネスモデルに変革してきました。ビジネスだけでなく人・カルチャーの変革の取り組みを通じて社員のエンゲージメントも向上、営業利益とともに株価・企業価値も向上しています。 ■同社の特長 ・グローバルネットワークに強みがあります 世界50か国以上250拠点以上でビジネスを展開しています。 ・パーパス（存在意義）を大事にしています 不確実性の高い時代においても、普遍的に求められる安全・安心・公平・効率という社会価値を創造し続けていくという強い想いを持っています。社会価値創造型企業として成長を遂げながらも、この揺るぎない理念を軸に、企業活動を推進しています ・事業における大きな特徴は、幅広さです 「海底から宇宙まで」 世界中の多岐に渡る業種のお客様のあらゆるニーズに対し、生体認証やAI、5Gなど最先端のデジタルテクノロジーを活用し、価値を提供しています。 １．ITサービス事業 生成AI/生体認証/サイバーセキュリティー ２．社会インフラ事業 ネットワーク/海底ケーブルシステム/ナショナルセキュリティ ３．次の柱となる成長事業 AI創薬/AI農業 ■価値創造モデル事業 同社のDXを支える原動力は、顧客を未来へ導く価値創造モデル事業です。顧客の経営アジェンダを起点に、価値創出へ向けた構想（戦略策定）から実装までEnd to Endで支援し、DXの成功を実現します。その核となるのが「テクノロジー」と「組織/人材」です。同社は、世界トップクラスのAIやセキュリティ技術、蓄積されたノウハウを活用し、最適なDXソリューションを提供しています。また、1万人のDX人材が徹底的に伴走し、顧客・パートナーと共創しながら新たな価値を創出します。これらを継続的に進化させ、社会・ビジネスのイノベーション、顧客接点改革、業務変革を強力に推進していきます。 ■働く魅力 中途入社の社員が約20％を占め、中途採用は増加しています。 また、社内公募で、年間300人ほどが異動しているなど、社内は流動性があり社員一人ひとりが自らのキャリアを考え、挑戦し、成長できる環境、グローバルに活躍できる環境があります。「適時適所適材」により最適な人材配置を行い、個々の力を組織の成長へとつなげるとともに、「キャリア自律」を支援しています。 |
| 職種 | コンサルタント,ITエンジニア |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ,その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 700～1400万円程度 ※前職年収を考慮、同社規定による |
| こだわり条件 | ポストコンサルにおすすめ |
| おすすめコメント |
構想策定段階から、同じビジネスユニットに所属するAIやデータ分析の専門家と協働し、技術的により実現可能性が高く、かつ高付加価値を提供できる施策を提示することができます。また、同社のソリューション提供力、システム構築力をもって、システム導入フェーズにおいても、お客様に寄り添い最後まで見届けることができます。 コンサルティング部門はキャリア入社が多く、会社や仕事の早期キャッチアップの仕組みも充実しており、すぐに実力を発揮することができる点も魅力です。 |
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事業開発（物流領域）
おすすめ
［ポジションNo.：59324］
| 日系ロボティクス・スタートアップ | |
| 職務職責 |
ユニコーンを目指すスタートアップです。 同社は世界最高水準のロボット技術を有し、海外から高い注目を集めています。資金調達も順調で、博士号をもつ技術系創業者、ベンチャー経験豊富なCEO、優秀なコアメンバーが揃いました。直近のプレシリーズAラウンドで10億円以上の資金調達を得て、次 … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須要件 ●物流会社での戦略・企画業務の経験、または物流関連ソリューション企業や大手コンサルティング会社（SCM・物流領域）での勤務経験 ●顧客対応・折衝経験（顧客との話し合いを通じ、双方が満足できる着地を模索・提案） ●自ら頭と手を動かし、「新しい世の中をつくる」気概のある方（ … |
| 会社紹介 |
世界最高水準のロボット技術により、社会課題の解決を目指すテクノロジースタートアップです。 ※詳細は、初回のオンライン面談時にご説明します。 |
| 職種 | コンサルタント,経営企画・事業開発系,生産管理・物流・購買 |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 600～1200万円+SO |
| こだわり条件 | 優良＆注目ベンチャー |
| おすすめコメント |
[ポジションの魅力] ●ユニコーンを目指す会社の中核として、ロボット技術を日本社会に実装するという、社会意義及び社会的インパクトの極めて高い経験を積むことができる ●「新しい世の中をつくる」という経験で得られるダイナミズムは稀有な経験であり、何よりも面白い ●技術者からビジネスチームまで全員がプロフェッショナルであり、本当の意味で「少数精鋭」なチームで働くことができる ●自由と責任のバランスを自分で取ることができる環境（裁量大） ●国際色豊かなチームで大きな社会課題に取り組むことができる |
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プロジェクトマネージャー（物流領域）
おすすめ
［ポジションNo.：59325］
| 日系ロボティクス・スタートアップ | |
| 職務職責 |
CEO直下で、独自のロボット技術を社会実装するプロジェクト（日本初）をリードいだきます。 同社は世界最高水準のロボット技術を有し、海外から高い注目を集めています。資金調達も順調で、博士号をもつ技術系創業者、ベンチャー経験豊富なCEO、優秀なコアメンバーが揃いました。直近のプレシ … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須要件 ・自動車業界での技術者バックグラウンド：3年以上（顧客側＆自社のエンジニアとの会話が発生するため、どのような技術に携わっていたかは問いません） ・複数のステークホルダーの関わるプロジェクトの管理・マネージメント経験 ・顧客対応・折衝経験（顧客との話し合いを通じ、双方が満 … |
| 会社紹介 |
世界最高水準のロボット技術により、社会課題の解決を目指すテクノロジースタートアップです。 ※詳細は、初回のオンライン面談時にご説明します。 |
| 職種 | コンサルタント,ITエンジニア,電気・機械・素材系エンジニア,その他エンジニア、研究開発職 |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 700～1200万円+SO |
| こだわり条件 | 優良＆注目ベンチャー |
| おすすめコメント |
[ポジションの魅力] ・ユニコーンを目指す会社の中核として、組織の立ち上げ・ルールづくりができる ・あるロボット技術を初めて日本社会に実装するという、社会意義及び社会的インパクトの極めて高い経験を積むことができる ・「新しい世の中をつくる」という経験で得られるダイナミズムは稀有な経験であり、何よりも面白い ・技術者からビジネスチームまで全員がプロフェッショナルであり、本当の意味で「少数精鋭」なチームで働くことができる ・自由と責任のバランスを自分で取ることができる環境（裁量大） ・国際色豊かなチームで大きな社会課題に取り組むことができる |
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経営管理／サステナビリティ戦略（リーダー候補）
おすすめ
［ポジションNo.：59335］
| 日系大手IT×ヘルスケア関連企業（東証プライム） | |
| 職務職責 |
■ミッション ・重要性が高まっているサステナビリティについて、戦略立案から実行までの全体をリード ・社会にポジティブなインパクトをもたらしつつ、法令対応や、取引先・社会・株主から要請されるサステナビリティ関連アジェンダを的確に把握し、最適なサステナビリティ戦略を構築 ・上記を踏ま … |
|---|---|
| 応募条件 |
■応募条件（必須） ・事業会社におけるサステナビリティ、特に規制対応や開示実務に関する業務経験 2年以上 ・英語力：海外（特に欧米）の法令規制を理解するとともに、在外のESG関連評価機関、取引先、子会社とのコミュニケーションをメール・口頭ベースで取ることが可能なビジネスレベルの英 … |
| 会社紹介 |
売上・利益ともに高成長を続ける超優良企業（東証プライム上場）です。組織の規模は決して大きくはないものの超筋肉質な組織であり、そのサービスも市場で圧倒的な支持を得ていて、類まれな高収益を実現しています。 医療およびヘルスケア分野でのインターネット事業を展開。また医療サービスに伴って派生する金融や法務、EC、ライフスタイル情報まで、多角的な視点と豊富な情報量で会員ユーザーを強力に支援しています。 |
| 職種 | コンサルタント,経営企画・事業開発系 |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 900～1300万円（現職考慮） |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント |
■当ポジションで働く魅力 ・フラットな組織で経営陣と近い距離で業務に取り組める ・急成長中のメガベンチャーグループで、サステナビリティ戦略の立案・推進をスクラッチから主体的に推進できる ・周囲に優秀なメンバーが多く、仕事の進め方や判断が合理的なのでストレスなく働ける |
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ビジネスコンダクタ・オファリング（新設組織）
おすすめ
［ポジションNo.：59313］
| 日系大手エレクトロニクスメーカー | |
| 職務職責 |
【事業・組織構成の概要】 顧客を未来へ導く独自の価値創造モデルを活用し、顧客の経営アジェンダを起点に、価値創出へ向けた構想（戦略策定）から実装までEnd to Endで支援し、DXの成功を実現します。そのグループのなかで、企業変革を核に顧客経営層への戦略的アプローチを担う専門組織 … |
