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検索結果
現在の検索条件409件該当しました
- 勤務地：
- 関東
ビジネスディベロップメント・ディレクター
おすすめ
［ポジションNo.：59582］
| 株式会社 イントラリンク | |
| 職務職責 |
所属いただくICD（International Corporate Development）通称CDSチームは、日本の大手企業のグローバル事業開発、新規市場参画、イノベーション、投資戦略を策定・実行を通じて、長期的に成功するための持続可能な事業の成長と創出を支援しています。 … |
|---|---|
| 応募条件 |
本語ネイティブレベル 英語が流暢であること 社交的で積極的な性格を持ち、プロフェッショナルな関係構築および関係管理において いスキルを有すること 本のビジネスエコシステムに対する深い理解 イノベーション、ベンチャーキャピタル、テクノロジー分野の環境に … |
| 会社紹介 |
イントラリンクは、1990年に英国（オックスフォード）に設立された「海外市場で事業を創る」ことに特化したグローバル事業開発ファームです。単なるコンサルティングにとどまらず、戦略立案から実際の営業・パートナー開拓まで一気通貫で担い、クライアントの売上創出に直接コミットする点が最大の特徴です。35年の実績、世界25以上の拠点、180か国以上の多国籍プロフェッショナルを有します。 ■イントラリンクの原点は、日本の商品を英国に輸出する小さなビジネスでした。 創業者ジェームズ・ローソンは、日本で発掘した商品を自ら英国市場に持ち込み、販路を開拓。現場で「どうすれば売れるのか」を徹底的に考え抜き、実行してきました。 この経験が、現在のイントラリンクの核となる「戦略だけでなく、実際に売るところまでやる（売上創出）」というスタイルを生み出しました。 イントラリンクは、時代とともにビジネスモデルを進化させてきました。 ・日本製品の輸出（商社的モデル）：1990年頃 ・日本企業の海外販路開拓支援 ：1990年代前半 ・欧米企業の日本市場参入支援 ：1998年以降 ・アジア全域への展開 ：2001年 ・現在：グローバル事業開発・イノベーション支援 ：2010年代以降 現在では、日本・中国・韓国・東南アジア・欧州・北米をつなぐ「クロスボーダー事業創出のプロフェッショナル」として、多くの企業の成長を支えています。 特に日本企業に対しては、最新技術や新規市場参入によるグローバル市場競争がますます激化する中、クライアントのビジネス変革、そして海外における事業拡大・成長を通じた「持続可能なビジネス」を実現するため、さまざまなコンサルティングサービスを提供しています。 これらグローバル事業の実績が認められ、同社は英国の「King's Award for Enterprise」、「米国のPresident's Award」、そして英国政府による「Made in the UK, Sold to the World Award」をはじめとする数々の栄誉ある賞を受賞しています。 ■イントラリンクの強み ① 実行までやり切るコンサルティング ・顧客開拓 ・商談 ・パートナー契約 実際に動き、成果に直結する支援を行います。 ② グローバル×現地密着 世界25超拠点を持ち、現地の商習慣・ネットワークを活かしたリアルな市場開拓を実現 ③ 新規事業の最前線に関わる 扱うテーマは ・新市場参入 ・新規事業開発 ・イノベーション創出 など、企業の「次の成長」を担う重要領域です。 イントラリンクは、単なるコンサルティング会社ではありません。 その本質は、創業時から変わらず「世界で売れる事業を創る実践集団」といえます。 グローバル市場で本気で価値を生み出したい方にとって、これ以上ないフィールドがあります。 |
| 職種 | コンサルタント,経営企画・事業開発系,その他エンジニア、研究開発職 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | ベース1500万円～＋賞与＋コミッション |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる,ポストコンサルにおすすめ |
| おすすめコメント |
本ポジションは、「グローバル事業を作るフロント」に立つポジションです。大手企業の経営層やスタートアップのCEO/CTOなどと連携し、０→1事業創出機会を開拓していきます。自身で企業を特定し関係を構築、提案設計、契約まで一気通貫で実施しますので自身でビジネスを生み出すことができます。契約獲得後、プロジェクトにつながります。 例えば、海外進出なら、進出する国、地域のオフィスメンバーへ引継ぎます。パートナーやアライアンス提携プロジェクトなら、提携したい領域（ＡＩ、ライフサイエンスなど）の企業やスタートアップと提携プロジェクトを始動していきます。コンサル経験者で実行までやりたい方や、営業寄りの方で「グローバル×事業開発」を目指す方は実現できる機会です。 |