|---|---|
| 応募条件 |
【MUST】 ・スキル： - 経営企画・戦略立案（企業分析、フレームワーク活用、文書・資料化） - CXOレベルに対する提案作成、プレゼンテーション、ファシリテーションスキル ・経験： - 事業会社における経営企画経験（中期計画策定、経営課題解決への取り組み等） - 顧客C … |
| 会社紹介 |
日本を代表する総合IT企業です。同社はいま、第三の創業期です。 「通信技術のベンチャー企業」から始まり、「ICT企業としてコンピューターや携帯電話事業などを中心に発展」、そして第三の創業期である今、自社の存在価値を「社会価値創造型企業」と再定義し、最先端技術を強みに、新たな価値創造を続けています。 もともと国内市場を中心に顧客の仕様に基づき「ハード＋SI」提供するビジネスモデルから、市場の変化に合わせグローバル市場を視野に社会価値を提供するビジネスモデルに変革してきました。ビジネスだけでなく人・カルチャーの変革の取り組みを通じて社員のエンゲージメントも向上、営業利益とともに株価・企業価値も向上しています。 ■同社の特長 ・グローバルネットワークに強みがあります 世界50か国以上250拠点以上でビジネスを展開しています。 ・パーパス（存在意義）を大事にしています 不確実性の高い時代においても、普遍的に求められる安全・安心・公平・効率という社会価値を創造し続けていくという強い想いを持っています。社会価値創造型企業として成長を遂げながらも、この揺るぎない理念を軸に、企業活動を推進しています ・事業における大きな特徴は、幅広さです 「海底から宇宙まで」 世界中の多岐に渡る業種のお客様のあらゆるニーズに対し、生体認証やAI、5Gなど最先端のデジタルテクノロジーを活用し、価値を提供しています。 １．ITサービス事業 生成AI/生体認証/サイバーセキュリティー ２．社会インフラ事業 ネットワーク/海底ケーブルシステム/ナショナルセキュリティ ３．次の柱となる成長事業 AI創薬/AI農業 ■価値創造モデル事業 同社のDXを支える原動力は、顧客を未来へ導く価値創造モデル事業です。顧客の経営アジェンダを起点に、価値創出へ向けた構想（戦略策定）から実装までEnd to Endで支援し、DXの成功を実現します。その核となるのが「テクノロジー」と「組織/人材」です。同社は、世界トップクラスのAIやセキュリティ技術、蓄積されたノウハウを活用し、最適なDXソリューションを提供しています。また、1万人のDX人材が徹底的に伴走し、顧客・パートナーと共創しながら新たな価値を創出します。これらを継続的に進化させ、社会・ビジネスのイノベーション、顧客接点改革、業務変革を強力に推進していきます。 ■働く魅力 中途入社の社員が約20％を占め、中途採用は増加しています。 また、社内公募で、年間300人ほどが異動しているなど、社内は流動性があり社員一人ひとりが自らのキャリアを考え、挑戦し、成長できる環境、グローバルに活躍できる環境があります。「適時適所適材」により最適な人材配置を行い、個々の力を組織の成長へとつなげるとともに、「キャリア自律」を支援しています。 |
| 職種 | コンサルタント,経営企画・事業開発系,営業系 |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1070～1700万円程度 ※前職年収を考慮 |
| こだわり条件 | ポストコンサルにおすすめ |
| おすすめコメント | 同社の重要戦略にアラインした新設ポジションです。全業種（製造・金融・リテール等の民需、パブリック）の顧客経営層へのトップアプローチ活動を行っていただきます。自社の経営層（CIO、CDO、CSCO等）との共創を通じ、視座の高い議論や経営への理解が身につきます。 |
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経営企画（管理担当役員を見据えた経営管理室室長・管理本部長）
おすすめ
［ポジションNo.：59308］
| 日系コンサルティングファーム | |
| 職務職責 |
・全社予算の編成および予実管理 ・上場準備に伴う管理体制の構築（コーポレート・ガバナンス体制、内部統制、開示体制等） ・経営層へのレポーティングおよび意思決定支援 ・取締役会・経営会議等の資料作成・運営サポート ・人事戦略（組織設計、人材要件定義、人事制度検討等）に関する企画業務 … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須要件 ・プロフェッショナルファーム（投資銀行、コンサル、FAS 等）または監査法人での実務経験（3 年以上） ・事業会社での経営企画、事業開発、または経営管理部門での実務経験 歓迎要件 ・財務分析、事業計画策定、経営戦略立案の実務経験 ・M&A、PMI、IPO 準備などのプ … |
| 会社紹介 |
数年前に設立された日系コンサルティングファームです。創業者は著名な大手ファーム出身です。 主要コンサルティングファームの出身者や、新規事業の立ち上げ・DXなどに強いコンサルタントが多数在籍し、経営戦略とDXを中心としたコンサルティングを主軸に、SaaSプロダクト開発・運営、地方創生の事業を展開し、イノベーションを支えるプラットフォーマーとしてサービスを提供しています。 経営課題の抽出、経営戦略の策定、DX化推進、新規事業開発、事業計画の策定・実行支援等を通じて、クライアントの多岐に渡る課題解決に貢献しています。 業績は非常に好調で、数年以内のIPOを目指しています。 |
| 職種 | コンサルタント,経営企画・事業開発系,財務/会計（税務、IR含む）,人事/総務系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1500万円（経験・スキルにより応相談） |
| こだわり条件 | MBAホルダー優遇,IPO関連業務,ポストコンサルにおすすめ,公認会計士・USCPA優遇 |
| おすすめコメント | 財務分析、事業計画策定、経営戦略立案の実務経験をお持ちの方を歓迎します。また、M&A、PMI、IPO準備などのプロジェクト経験者も求めています。 |
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コーポレートIT／DX推進プロジェクトマネージャー
おすすめ
［ポジションNo.：59285］
| 日系超大手エレクトロニクスメーカー | |
| 職務職責 |
【事業・組織構成の概要】 グループの社内DXを統括し、千以上のシステム／年間IT支出800億円以上／IT要員1600名を束ねる全社変革をリード。 CIO直下の立場で、経営DXアジェンダ（AIビジネス変革・統合エクスペリエンス変革・SalesCloud変革など）を実行し、アジリテ … |
|---|---|
| 応募条件 |
【MUST】 【経験】 ・業界を問わず、大規模ITプロジェクト（50億円以上）のPM経験 ・部門横断的かつグローバルなステークホルダーとの調整経験 ・グループ会社や外部パートナーとの協業・共創プロジェクト推進経験 ・CIO／経営層と連携し、経営戦略をITで具現化した経験 ・不確実 … |
| 会社紹介 |
を代表する総合IT企業です。同社はいま、第三の創業期です。 「通信技術のベンチャー企業」から始まり、「ICT企業としてコンピューターや携帯電話事業などを中心に発展」、そして第三の創業期である今、自社の存在価値を「社会価値創造型企業」と再定義し、最先端技術を強みに、新たな価値創造を続けています。 もともと国内市場を中心に顧客の仕様に基づき「ハード＋SI」提供するビジネスモデルから、市場の変化に合わせグローバル市場を視野に社会価値を提供するビジネスモデルに変革してきました。ビジネスだけでなく人・カルチャーの変革の取り組みを通じて社員のエンゲージメントも向上、営業利益とともに株価・企業価値も向上しています。 ■同社の特長 ・グローバルネットワークに強みがあります 世界50か国以上250拠点以上でビジネスを展開しています。 ・パーパス（存在意義）を大事にしています 不確実性の高い時代においても、普遍的に求められる安全・安心・公平・効率という社会価値を創造し続けていくという強い想いを持っています。社会価値創造型企業として成長を遂げながらも、この揺るぎない理念を軸に、企業活動を推進しています ・事業における大きな特徴は、幅広さです 「海底から宇宙まで」 世界中の多岐に渡る業種のお客様のあらゆるニーズに対し、生体認証やAI、5Gなど最先端のデジタルテクノロジーを活用し、価値を提供しています。 １．ITサービス事業 生成AI/生体認証/サイバーセキュリティー ２．社会インフラ事業 ネットワーク/海底ケーブルシステム/ナショナルセキュリティ ３．次の柱となる成長事業 AI創薬/AI農業 ■価値創造モデル事業 同社のDXを支える原動力は、顧客を未来へ導く価値創造モデル事業です。顧客の経営アジェンダを起点に、価値創出へ向けた構想（戦略策定）から実装までEnd to Endで支援し、DXの成功を実現します。その核となるのが「テクノロジー」と「組織/人材」です。同社は、世界トップクラスのAIやセキュリティ技術、蓄積されたノウハウを活用し、最適なDXソリューションを提供しています。また、1万人のDX人材が徹底的に伴走し、顧客・パートナーと共創しながら新たな価値を創出します。これらを継続的に進化させ、社会・ビジネスのイノベーション、顧客接点改革、業務変革を強力に推進していきます。 ■働く魅力 中途入社の社員が約20％を占め、中途採用は増加しています。 また、社内公募で、年間300人ほどが異動しているなど、社内は流動性があり社員一人ひとりが自らのキャリアを考え、挑戦し、成長できる環境、グローバルに活躍できる環境があります。「適時適所適材」により最適な人材配置を行い、個々の力を組織の成長へとつなげるとともに、「キャリア自律」を支援しています。 |
| 職種 | コンサルタント,ITエンジニア |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1100～2000万円 ※前職年収を考慮、当社規定による |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント | 上席プロフェッショナル、シニアプロフェッショナル（部長相当）を想定しています。 |
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サステナビリティ経営＆ファイナンス部門／コンサルタント
おすすめ
［ポジションNo.：58923］
| 日系大手コンサルティングファーム | |
| 職務職責 |
【組織の概要】 所属部門は、経営者（CxO）の参謀として経営をナビゲートするプロフェッショナル集団です。経営計画・管理に関する変革、サステナビリティに関する変革、人財活用起点の企業変革、経営基盤としてのIT活用の高度化、そしてイノベーションと社会課題への対応に対して、業種横断でコ … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須スキル・経験・資格】 ■業務知識、経験 ・企業の変革を通じて、社会課題解決や社会変革を進めることに興味・関心を有する方 ・コンサルティングファームにおいて、サステナビリティ、非財務情報開示、ESG投資、サステナブルファイナンスに関わるプロジェクトの経験を有する方 ・事業会社 … |
| 会社紹介 | 顧客企業の問題発見から問題解決まで一貫したトータルソリューションを提供し、特に公共、金融、流通の分野に非常に強みを持っている日系大手コンサルティング／シンクタンクです。国内のみならず、世界中にも活動の場を広げています。 |
| 職種 | コンサルタント |
| 職位 | その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 800～1200万円 |
| こだわり条件 | ワークライフバランスがとれる |
| おすすめコメント |
【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 ・クライアント企業の非財務活動や無形資本に関する意思決定メカニズムの刷新 ・企業の社会的意義に直接向き合う機会の多さと、ステークホルダーと連携して組織を動かす能力の向上 ・国際機関とのやりとり・ルールメイキングを通じた、日本の地位向上への貢献 ・若い年次から顧客とやり取りし、信頼を築きながら案件を獲得する経験 ・複数のプロジェクトへの参画を通じた、これまでの経験の活用と新しい領域でのスキル習得 |
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経営戦略・経営管理コンサルタント
おすすめ
［ポジションNo.：59290］
| 日系大手コンサルティングファーム | |
| 職務職責 |
【組織の概要】 所属部門は、経営者（CxO）の参謀として経営をナビゲートするプロフェッショナル集団です。経営計画・管理に関する変革、サステナビリティに関する変革、人財活用起点の企業変革、経営基盤としてのIT活用の高度化、そしてイノベーションと社会課題への対応に対して、業種横断でコ … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須スキル・経験・資格】 ■業務知識、経験 ・コンサルティングによる企業の変革を通じて、社会課題の解決や社会の変革を目指すことに興味・関心を有する方 ・コンサルティングファームにおいて、経営改革全般、組織構造、経営管理、リスク管理、等に関わるプロジェクトの経験を有する方 ・事業 … |
| 会社紹介 | 顧客企業の問題発見から問題解決まで一貫したトータルソリューションを提供し、特に公共、金融、流通の分野に非常に強みを持っている日系大手コンサルティング／シンクタンクです。国内のみならず、世界中にも活動の場を広げています。 |
| 職種 | コンサルタント,経営企画・事業開発系 |
| 職位 | その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 800～1300万円 |
| こだわり条件 | ワークライフバランスがとれる |
| おすすめコメント | 経営改革全般、組織構造、経営管理など、全社/企業グループとしての経営のあり方（スタイル）をデザインし、変革実現に向けた経営参謀としてクライアントの持続的な成長をサポートします。 |
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人事コンサルタント（人事制度・人事施策改革）
おすすめ
［ポジションNo.：59291］
| 日系大手コンサルティングファーム | |
| 職務職責 |
【組織の概要】 所属部門は、経営者（CxO）の参謀として経営をナビゲートするプロフェッショナル集団です。自社のコンサルティングの他組織やソリューション部隊とも連携し、経営視点の改革をリードしています。 HRトランスフォーメーショングループでは、組織風土改革やPMI、専門人材処遇 … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須スキル・経験・資格】 ■業務知識、経験 ・コンサルティングファームにおいて、人事制度改革、または組織改革プロジェクトなどの人事コンサルティング経験を有する方 ・事業会社の人事担当として、人事制度や人材開発、タレントマネジメントに係る企画の実務経験を有する方 ・グローバル人事 … |
| 会社紹介 | 顧客企業の問題発見から問題解決まで一貫したトータルソリューションを提供し、特に公共、金融、流通の分野に非常に強みを持っている日系大手コンサルティング／シンクタンクです。国内のみならず、世界中にも活動の場を広げています。 |
| 職種 | コンサルタント,人事/総務系 |
| 職位 | その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 800～1300万円 ※応相談 |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント |
【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 ・組織運営の根幹となる人財に関して、既存の知見を活かしながらもクライアントの状況を踏まえながら、未来を見据えながらも地に足がついた施策の構築を進めていきます。 ・民間企業だけでなく、官公庁や社会の目線での提言ができます。 ・若い年次から顧客と直接やりとりをし、信頼・案件を勝ち取ることが出来るポジションです。 ・複数のプロジェクトに参加しながら、これまでの経験を活かしつつ、新しい領域での経験を積んでいく事が可能です。 ・コンサルティングプロジェクトだけでなく、顧客に常駐や出向といった形態で共同事業開発に取り組むなど、多様な機会があります。 |
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人的資本経営・人材戦略策定コンサルタント
おすすめ
［ポジションNo.：59292］
| 日系大手コンサルティングファーム | |
| 職務職責 |
【組織の概要】 所属部門は、経営者（CxO）の参謀として経営をナビゲートするプロフェッショナル集団です。自社のコンサルティングの他組織やソリューション部隊とも連携し、経営視点の改革をリードしています。 HRトランスフォーメーショングループでは、組織風土改革やPMI、専門人材処遇 … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須スキル・経験・資格】 ■業務知識、経験 ・コンサルティングファームにおいて、人事制度改革、または組織改革プロジェクトの経験を有する方 ・事業会社において、人事制度や人材開発、タレントマネジメントに係る企画の実務経験を有する方 ・グローバル人事制度の構築、運用に関する経験を有 … |
| 会社紹介 | 顧客企業の問題発見から問題解決まで一貫したトータルソリューションを提供し、特に公共、金融、流通の分野に非常に強みを持っている日系大手コンサルティング／シンクタンクです。国内のみならず、世界中にも活動の場を広げています。 |
| 職種 | コンサルタント,人事/総務系 |
| 職位 | その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 800～1300万円 応相談 |
| こだわり条件 | ワークライフバランスがとれる |
| おすすめコメント |
【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 ・人事コンサルティングのチームが細分化されていないため、ご本人のスキル・能力に応じて、人的資本経営・人材戦略に関する幅広いプロジェクトに参加することが可能です。 ・若い年次からプロジェクト・リーダーを担う等、顧客と直接やりとりをし、信頼・案件を勝ち取ることが出来るポジションです。 ・民間企業向けのコンサルティングだけでなく、官公庁向けのコンサルティングや調査受託も行っているため、シンクタンクならではの専門性を獲得し長期目線での社会的提言を行う力を獲得できます。 ・複数のプロジェクトに参加しながら、これまでの経験を活かしつつ、新しい領域での経験を積んでいく事が可能です。 ・コンサルティングプロジェクトだけでなく、顧客に常駐や出向といった形で支援する等、多様な機会があります。 |
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プロダクト・マーケティングマネージャー（顧客の価値創造シナリオ企画）
おすすめ
［ポジションNo.：59282］
| 日系総合IT・エレクトロニクス企業 | |
| 職務職責 |
【事業・組織構成の概要】 顧客の課題解決とその先の価値創造へ導くシナリオ（※）の企画・開発・運営を行っています。同社の中核事業に位置しており、新たなビジネスモデルで社会価値を創出し、お客様の変革を促すことに貢献します。 （※）お客さま企業の課題解決とその先の価値創造へ導くシナリ … |
|---|---|
| 応募条件 |