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◆エンタープライズセールス・ビジネスプロデューサー（リモート可・フルフレックス制）
おすすめ
［ポジションNo.：59804］
| 日系超大手グローバル デジタルイノベーション企業 | |
| 職務職責 |
通信関連法人向けサービスを立ち上げ、3年後に100億円程度の事業に成長させることを目指していただきます。 グローバルカンパニーとして数兆円の世界市場、ビジネスチャンネルを有しており、グループ各社と連携しながら、業界課題を解決する新規ソリューションを創出していきます。 法人顧客 … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須】 ・法人営業の経験（3年以上） ※業界・商材不問 【歓迎】 以下いずれか、または複数のご経験をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力 ・データセンター関連の業務経験 ・将来的な福岡での勤務や長期出張に柔軟に対応いただける方 【求める人物像】 ・新しいことに積極的に挑戦で … |
| 会社紹介 | 日本発の超大手グローバル企業の戦略的グループ会社です。デジタルイノベーション、Web3関連を主力事業領域とし、アメリカ、アジア、欧州を拠点に世界に展開。すでに数千名規模の社員数を誇ります。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系,マーケティング・広報・企画系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 700～900万円 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる |
| おすすめコメント | 海外での日本のコンテンツファンの拡大に伴い、同社の主力事業×AI事業×IoT事業に弾みがついてきました。、顧客とともに新たなビジネスを生み出す「共創」を目指します。 |
| 詳細を見る | |
◆グローバルマーケットの拡大を牽引するProduct Development Manager
おすすめ
［ポジションNo.：59827］
| 日系フードテック・スタートアップ | |
| 職務職責 |
食品関連の製品価値を高めていく、製品開発マネージャーポジションです。 以下の業務をリードしていただきます。 １ 新規製品の開発、レシピ開発、パッケージ・デザイン、既存商品のマイナーチェンジ ２ 量産化に向けた進行管理まで、製品開発に関わる一連のプロジェクト ３ OEM案件も含め … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須要件 食品、サプリメント、ヘルスケア関連製品等の開発経験 レシピ開発または製品仕様設計の実務経験 関係者を巻き込んだプロジェクト推進経験 品質、コスト、スケジュールを踏まえた判断力 ビジネス英語力 求める人物像 良いものをつくるだけでなく、事業として成立させる視点を持てる方 … |
| 会社紹介 | バイオ原料の供給と研究開発を行う大学発ベンチャーです。 自社の有する栄養学・食品科学の知見と量産技術を用い複数産業へ原料として供給します。これにより、食領域にて「タンパク質危機」、予防医療領域にて「生活習慣病」といった世界的な栄養課題を解決するべく創業。 チームはグローバルなバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、自社の研究力をベースとしながら、大企業・研究機関とのオープンイノベーション型の協業も推進しています。 |
| 職種 | 営業系,マーケティング・広報・企画系,品質管理・生産/製造技術,その他エンジニア、研究開発職 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 600～800万円+SO（候補者の現状考慮） |
| こだわり条件 | 優良＆注目ベンチャー,グローバルで活躍,起業・創業に役立つ |
| おすすめコメント | グローバルマーケットの拡大を担っていただけます。海外の食品関連の動向に明るい方にお勧めです。 |
| 詳細を見る | |
ベンチャーキャピタリスト
［ポジションNo.：51559］
| 日系独立系ベンチャーキャピタル・ファンド | |
| 職務職責 |
ライフサイエンスおよびヘルスケアに特化したベンチャーキャピタル・ファンドでの、新規ファンド設立に伴うメンバーの募集となります。ご経験およびスキルに応じて、タイトルと職責が決まります。 【主な職務内容】 ・ベンチャー投資の投資先の発掘、評価及びインキュベーションに関する業務 … |
|---|---|
| 応募条件 |
【MUST】 ・医薬品メーカー、医療機器メーカー、治験支援企業、医療関連サービス企業などライフサイエンス、またはヘルスケア関連事業における実務経験 ・またはプロフェッショナル・ファーム（コンサルティング、ベンチャーキャピタル、監査法人など）における実務経験 |
| 会社紹介 |
ライフサイエンスおよびヘルスケアに特化した独立系ベンチャーキャピタル・ファンドです。 ヘルスケア×ＩＴ/ＡＩなどにかかわる領域への投資が広がりつつあります。産官学にわたる広範なネットワークを活用し、経験・スキルを持ったキャピタリストが、投資先と一体となって成長を目指していきます。 |
| 職種 | 金融・不動産系スペシャリスト |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 600～1400万円 |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント | ライフサイエンスの領域で数々の投資実績があり、教育者としても功績のある方がリードするベンチャーキャピタルです。政府や業界関係者から、数々の新しい取り組みや研究および投資の相談が来るなど、独立系ながらメジャープレイヤーからも信頼されるＶＣで、質の高い業務を担っていただきます。 |
| 詳細を見る | |
投資先企業 CxOまたは幹部候補
［ポジションNo.：52622］
| 日系ベンチャーキャピタル | |
| 職務職責 |
ライフサイエンスおよびヘルスケアに特化したVC投資先企業における、CEO、COO、CFOまたはそれに近いポジションを想定しています。 対象企業はいずれも優良で注目度の高いベンチャー企業であり、ライフサイエンスの研究開発型ベンチャー、あるいはヘルステック系のベンチャー企業の2系統 … |
|---|---|
| 応募条件 |
【MUST】 以下のいずれかのご経験があること ・医薬、ライフサイエンスの企業での経営経験あるいはそれに準じる経験 ・ベンチャー企業でのCXO経験者歓迎 ・新規事業開発や研究開発でのリーダー経験も歓迎 【求める人物像】 ・ベンチャーマインド ・スピード感 ・当 … |
| 会社紹介 |
ライフサイエンスおよびヘルスケアに特化したベンチャーキャピタルの投資先企業です。 面談の中で得意な業界、職務内容、その方の雰囲気など総合的に考えて、企業を定めていくスタンスです。 |
| 職種 | 経営（CFO、執行役員など）,経営企画・事業開発系 |
| 職位 | マネジメント |
| 勤務地 | 東京 |
| 想定年収 | 1000～2000万円 |
| こだわり条件 | IPO関連業務 |
| おすすめコメント | 弊社からご推薦後、投資先企業での可能性が発生してくると、カジュアル面談に進みます。特定のポジションが明解にある場合もあれば、まだ特定ポジションの想定がない場合もありますので、ご了承ください。 |
| 詳細を見る | |
ファンド投資室／バイスプレジデント
おすすめ
［ポジションNo.：57685］
| 日系政府系ファンド | |
| 職務職責 |
すでに１兆円を超える投資実績を有する政府系ファンドです。 ファンド投資室は、国内のベンチャーキャピタルファンドを中心に投資活動を行っています。 日本のスタートアップのエコシステムの発展に貢献するため、国内に限らず海外の運用者、投資家などと緊密に連携しながら、自ら能動的に投 … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須経験・スキル】 ・機関投資家、金融機関、事業会社などで、プライベートエクイティファンド、ベンチャーキャピタルファンドに対する投資業務の経験（投資デューデリジェンス、契約交渉、投資実行、投資後のモニタリングなど） ・英語力 上級 ＜歓迎＞ ・ファンドの組成業務（企 … |
| 会社紹介 |
１千億円以上の投資運用額を実行している政府系ファンド（ファンドオブファンド）です。 ※詳細は、お問い合わせください。 |
| 職種 | 金融・不動産系スペシャリスト |
| 職位 | スタッフ,その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1400～1750万円程度 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる,公認会計士・USCPA優遇,M&A関連業務 |