プロフェッショナル（課長相当）の場合 【MUST】 ・ビジネス企画力：企画書、ビジネスプラン、VS（/VP (Value Proposition)（BM：Cビジネスモデルキャンバス) ・理解・知識習得力：市場分析、ユーザーリサーチ、マーケティングメッセージ ・ITシステム知識：プ … |
| 会社紹介 |
を代表する総合IT企業です。同社はいま、第三の創業期です。 「通信技術のベンチャー企業」から始まり、「ICT企業としてコンピューターや携帯電話事業などを中心に発展」、そして第三の創業期である今、自社の存在価値を「社会価値創造型企業」と再定義し、最先端技術を強みに、新たな価値創造を続けています。 もともと国内市場を中心に顧客の仕様に基づき「ハード＋SI」提供するビジネスモデルから、市場の変化に合わせグローバル市場を視野に社会価値を提供するビジネスモデルに変革してきました。ビジネスだけでなく人・カルチャーの変革の取り組みを通じて社員のエンゲージメントも向上、営業利益とともに株価・企業価値も向上しています。 ■同社の特長 ・グローバルネットワークに強みがあります 世界50か国以上250拠点以上でビジネスを展開しています。 ・パーパス（存在意義）を大事にしています 不確実性の高い時代においても、普遍的に求められる安全・安心・公平・効率という社会価値を創造し続けていくという強い想いを持っています。社会価値創造型企業として成長を遂げながらも、この揺るぎない理念を軸に、企業活動を推進しています ・事業における大きな特徴は、幅広さです 「海底から宇宙まで」 世界中の多岐に渡る業種のお客様のあらゆるニーズに対し、生体認証やAI、5Gなど最先端のデジタルテクノロジーを活用し、価値を提供しています。 １．ITサービス事業 生成AI/生体認証/サイバーセキュリティー ２．社会インフラ事業 ネットワーク/海底ケーブルシステム/ナショナルセキュリティ ３．次の柱となる成長事業 AI創薬/AI農業 ■価値創造モデル事業 同社のDXを支える原動力は、顧客を未来へ導く価値創造モデル事業です。顧客の経営アジェンダを起点に、価値創出へ向けた構想（戦略策定）から実装までEnd to Endで支援し、DXの成功を実現します。その核となるのが「テクノロジー」と「組織/人材」です。同社は、世界トップクラスのAIやセキュリティ技術、蓄積されたノウハウを活用し、最適なDXソリューションを提供しています。また、1万人のDX人材が徹底的に伴走し、顧客・パートナーと共創しながら新たな価値を創出します。これらを継続的に進化させ、社会・ビジネスのイノベーション、顧客接点改革、業務変革を強力に推進していきます。 ■働く魅力 中途入社の社員が約20％を占め、中途採用は増加しています。 また、社内公募で、年間300人ほどが異動しているなど、社内は流動性があり社員一人ひとりが自らのキャリアを考え、挑戦し、成長できる環境、グローバルに活躍できる環境があります。「適時適所適材」により最適な人材配置を行い、個々の力を組織の成長へとつなげるとともに、「キャリア自律」を支援しています。 |
| 職種 | コンサルタント,マーケティング・広報・企画系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ,その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 680～1200万円 ※前職年収を考慮、当社規定による |
| こだわり条件 | 語学力（英語）を活かせる |
| おすすめコメント | 同社のビジネスの「今」と「未来」を担う重要な役割であり、多くの協力者との連携活動、様々な情報の統合、自らの行動力とアイデアの活用によってビジネスリーダーとしてご活躍頂けます。タフアサインであり、簡単ではありませんが、仲間と共にビジネスのリーダーシップと構想力を身に付けることができます。 |
| 詳細を見る | |
Bizdev/事業開発 責任者候補
おすすめ
［ポジションNo.：57730］
| 日系ヘルステック ※リモート＆副業可 | |
| 職務職責 |
医師とエンジニアが創業した急成長中のヘルステック企業です。医療現場の業務効率化を図るサービスと、生活者の適切な受診行動をサポートする症状検索エンジンなどを開発・提供しています。 所属いただくファーマイノベーション事業本部では「医療現場と製薬企業そして患者さんの真のマッチング … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須スキル ・コンサルティングファームにおける、プロジェクトデリバリーの経験（2年以上） ・または、B2B向けソリューションセールス（特にエンタープライズ向けの新規営業）の経験（2年以上） 歓迎スキル ・SaaS業界でのセールス経験 ・データ分析、データ活用に関 … |
| 会社紹介 |
医師とエンジニアが、テクノロジーで人々を適切な医療に案内することをミッションに掲げ、創業したヘルステック企業です。月間700万人に利用されるサービスなどを提供しており、急速に成長を続けています。また、すでに海外事業も展開を開始しています。 プロダクトの優位性、市場の成長性に加えて、グローバル大手戦略コンサルティングファーム、著名成長事業会社から優れた人材が次々と参画し、チームを作っていることも魅力です。 |
| 職種 | コンサルタント,経営企画・事業開発系,営業系,マーケティング・広報・企画系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 800～2500万円 + ストックオプション |
| こだわり条件 | 優良＆注目ベンチャー,ポストコンサルにおすすめ,ワークライフバランスがとれる |
| おすすめコメント | 医療現場と製薬企業そして患者さんの真のマッチングを通じて、新たな医療のスタンダードを共に創り上げていく仲間を募集しています。 |
| 詳細を見る | |
◆ディープテック領域◆大手企業&スタートアップ支援
おすすめ
［ポジションNo.：59278］
| 外資系アクセラレーター／ベンチャーキャピタル | |
| 職務職責 |
同社は、スタートアップ・大企業・投資家・アカデミア・官公庁/自治体をつなぐ世界最大級のイノベーション・プラットフォームです。シリコンバレーに本社を構え、東京・京都・大阪を含む世界60拠点以上に展開しています。 グローバル550社以上の大企業パートナーや官公庁/自治体に向けて、ス … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須要件】 ・日本語と英語ビジネスレベル上級以上 ・大卒以上 ・理工学領域の修士/博士課程の学位もしくは文系出身で半導体、コンピューター（ハード、IoTなど）等、技術系プロジェクト経験を有する方 【歓迎条件】 ・スタートアップでの実務経験もしくは一緒に仕事をした経験 ・スタ … |
| 会社紹介 |
同社は日本の大手企業とベンチャーを世界に繋ぎ、日本を世界有数のスタートアップ排出国にすることをミッションとして設立されました。 国内ベンチャーに対しては、大手企業との提携機会の提供、メンタリング、海外展開支援、海外ベンチャーのベストプラクティスの紹介、投資等を通じて成長を支援。大手企業に対しては、提携候補ベンチャーの紹介を通じた、イノベーション創出、新規事業開発、投資案件発掘を支援しています。 |
| 職種 | コンサルタント,経営企画・事業開発系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ,その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 700～1500万円 *ご経験に応じて相談可 *給与構成：Base + Bonus |
| こだわり条件 | 語学力（英語）を活かせる,ポストコンサルにおすすめ |
| おすすめコメント | ディープテックは、同社のビジネスで最大級の領域です。科学・工学をベースとした革新的技術により、脱炭素やサステナビリティ等の社会課題解決を目指しています。素材・デバイス等のハードウェアなど、最終消費者から遡った川上寄りのスタートアップが多いことも特徴です。今回の募集は、主にパートナー企業（大手企業）を担当いただくポジションです。パートナー企業とスタートアップが連携しイノベーションを実現するまでリードします。 |
| 詳細を見る | |
BXコンサルタント（シニアマネージャー～パートナー想定）
おすすめ
［ポジションNo.：59280］
| 日系コンサルティングファーム | |
| 職務職責 |
正社員およびプロフェショナル人材を活用したＰＪの発掘、提案、体制組閣、またケースによっては高難易度案件のリードをお任せします。 案件獲得に際するクライアント企業（エンタープライズ中心）のエグゼクティブレンジとの折衝や会食などを通じたリレーション構築に関わっていただきます。デリバ … |
|---|---|
| 応募条件 |
下記いずれかの条件を満たす方 ・コンサルファーム/SIerでのコンサルタントとしてのPJアサイン、チームリード、提案の豊富な経験 求める人物像 ・クライアントげのPJ品質維持のために自ら手を動かすことができ、フットワーク軽く主体的に行動できる方 ・変化を恐れず、ポジティブな思考 … |
| 会社紹介 |
フリーランス×コンサルティングという市場を日本でいち早く切り拓いた、独自のビジネスモデルを持つ成長企業です。創業以来、企業の課題解決において、最適なプロフェッショナル人材を、最適なタイミングでアサインすることに強みを発揮し、現在では5万人以上のコンサルタント・エンジニアネットワークを保有。戦略・業務改革・DX推進など幅広いプロジェクトを支援しています。 近年は、クライアント企業のDX推進需要の高まりを背景に、コンサルティング事業・フリーランスマッチング事業ともに急成長。東証グロース市場上場を機に、より一層の組織拡大と新規事業創出に取り組んでいます。自社コンサルタントによるプロジェクトリードに加え、外部の専門人材を柔軟に組み合わせることで、大手ファームとは異なる「軽く・速く・実行力のあるコンサルティング」を実現している点が大きな特長です。 |
| 職種 | コンサルタント |
| 職位 | マネジメント,マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1600～2500万円 |