| おすすめコメント | グローバル環境が大きく変化する時代に、日本の産業革新に必要な資金を世界から呼び込む役割を担うファンドオブファンドです。日本のJTC（伝統的な日本企業）もスタートアップも、グローバルに生き残るため、同社は長期産業の礎として機能しています。長期的視点をもつことができるキャリアとしてお勧めです。 |
| 詳細を見る | |
セールス・ビジネスリーダー／創業期 幹部候補
［ポジションNo.：58014］
| 株式会社 Quanmatic | |
| 職務職責 |
・ソリューションセールス戦略の策定 ・企業向けセールス、プレゼンテーションの実施 ・MVP既存企業パートナーのアカウントマネジメント ・開発チームとの連携 ・顧客価値を実現するためのプロダクト開発及びマーケティング戦略の策定、提案 ・グロース戦略ならび事業企画策定 ・ … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須スキル、経験、意識】 ・量子技術に関する興味、熱意、同社ミッションへの共感 ・コンサルティングあるいは事業会社における事業戦略、事業開発の実績 ・エバンジェリストとしての自発性、創造力、推進力、胆力、コミュニケーション力 ・起業家精神、積極性、目的意識、コミットメン … |
| 会社紹介 |
大学発ディープテック系スタートアップとして注目されている量子コンピューティング技術開発ベンチャーです。他には真似できない量子アルゴリズムの研究開発を行っています。すでにプロダクトのMVP（minimum viable product）をリリースし、来年度にはPMF（Product Market Fit）を目指します。 ※詳細は、お問い合わせください。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系,営業系,マーケティング・広報・企画系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 600～1500万円程度＋将来ストックオプション付与の検討可能 |
| こだわり条件 | MBAホルダー優遇,優良＆注目ベンチャー,グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる,ポストコンサルにおすすめ,ワークライフバランスがとれる,起業・創業に役立つ,女性が活躍 |
| おすすめコメント | 著名大学の理工学部教授と、外資系大手ファーム出身社がCEOとCOOを務め、スーパーエンジニアがCTOとしてしっかりタッグを組み、ディ－プテックスタートアップに取り組んでいます。資金調達も無事完了し、MVPからPMFをリードしていただくには最適な環境、状態です。 |
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アソシエイト or シニアアソシエイト
［ポジションNo.：58089］
| 日系PE投資（バイアウト投資）ファンド | |
| 職務職責 |
PE投資（バイアウト投資）に関わる業務全般 ●投資案件ソーシング ●投資実行に関わるエグゼキューション全般 ●投資先企業のモニタリング・ハンズオン成長支援、等 |
|---|---|
| 応募条件 |
応募資格（必須） ●案件ソーシング（マーケット分析、コミュニケーション力、交渉力） ●SPA/LBOローン等契約実務・交渉 （会計・ファイナンス・バリエーション、税務・ストラクチャリング） ●事業戦略策定 ●組織運営 （人材採用・育成、組織設計、ガバナンス構築・運 … |
| 会社紹介 | 同社は、独自のDX手法（デジタルを活用したビジネスモデルの革新）とハンズオン支援を組み合わせた事業投資により、産業競争力の強化を目指しています。人と事業が持つ本来の価値を再定義し、潜在能力の開花と新たな挑戦に向けて、現場の方々と共に課題解決を図る事業投資会社です。 |
| 職種 | 金融・不動産系スペシャリスト |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ,その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 600～1500万円 |
| こだわり条件 | MBAホルダー優遇,IPO関連業務,語学力（英語）を活かせる,公認会計士・USCPA優遇,ワークライフバランスがとれる,起業・創業に役立つ,女性が活躍,M&A関連業務 |
| おすすめコメント | 著名コンサルティングファーム、大手商社などの出身者が共同代表パートナーを務め、事業投資、DXや組織活性に注力したハンズオン経営支援を行います。 |
| 詳細を見る | |
ファンド投資室／アナリスト（ファンド投資担当） ※リモートワーク可
おすすめ
［ポジションNo.：58557］
| 日系プライベートエクィティ | |
| 職務職責 |
チームメンバーのサポートのもと、以下の業務を行っていただきます。 １．投資戦略の立案・企画業務 （１）新たな投資目標、戦略の立案、企画業務 （２）国内外におけるマーケットの情報収集、分析業務 ２．プライベートエクイティファンド/ベンチャーキャピタルファンドに対する … |
|---|---|
| 応募条件 |
・コーポレートファイナンス及び株式投資に関する基礎的な知識・スキル ・機関投資家、金融機関、事業会社などにおける資産運用業務 ※プライベートエクイティファンド、ベンチャーキャピタルファンドに対する投資業務の経験 があれば尚可 |
| 会社紹介 |
数百億円～１千億円以上の投資運用額を実行している、ファンドオブファンドです。 ※詳細は、お問い合わせください。 |
| 職種 | 金融・不動産系スペシャリスト |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | ＜年俸制＞アナリスト 年俸560万円～680万円（想定年収：710万円～880万円程度 ※年度評価による） |
| こだわり条件 | MBAホルダー優遇,MBA新卒対象,語学力（英語）を活かせる,公認会計士・USCPA優遇,ワークライフバランスがとれる,女性が活躍,M&A関連業務 |
| おすすめコメント | 日本では珍しいファンドオブファンドの業務となります。国内外のベンチャーキャピタルファンドやバイアウトファンドの運営実績評価分析が主な職務です。大規資産運用のマネジメントを目指す方にお勧めです。 |
| 詳細を見る | |
新規事業領域アプリビジネス推進本部 事業統括責任者
おすすめ
［ポジションNo.：59853］
| 日系デジタル関連大手 ※東証プライム | |
| 職務職責 | Fintech企業の草分けとして「総合決済プラットフォーム事業を展開しており、既にその規模は、国内最 級の決済事業者として年間数兆円規模まで成 しています。AI時代を迎え、このような基盤からさらに新規事業開発にバリュ―チェーンの基盤として期待されます。グループ企業の成長を更に加速 … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須要件】 ・IT／デジタルサービス領域における事業責任者としての実務経験 ・組織マネジメント経験 【求める人物像】 ・事業を構造的に捉え、アイデアを具体的なサービス・プロダクト・施策に落とし込める方 ・不確実性の高い環境においても、自ら仮説を立てて前進できる方 ・部門横断で … |
| 会社紹介 | インターネットとともに時代を創ってきた、東証プライム上場の大手デジタル先端企業です。WEB３、ESGの社会実装など、非連続な事業創出により、さらなる成長が期待されます。また、次世代に向けたコア技術をもつ国内外のベンチャー企業を対象としたVCや、オープンイノベーションプラットフォームも運営しており、数多くの投資実績を有しています。 |
| 職種 | 金融・不動産系スペシャリスト,経営企画・事業開発系,ITエンジニア |
| 職位 | マネジメント,マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1200～1800万円 |
| こだわり条件 | MBAホルダー優遇,優良＆注目ベンチャー,語学力（英語）を活かせる,ワークライフバランスがとれる,起業・創業に役立つ,女性が活躍 |
| おすすめコメント | 常に先端技術を開発、提供してきた企業です。既存事業からAIネイティブ時代を迎え、さらに新規事業戦略、コンセプトをうみだせる次世代リーダ＾の募集です。新規事業投資には積極的な会社なので、新規事業がさらに分社化されたらマネジメントリーダーとなれる可能性もあります。 |
| 詳細を見る | |
テクノロジー本部 事業企画開発リーダー（経営幹部候補）
おすすめ
［ポジションNo.：59854］
| 日系デジタル関連大手 ※東証プライム | |
| 職務職責 |
DX・フィンテック領域における事業開発、経営幹部候補の募集です。 Fintech企業の草分けとしてカード・コンビニ・QRコード・仮想通貨等などの「総合決済プラットフォーム」を提供。国内最 級の決済事業者として年間数兆円規模まで成 しました。 既存存事業の運用・改善と新規事業開 … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須条件】 ・コンピュータサイエンスの基本知識・経験 ・クラウドシステム(AWS, Google cloud等)に関する知識・経験 ・システム開発プロジェクトのマネージメント経験 ・事業観点から技術の価値を捉える視点 ・高いコミュニケーション能力・チームワークスキル 【歓迎条 … |