| こだわり条件 | MBA新卒対象 |
| おすすめコメント | プロモーションの機会が多く、自らの強みを基点に組織を構築できる環境があります。プロジェクトに応じたチームを立ち上げたり、さらに事業部として独立するといった機会もあります。 |
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アカウントリード（シニアマネージャー～パートナー）
おすすめ
［ポジションNo.：59281］
| 日系コンサルティングファーム | |
| 職務職責 |
プロジェクトのエンゲージメントリーダーとして、法人顧客に対する案件獲得のための提案から、ソリューションの要件定義、設計までをリードし、デリバリーの実施伴走までプロジェクト全体をリードいただきます。 また、コンサル部門の組織およびメンバーのさらなる成長のために、組織運営やナレッジ … |
|---|---|
| 応募条件 |
下記いずれかは必須 ・総合コンサルティングファームやＩＴコンサルティングファームでのマネージャー相当以上の職位でのプロジェクト提案経験 ・事業会社での経営企画や営業組織の部長以上の立場でのソリューションサービスに関わる推進経験 求める人物像 ・案件獲得のための強い提案力と問題解 … |
| 会社紹介 |
フリーランス×コンサルティングという市場を日本でいち早く切り拓いた、独自のビジネスモデルを持つ成長企業です。創業以来、企業の課題解決において、最適なプロフェッショナル人材を、最適なタイミングでアサインすることに強みを発揮し、現在では5万人以上のコンサルタント・エンジニアネットワークを保有。戦略・業務改革・DX推進など幅広いプロジェクトを支援しています。 近年は、クライアント企業のDX推進需要の高まりを背景に、コンサルティング事業・フリーランスマッチング事業ともに急成長。東証グロース市場上場を機に、より一層の組織拡大と新規事業創出に取り組んでいます。自社コンサルタントによるプロジェクトリードに加え、外部の専門人材を柔軟に組み合わせることで、大手ファームとは異なる「軽く・速く・実行力のあるコンサルティング」を実現している点が大きな特長です。 |
| 職種 | コンサルタント,営業系 |
| 職位 | マネジメント,マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1500～4000万円程度（成果に応じてそれ以上も） |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント | 独自のビジネスモデルにより急成長を遂げている同社。今後さらなる成長を目指しセールス活動を専門的に行っていただくポジションです。成果に応じ高報酬も見込めます。 |
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戦略企画室・室長候補
おすすめ
［ポジションNo.：59254］
| 日系ソフトウェア関連企業 ※東証プライム | |
| 職務職責 |
グループ経営推進部は、M&A・投資活動を通じて、グループ全体を成長させる原動力、エンジン、駆動部となっています。CEO直下で、コーポレートサイドとビジネスサイドをつないでいます。 【戦略企画室・室長候補の具体的な仕事内容】 ・ M&Aのソーシング 国内外対象 同社では、M&A … |
|---|---|
| 応募条件 |
以下いずれかの経験をお持ちの方 ・ M&A仲介会社でのトップセールス経験 ・ 事業会社・金融機関（保険・証券会社）での企業経営者／企業のオーナー向けトップセールス経験 ・ プライベートバンクにおける、企業経営者/企業のオーナーへの営業経験 ・ 会社の創業経験 |
| 会社紹介 |
ソフトウェア開発における、ある領域を専門的に手掛ける東証プライム上場企業です。現在、第二創業期を迎え、DX、AIへの進化、発展を始めています。連結売上高、経常利益ともに大幅に伸ばしており、今後もさらなる成長を遂げるべく、M&Aや資本提携を強化、CVCを立ち上げ、迅速な投資や海外投資を拡大しています。 ※詳細はお問合せください。 |
| 職種 | コンサルタント,金融・不動産系スペシャリスト,経営企画・事業開発系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 2000万円～ |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント | M&Aソーシングを主軸にした仕事ですが、投資とバリューアップ全体の入口に深く関わっていただけます。キャリパスとしては、戦略企画室から、M&A推進室や海外事業推進、あるいはビジネスサイドへ展開が可能です。 |
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＜Energy領域＞大手企業&スタートアップのイノベーション支援（Manager～Sr.Manager）
おすすめ
［ポジションNo.：59252］
| 外資系アクセラレーター・ベンチャーキャピタル | |
| 職務職責 |
【会社概要】 同社は、米国シリコンバレー発のアクセラレーター／ベンチャーキャピタルです。年間約200社のグローバルスタートアップへの投資事業や、世界500社以上の企業パートナーのイノベーション活動を支援するアクセラレーター事業を行っています。 日本支社は、これまで1000社以上 … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須要件】 ・日本語と英語ビジネスレベル上級以上 ・コンサルティング経験/アカウントマネジメント経験2年以上 ・エネルギー領域の実務経験や専門知識 ・大卒以上 【歓迎条件】 ・スタートアップでの実務経験もしくは一緒に仕事をした経験 ・事業会社などでの新規事業立ち上げ経験 ・プ … |
| 会社紹介 |
同社は日本の大手企業とベンチャーを世界に繋ぎ、日本を世界有数のスタートアップ排出国にすることをミッションとして設立されました。 国内ベンチャーに対しては、大手企業との提携機会の提供、メンタリング、海外展開支援、海外ベンチャーのベストプラクティスの紹介、投資等を通じて成長を支援。大手企業に対しては、提携候補ベンチャーの紹介を通じた、イノベーション創出、新規事業開発、投資案件発掘を支援しています。 |
| 職種 | コンサルタント,経営企画・事業開発系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 800～1500万円 *ご経験に応じて相談可 *給与構成：Base + Bonus |
| こだわり条件 | 語学力（英語）を活かせる,ポストコンサルにおすすめ |
| おすすめコメント | 世界を動かすエネルギー業界のイノベーションを生み出します。カーボンニュートラル技術と産業デジタルトランスフォメーションを主軸に、エネルギー関連業界に変化・革命をもたらすイノベーションを俯瞰的に探索します。エネルギー領域におけるイノベーションを実装したい方に、お勧めです。 |
| 詳細を見る | |
キャピタリスト（アソシエイト／マネージャー／ディレクター）
［ポジションNo.：53702］
| 日系著名ファームによる新設投資会社 | |
| 職務職責 |
アソシエイト／マネージャー／ディレクターの各職位で、優秀な人材を募集しています。 同社では、これまでも自己資本で地方の企業などを買収し経営再建を行ってきましたが、新たに「投資＋ハンズオン経営支援」を行うための投資会社を新設することになりました。 新設投資会社は国内をターゲ … |
|---|---|
| 応募条件 |
【MUST】 ＜ディレクター/マネージャー＞ ・PE投資活動そのものを行った経験（アドバイザリーではなく）3年以上 ・企業戦略/企業経営の理解 ・ソーシングを行えるネットワークを有していること ＜アソシエイト＞ ・戦略コンサルティングファーム、FAS、M＆Aアドバ … |
| 会社紹介 |
本体である企業は、ベンチャー成長支援、大手企業戦略立案、再生など、幅広い業種・規模・テーマにおいて支援を行う著名なハンズオン型コンサルティングファームです。 ※詳細はお問い合わせください。 |
| 職種 | コンサルタント,金融・不動産系スペシャリスト |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1000～3000万円程度 +キャリー |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント | 日本に元気を取り戻すために地方創成をテーマに活動をする新設された投資会社です。今であれば立ち上げのフェーズでの参画となり、大変まれで面白いタイミングです。 |
| 詳細を見る | |
セールス＆マーケティング部門／ディレクター or シニアアソシエイト
おすすめ
［ポジションNo.：57379］
| 外資系ブランドコンサルティング | |
| 職務職責 |
◆役割 セールス＆マーケティング部門のディレクターとして既存クライアントマネジメントおよび新規顧客開拓を担当 ◆主な職務と責任 ・クライアント開拓 新規・既存開拓リードおよび契約締結に至る一連の営業オペレーション（提案機会創出リード/支援・クライアントリレーション構築・見積も … |
|---|---|
| 応募条件 |
・4-5 (Senior Associate) or 8年以上 (Director)の広告代理店あるいは事業会社での営業実務経験者 ・ブランディングへの強い興味 ・高いコミュニケーション能力（クライアントに対するプレゼン経験必須） ・マーケティング・PRの経験あれば尚可。プロジェ … |
| 会社紹介 |
ブランドに関するテーマを専門に扱うグローバルコンサルティングファームです。世界30ヶ所以上に拠点を持ち、グローバルレベルでの市場調査やトレンド分析、あるいはグローバルにブランド導入を実施しようとする顧客を支えています。 日本支社の業績は極めて好調。戦略コンサルティング部門、先端的手法を用いるリサーチ分析部門、高い芸術性を持つクリエイティブ部門、そしてセールスマーケティング部門が協力することで、自社内リソースだけで全てのサービスを完結させながら、顧客企業のブランド価値向上に貢献しています。 ブランドとは何かという考えに自ら問い続け、世界が望み、必要としている新しいブランディングソリューションを開拓し続けるブランディングを強みとしています。 |
| 職種 | コンサルタント,営業系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 900～1400万円 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる |
| おすすめコメント | ブランディングを重視する新規顧客開拓、広告営業やアカウントマネジャー経験者が対象です。 |
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戦略グループ／シニアコンサルタント
おすすめ
［ポジションNo.：59220］
| 外資系ブランドコンサルティング | |
| 職務職責 |
ブランドはマーケティング機能の一部ではなく、顧客企業にとって事業戦略を実現していくためのすべてのパフォーマンスや組織文化、全社員の行動を推進するドライバーとなります。 ＜主な職務と責任＞: ・プロジェクトマネージャーや顧客の期待値を鑑み、付加価値の い成果物デリバリーに貢献す … |
|---|---|
| 応募条件 |
・コンサルティングファーム or 事業会社における経験（目安：5－10年） ・ クライアントとの口頭及び読み書きでの優れたコミュニケーションスキル ・クリティカルシンキング・論理的思考 ・ 調査実務経験（定量調査企画設計・分析経験。定性調査経験もあればなお可） ・ビジネス … |
| 会社紹介 |
ブランドに関するテーマを専門に扱うグローバルコンサルティングファームです。世界30ヶ所以上に拠点を持ち、グローバルレベルでの市場調査やトレンド分析、あるいはグローバルにブランド導入を実施しようとする顧客を支えています。 日本支社の業績は極めて好調。戦略コンサルティング部門、先端的手法を用いるリサーチ分析部門、高い芸術性を持つクリエイティブ部門、そしてセールスマーケティング部門が協力することで、自社内リソースだけで全てのサービスを完結させながら、顧客企業のブランド価値向上に貢献しています。 ブランドとは何かという考えに自ら問い続け、世界が望み、必要としている新しいブランディングソリューションを開拓し続けるブランディングを強みとしています。 |
| 職種 | コンサルタント |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 900～1200万円 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる |
| おすすめコメント | 万博、オリンピック、国際的なスポーツ、日本企業など、ジャパンブランドは世界から注目されています。戦略チームの視点は、常に顧客の経営戦略、グローバル戦略に繋がる仕事になります。 |
| 詳細を見る | |
戦略グループ／アソシエイトディレクター
おすすめ
［ポジションNo.：59221］
| 外資系ブランドコンサルティング | |
| 職務職責 |
ブランドはマーケティング機能の一部ではなく、顧客企業にとって事業戦略を実現していくためのすべてのパフォーマンスや組織文化、全社員の行動を推進するドライバーとなります。 ・ スコープに沿う形で顧客期待値を調整し、適切なプロジェクトマネジメントを行う ・ 付加価値の高い成果物を顧客 … |
|---|---|
| 応募条件 |
・ コンサルティングファーム or 事業会社にお けるプロジェクトマネージャー経験（目 安：10－15年） ・ 口頭及び読み書きでの優れたコミュニケー ションスキル ・ プロジェクトマネジメントスキル ・ 交渉スキル ・ 予算管理・トラッキング ・ コーチング、メンター … |
| 会社紹介 |
ブランドに関するテーマを専門に扱うグローバルコンサルティングファームです。世界30ヶ所以上に拠点を持ち、グローバルレベルでの市場調査やトレンド分析、あるいはグローバルにブランド導入を実施しようとする顧客を支えています。 日本支社の業績は極めて好調。戦略コンサルティング部門、先端的手法を用いるリサーチ分析部門、高い芸術性を持つクリエイティブ部門、そしてセールスマーケティング部門が協力することで、自社内リソースだけで全てのサービスを完結させながら、顧客企業のブランド価値向上に貢献しています。 ブランドとは何かという考えに自ら問い続け、世界が望み、必要としている新しいブランディングソリューションを開拓し続けるブランディングを強みとしています。 |
| 職種 | コンサルタント |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ,その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1000～1200万円 |
| こだわり条件 | 語学力（英語）を活かせる |
| おすすめコメント | 万博、オリンピック、国際的なスポーツ、日本企業など、ジャパンブランドは世界から注目されています。戦略チームの視点は、常に顧客の経営戦略、グローバル戦略に繋がる仕事になります。 |
| 詳細を見る | |
戦略グループ／コンサルタント
おすすめ
［ポジションNo.：59222］
| 外資系ブランドコンサルティング | |
| 職務職責 |
ブランドはマーケティング機能の一部ではなく、顧客企業にとって事業戦略を実現していくためのすべてのパフォーマンスや組織文化、全社員の行動を推進するドライバーとなります。 ・プロジェクトリードのディレクションに従い、 品質の成果物デリバリーに貢献する ・プロジェクトのタスク進 の … |
|---|---|
| 応募条件 |
・コンサルティングファーム or 事業会社における経験（目安：- 5年） ・クライアントおよびチームメンバーとの優れたコミュニケーションスキル ・ クリティカルシンキング・論理的思考 ・調査実務経験（定量調査企画設計・分析経験。定性調査経験もあればなお可） ・ビジネスレベ … |
| 会社紹介 |
ブランドに関するテーマを専門に扱うグローバルコンサルティングファームです。世界30ヶ所以上に拠点を持ち、グローバルレベルでの市場調査やトレンド分析、あるいはグローバルにブランド導入を実施しようとする顧客を支えています。 日本支社の業績は極めて好調。戦略コンサルティング部門、先端的手法を用いるリサーチ分析部門、高い芸術性を持つクリエイティブ部門、そしてセールスマーケティング部門が協力することで、自社内リソースだけで全てのサービスを完結させながら、顧客企業のブランド価値向上に貢献しています。 ブランドとは何かという考えに自ら問い続け、世界が望み、必要としている新しいブランディングソリューションを開拓し続けるブランディングを強みとしています。 |
| 職種 | コンサルタント |
| 職位 | スタッフ,その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 800～1100万円 |
| こだわり条件 | 語学力（英語）を活かせる |
| おすすめコメント | 万博、オリンピック、国際的なスポーツ、日本企業など、ジャパンブランドは世界から注目されています。戦略チームの視点は、常に顧客の経営戦略、グローバル戦略に繋がる仕事になります。 |
| 詳細を見る | |
◆COO直下部門◆戦略企画担当
おすすめ
［ポジションNo.：59202］
| 日系急成長ユニコーン（HR系SaaS） | |
| 職務職責 | 同社は、労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作ることをミッションに、『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心に成長してきました。2024年には200億円以上の資金調達を実施しており、さらなる事業の成長と多角化を目指して … |
|---|---|
| 応募条件 |
応募資格（必須） ■経験 ・以下のいずれかの経験を5年以上お持ちの方 事業会社での経営企画・事業企画・事業開発（特に複数事業を持つ企業での経験を重視） 100人以上の組織をゼロから立ち上げた経験（企業フェーズは問わず） 戦略系コンサルティングファームでの戦略立案プロジェクト … |
| 会社紹介 |
クラウド型人事・労務ソフトを開発・提供するテクノロジーカンパニーです。人事・労務手続きの効率化にとどまらず、組織改善や人材活用を支援する機能を通じて、企業の人的資本経営を支援しています。 創業以来、国内数万社の企業に導入されており、2025年にはARR（年間定期収益）200億円を突破。人事DXを牽引するユニコーン企業として急成長を遂げています。 エンジニア・ビジネス・コーポレートの各部門で約1,400名以上の社員が在籍し、ユーザーファーストな開発と高いセキュリティ体制のもと、社会にインパクトあるプロダクトを提供し続けています。 |
| 職種 | コンサルタント,経営企画・事業開発系 |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1000～1500万円 ※応相談 |
| こだわり条件 | 優良＆注目ベンチャー,ポストコンサルにおすすめ |
| おすすめコメント | COO直下の部門で遊軍的に社内の課題解決にあたっていただくポジションです。戦略コンサル出身者やスタートアップのCxO経験者が同じチームになりますので、優秀な方たちと単に絵を描くだけではなく事業を推進していく経験を積むことができます。 |
| 詳細を見る | |
DX/AI＆データコンサルティング（マネージャー～プリンシパル）
おすすめ
［ポジションNo.：59197］
| 日系AIプラットフォーム | |
| 職務職責 |
同社は、これまでのSaaS事業を基盤に急成長を遂げてきました。従来のプロダクトで実現してきたお客様の経済価値最大化をさらに一歩入り込んで支援すべく、コンサルティング事業を立ち上げています。 日本を代表する多くのエンタープライズ企業からご支持をいただいており、さらなる成長を見据え … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須スキル】 ・ビジネスや業務への関心と、AIを中心とした幅広い技術に対する知識と実務経験 ・クラウド上でのアジャイル開発に関する知識と実務経験3年以上 ・ピープルマネジメントのご経験 加えて、下記いずれかのご経験 ・コンサルティングファームでの実務経験 ・経営層や大手企業の … |
| 会社紹介 |
同社は、AI時代において企業の戦略パートナーとして、AIトランスフォーメーション (AI変革) を推進することを目的として創業したスタートアップです。創業以来、大規模言語モデル・予測分析・自然言語処理といったAI技術の研究に力を入れてきました。これらの技術を背景にマーケティング支援サービを展開し、また、企業のAI活用支援サービスや人材紹介サービスを開始しています。 AI /DXを起点にプロダクト＋サービスを組み合わせた事業展開をしてきた技術ドリブンな会社で、既に資金調達の実績もあり、信頼と期待を得て「事業の拡張フェーズ」の位置づけです。AI技術・プロダクト開発力（ノーコードAIプラットフォームの保有）に強みがあり、AIを活用したプロダクトを掛け合わせて提供することで、企業の経営課題を解決することを特徴としています。 エンタープライズ企業を中心に多数の新規顧客を獲得し、売上高は前年同月比100%成長（2025年3月）で推移と急成長を維持しています。 |
| 職種 | コンサルタント |
| 職位 | スタッフ,その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 800～2300万円＋インセンティブ ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 |
| こだわり条件 | 優良＆注目ベンチャー,ポストコンサルにおすすめ |
| おすすめコメント | 大手企業のDX支援、AI実装など本質的な価値創出と、「コンサルティング事業」の事業成長をリードしていただきます。エンタープライズ企業を中心に多数の新規顧客を獲得し、前年同月比100％成長（2025年3月）で推移と急成長を維持し顕著な成長が今後も期待できます。 |
| 詳細を見る | |
戦略コンサルティング/BizDev（マネージャー～ディレクター）
おすすめ
［ポジションNo.：58970］
| 日系AIプラットフォーム | |
| 職務職責 |
所属いただく部署では、コンサルティングサービスを提供し、特に新規事業開発、業務効率化、事業グロース、AI活用、デジタルマーケティング領域における伴走支援型コンサルティングを行っています。 大きく２つのチーム「ビジネストランスフォーメーション（BX）」「テクノロジートランスフォーメ … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須スキル】 下記いずれかのご経験 - コンサルティングファームでの実務経験がある方 - ピープルマネジメントのご経験 【歓迎スキル】 - コンサルティング案件における営業から案件のマネジメント、デリバリーまでのご経験がある方 - 事業会社での新規事業の創出・責任者としての … |
| 会社紹介 |
同社は、AI時代において企業の戦略パートナーとして、AIトランスフォーメーション (AI変革) を推進することを目的として創業したスタートアップです。創業以来、大規模言語モデル・予測分析・自然言語処理といったAI技術の研究に力を入れてきました。これらの技術を背景にマーケティング支援サービを展開し、また、企業のAI活用支援サービスや人材紹介サービスを開始しています。 AI /DXを起点にプロダクト＋サービスを組み合わせた事業展開をしてきた技術ドリブンな会社で、既に資金調達の実績もあり、信頼と期待を得て「事業の拡張フェーズ」の位置づけです。AI技術・プロダクト開発力（ノーコードAIプラットフォームの保有）に強みがあり、AIを活用したプロダクトを掛け合わせて提供することで、企業の経営課題を解決することを特徴としています。 エンタープライズ企業を中心に多数の新規顧客を獲得し、売上高は前年同月比100%成長（2025年3月）で推移と急成長を維持しています。 |
| 職種 | コンサルタント |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 800～2300万円＋インセンティブ ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 |
| こだわり条件 | 優良＆注目ベンチャー,ポストコンサルにおすすめ |
| おすすめコメント | 大手企業の新規事業立上げや、事業グロース戦略立案と実行などの伴走支援と、コンサルティング事業の事業成長をリードしていただきます。エンタープライズ企業を中心に多数の新規顧客を獲得し、前年同月比100%成長（2025年3月）で推移と急成長を維持し顕著な成長が今後も期待できます。 |
| 詳細を見る | |
◆大阪勤務◆大手・中堅企業のイノベーション支援&スタートアップ成長支援
おすすめ
［ポジションNo.：59149］
| 外資系アクセラレーター・ベンチャーキャピタル | |
| 職務職責 |
同社は、米国シリコンバレー発のアクセラレーター／ベンチャーキャピタルです。年間約200社のグローバルスタートアップへの投資事業や、世界500社以上の企業パートナーのイノベーション活動を支援するアクセラレーター事業を行っています。 日本支社は、これまで1000社以上の革新的な技術 … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須条件】 ・日本語と英語ビジネスレベル上級以上 ・コンサルティング経験/アカウントマネジメント経験2年以上 ・大卒以上 [歓迎要件] ・スタートアップでの実務経験もしくは一緒に仕事をした経験 ・事業会社などでの新規事業立ち上げ経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・チーム … |
| 会社紹介 |
同社は日本の大手企業とベンチャーを世界に繋ぎ、日本を世界有数のスタートアップ排出国にすることをミッションとして設立されました。 国内ベンチャーに対しては、大手企業との提携機会の提供、メンタリング、海外展開支援、海外ベンチャーのベストプラクティスの紹介、投資等を通じて成長を支援。大手企業に対しては、提携候補ベンチャーの紹介を通じた、イノベーション創出、新規事業開発、投資案件発掘を支援しています。 |
| 職種 | コンサルタント,経営企画・事業開発系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ,その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 大阪 |
| 想定年収 | 600万～1200万円*ご経験に応じて相談可 *給与構成：Base + Bonus |
| こだわり条件 | 語学力（英語）を活かせる,ポストコンサルにおすすめ |
| おすすめコメント | 大阪拠点では特にものづくり、ヘルスケア、スマートシティといった産業の未来を動かすプロジェクトが進行中です。スタートアップ、大手企業の事業部長、政府や自治体のキーパーソンなど、あらゆるプレイヤーと直接向き合いながら、“新しいイノベーションの創出”を実感できる環境です。大阪勤務が可能なコンサルタント経験をお持ちの方にお勧めしたいです！ |
| 詳細を見る | |
AI×業務改革コンサルタント（社内DX推進）
おすすめ
［ポジションNo.：59144］
| 日系大手IT×ヘルスケア関連企業 ※東証プライム | |
| 職務職責 |
■ミッション 自社のビジネスを加速させるため、生成AIを中心とした最新デジタルテクノロジーで最高の社内環境・仕組みを構築し、医療を変革する ■所属 センターオブエクセレンスグループ ・戦略・企画部門 ・生成AIを中心とした最新デジタルテクノロジーを活用した全社変革、生産性向上施 … |
|---|---|
| 応募条件 |
■応募条件（必須） ・事業会社／コンサル等で生成AIまたはDXプロジェクトを主体的にリードした経験 ・生成AI／クラウドサービスの設計・実装・運用に関する知識・実務経験 ・経営層・多部門を巻き込んだプロジェクトマネジメント経験 ■応募条件（歓迎） ・LLMアプリ開発、RAG構築 … |
| 会社紹介 |
売上・利益ともに高成長を続ける超優良企業（東証プライム上場）です。組織の規模は決して大きくはないものの超筋肉質な組織であり、そのサービスも市場で圧倒的な支持を得ていて、類まれな高収益を実現しています。 医療およびヘルスケア分野でのインターネット事業を展開。また医療サービスに伴って派生する金融や法務、EC、ライフスタイル情報まで、多角的な視点と豊富な情報量で会員ユーザーを強力に支援しています。 |
| 職種 | コンサルタント,経営企画・事業開発系 |
| 職位 | その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 600～2000万円 |
| こだわり条件 | ポストコンサルにおすすめ |
| おすすめコメント | コンサルティングファーム等で「提案」の先にある「実行」まで踏み込みたい方、・事業会社でより大きな裁量とスピード感を持って変革をリードしたい方、特定の技術領域に留まらず、ビジネス課題解決のために最適な技術を学び使いこなしたい方などに、お薦めしたいキャリアチャンスです。 |
| 詳細を見る | |
◆政府系PJ責任者◆ディレクター／スタートアップ&大企業支援
おすすめ
［ポジションNo.：59129］
| 外資系アクセラレーター・ベンチャーキャピタル | |
| 職務職責 |
米国シリコンバレー発のアクセラレーター/ベンチャーキャピタルです。世界約70都市にオフィスを構え、年間約200社のグローバルスタートアップへの投資事業や、500社以上の企業パートナーのイノベーション活動を支援するアクセラレーター事業を行っています。 日本支社はこれまで1,000 … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須スキル ・日本語：上級以上レベル ・英語：ビジネスレベル上級以上 ・政府/官公庁/自治体向けのコンサルティング経験（2年以上） ・政府/官公庁/自治体向けの提案書作成スキル 歓迎スキル ・組織マネジメント経験（5～10名程度） ・政府/官公庁/自治体での勤務経験もしくは出 … |
| 会社紹介 |
同社は日本の大手企業とベンチャーを世界に繋ぎ、日本を世界有数のスタートアップ排出国にすることをミッションとして設立されました。 国内ベンチャーに対しては、大手企業との提携機会の提供、メンタリング、海外展開支援、海外ベンチャーのベストプラクティスの紹介、投資等を通じて成長を支援。大手企業に対しては、提携候補ベンチャーの紹介を通じた、イノベーション創出、新規事業開発、投資案件発掘を支援しています。 |
| 職種 | コンサルタント,経営企画・事業開発系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1200～2,000万円以上 ※ご経験に応じて相談可 |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント | 政府/官公庁/自治体との連携が増加中で、現在のGovernment Team Directorと共に、関係構築や提案活動、各種スタートアップ支援プログラムの推進を担っていただける責任者（Director）をもう一人求めています。二人体制でTeam体制を強化すると共に、スタートアップ育成まで取り組んでいただきます。 |
| 詳細を見る | |
＜Mobility領域＞大手企業&スタートアップのイノベーション支援 Manager～Sr. Manager
おすすめ
［ポジションNo.：59114］
| 外資系アクセラレーター・ベンチャーキャピタル | |
| 職務職責 |
米国シリコンバレー発のアクセラレーター/ベンチャーキャピタルです。世界約70都市にオフィスを構え、年間約200社のグローバルスタートアップへの投資事業や、500社以上の企業パートナーのイノベーション活動を支援するアクセラレーター事業を行っています。 日本支社はこれまで1,000 … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須条件】 ・日本語と英語ビジネスレベル上級以上 ・コンサルティング経験/アカウントマネジメント経験2年以上 ・自動車/Mobility領域の実務経験や専門知識 【歓迎条件】 ・スタートアップでの実務経験もしくは一緒に仕事をした経験 ・大手企業での新規事業立ち上げ経験 ・プロ … |
| 会社紹介 |
同社は日本の大手企業とベンチャーを世界に繋ぎ、日本を世界有数のスタートアップ排出国にすることをミッションとして設立されました。 国内ベンチャーに対しては、大手企業との提携機会の提供、メンタリング、海外展開支援、海外ベンチャーのベストプラクティスの紹介、投資等を通じて成長を支援。大手企業に対しては、提携候補ベンチャーの紹介を通じた、イノベーション創出、新規事業開発、投資案件発掘を支援しています。 |
| 職種 | コンサルタント,経営企画・事業開発系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 800～1500万円 *ご経験に応じて相談可 *給与構成：Base + Bonus |
| こだわり条件 | 語学力（英語）を活かせる,ポストコンサルにおすすめ |
| おすすめコメント |
生活に不可欠な『移動』の姿は大きく変容しつつあります。Mobility verticalでは「シェアモビリティや配車サービスにより所有だけではない新しい交通の形」や「交通だけではなく環境への配慮、安全・安心、サステナビリティ、省エネなどのテクノロジーにより、都市インフラの改善」、「メタバース社会に向けた新しいモビリティの在り方の探索」などなど多岐に渡るテーマに取り組んでいます。 顧客の増加と共に、高品質の価値の提供に向けてDirectorの右腕としてご活躍いただけるシニアマネジャークラス（チームリード経験のある方）の方を求めています。 オープンイノベーションでモビリティの世界に変化をもたらすことに興味がある方に是非お勧めしたいポジションです。Sr. Manger/Managerで検討します。 |
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「コンサルタント」の求人情報ページです。
「コンサルタント」とは、経営や戦略および会計・組織・人事・ITなどの業務上の課題について専門的なコンサルティング（相談や指導・企画・立案を手伝う）を行う職種のこと。企業の全社戦略やM&Aのサポートなど企業経営に関わるコンサルティングを主にに行う戦略系コンサルティング、「旧会計系」ともいわれ、経営戦略と共に人事・M&A・法務・ITなど多岐にわたるコンサルティングを行う総合系コンサルティング、ITを切り口に顧客のビジネス・経営に関わるコンサルティングを行うIT系コンサルティング、人事関連に特化したコンサルティングを提供する組織人事・チェンジマネジメント系コンサルティング、財務会計・税務のアドバイザリーやM&A、企業再生などをサポートする財務アドバイザリー系コンサルティング、企業再生に強みを持つ企業・事業再生系コンサルティング、大手証券会社やメガバンクなどを親会社に持ち、民間企業向けの経営コンサルティングのほか官公庁向けのリサーチ、SI業務など幅広く行うシンクタンク系コンサルティング、世界規模の大手会計事務所のネットワークのもとグローバル企業等の監査を行う監査法人などのファームがある。
代表企業は以下の通り。
戦略系コンサルティング
アクセンチュア(戦略グループ)、アーサー・D・リトル、A.T. カーニ、ベイン・アンド・カンパニー、PwC Strategy&、ボストン コンサルティング グループ、コーポレイト ディレクション、ドリームインキュベータ、マッキンゼー・アンド・カンパニー、ローランド・ベルガー
総合系コンサルティング
アクセンチュア、IBM、プライスウォーターハウスクーパース（コンサルティング）、デロイトトーマツコンサルティング、アビームコンサルティング、EYアドバイザリー
ITコンサルティング
SAP、ガートナージャパン、フューチャーアーキテクト、スカイライトコンサルティング、ウルシステムズ
組織人事・チェンジマネジメント系コンサルティング
マーサー・ジャパン、ヘイコンサルティンググループ、タワーズ・ワトソン、エーオンヒューイット、グロービス、リンクアンドモチベーション、ジェネックスパートナーズ、コーチエイ
財務アドバイザリー系コンサルティング
KPMG FAS、デロイト トーマツ ファイナンシャルアドバイザリー、PwCマーバルパートナーズ、GCAサヴィアン、みらいコンサルティング
企業・事業再生系コンサルティング
アリックスパートナーズ、山田ビジネスコンサルティング、経営共創基盤、フロンティア・マネジメント、グラックス・アンド・アソシエイツ
シンクタンク系コンサルティング
三菱総合研究所、三菱UFJリサーチ&コンサルティング、日本総合研究所、野村総合研究所、NTTデータ経営研究所、みずほ総合研究所、大和総研、富士通総研、三井情報、価値総研
監査法人
あらた監査法人、監査法人トーマツ、KPMG税理士法人、新日本監査法人、あずさ監査法人
「コンサルタント」とは、経営や戦略および会計・組織・人事・ITなどの業務上の課題について専門的なコンサルティング（相談や指導・企画・立案を手伝う）を行う職種のこと。企業の全社戦略やM&Aのサポートなど企業経営に関わるコンサルティングを主にに行う戦略系コンサルティング、「旧会計系」ともいわれ、経営戦略と共に人事・M&A・法務・ITなど多岐にわたるコンサルティングを行う総合系コンサルティング、ITを切り口に顧客のビジネス・経営に関わるコンサルティングを行うIT系コンサルティング、人事関連に特化したコンサルティングを提供する組織人事・チェンジマネジメント系コンサルティング、財務会計・税務のアドバイザリーやM&A、企業再生などをサポートする財務アドバイザリー系コンサルティング、企業再生に強みを持つ企業・事業再生系コンサルティング、大手証券会社やメガバンクなどを親会社に持ち、民間企業向けの経営コンサルティングのほか官公庁向けのリサーチ、SI業務など幅広く行うシンクタンク系コンサルティング、世界規模の大手会計事務所のネットワークのもとグローバル企業等の監査を行う監査法人などのファームがある。
代表企業は以下の通り。
戦略系コンサルティング
アクセンチュア(戦略グループ)、アーサー・D・リトル、A.T. カーニ、ベイン・アンド・カンパニー、PwC Strategy&、ボストン コンサルティング グループ、コーポレイト ディレクション、ドリームインキュベータ、マッキンゼー・アンド・カンパニー、ローランド・ベルガー
総合系コンサルティング
アクセンチュア、IBM、プライスウォーターハウスクーパース（コンサルティング）、デロイトトーマツコンサルティング、アビームコンサルティング、EYアドバイザリー
ITコンサルティング
SAP、ガートナージャパン、フューチャーアーキテクト、スカイライトコンサルティング、ウルシステムズ
組織人事・チェンジマネジメント系コンサルティング
マーサー・ジャパン、ヘイコンサルティンググループ、タワーズ・ワトソン、エーオンヒューイット、グロービス、リンクアンドモチベーション、ジェネックスパートナーズ、コーチエイ
財務アドバイザリー系コンサルティング
KPMG FAS、デロイト トーマツ ファイナンシャルアドバイザリー、PwCマーバルパートナーズ、GCAサヴィアン、みらいコンサルティング
企業・事業再生系コンサルティング
アリックスパートナーズ、山田ビジネスコンサルティング、経営共創基盤、フロンティア・マネジメント、グラックス・アンド・アソシエイツ
シンクタンク系コンサルティング
三菱総合研究所、三菱UFJリサーチ&コンサルティング、日本総合研究所、野村総合研究所、NTTデータ経営研究所、みずほ総合研究所、大和総研、富士通総研、三井情報、価値総研
監査法人
あらた監査法人、監査法人トーマツ、KPMG税理士法人、新日本監査法人、あずさ監査法人