| 会社紹介 | インターネットとともに時代を創ってきた、東証プライム上場の大手デジタル先端企業です。WEB３、ESGの社会実装など、非連続な事業創出により、さらなる成長が期待されます。また、次世代に向けたコア技術をもつ国内外のベンチャー企業を対象としたVCや、オープンイノベーションプラットフォームも運営しており、数多くの投資実績を有しています。 |
| 職種 | 金融・不動産系スペシャリスト,ITエンジニア |
| 職位 | マネジメント,マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 2000～3000万円 |
| こだわり条件 | MBAホルダー優遇,優良＆注目ベンチャー,グローバルで活躍,海外赴任の可能性あり,ポストコンサルにおすすめ,起業・創業に役立つ |
| おすすめコメント | DX、Payment、仮想通貨のプラットフォームとして、常に先端技術を開発・提供してきた事業部です。プロフェショナル・エンジニアチームマネジャーとして、チームをリードしていただきます。さらに新規事業として分社化されたら、マネジメントリーダーとなれる可能性もあります。 |
| 詳細を見る | |
◆プロダクト開発エンジニア（Director / Manager）高報酬2000万円以上
おすすめ
［ポジションNo.：59855］
| 日系デジタル関連大手 ※東証プライム | |
| 職務職責 | Fintech企業の草分けとしてカード・コンビニ・QRコード・仮想通貨等などの「総合決済プラットフォーム」を提供。国内最 級の決済事業者として年間数兆円規模まで成 。「決済事業」とウェブ広告や総合プロモーションなどを提供する「広告事業」の2つを安定した収益基盤としながら事業拡大を … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須条件】 開発組織または開発チームのマネジメント経験（メンバーの評価、育成、メンタリング、キャリア支援を含む）を3年以上有すること 新規プロダクトの立ち上げ、または大規模システムの拡張において、技術戦略の策定とアーキテクチャ選定を主導した経験 アジャイル開発、CI/CD、 … |
| 会社紹介 | インターネットとともに時代を創ってきた、東証プライム上場の大手デジタル先端企業です。WEB３、ESGの社会実装など、非連続な事業創出により、さらなる成長が期待されます。また、次世代に向けたコア技術をもつ国内外のベンチャー企業を対象としたVCや、オープンイノベーションプラットフォームも運営しており、数多くの投資実績を有しています。 |
| 職種 | 金融・不動産系スペシャリスト,ITエンジニア |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 2000～3000万円 |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント | DX、Payment、仮想通貨のプラットフォームとして、常に先端技術を開発、提供してきた事業部です。30名程度のプロフェショナル・エンジニア集団をディレクターあるいはディレクターを目指せるマネジャーとして、リードしていただきます。さらに新規事業として分社化されたらマネジメントリーダーとなれる可能性もあります。 |
| 詳細を見る | |
◆累計160億円調達の気鋭AI企業◆経営企画
おすすめ
［ポジションNo.：59801］
| 日系AIプラットフォーム | |
| 職務職責 |
創業以来、大規模言語モデル・予測分析・自然言語処理といったAI技術の研究とビジネス実装に力を入れてきました。これらの技術力や実装力を背景に、マーケティング支援に加え、AI活用による事業変革支援サービス、AIを駆使した次世代型の人材紹介など複数の事業を展開。 企業の戦略パートナー … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須スキル 以下いずれかのご経験がある方 - 事業会社における経営企画/事業企画経験 - 事業会社におけるM&A戦略の策定/推進のご経験 - PEファンド / 金融機関 / コンサルティングファーム / 事業会社での財務またはM&A実務経験 歓迎スキル - 外資系銀行をはじ … |
| 会社紹介 |
同社は、AI時代において企業の戦略パートナーとして、AIトランスフォーメーション (AI変革) を推進することを目的として創業したスタートアップです。創業以来、大規模言語モデル・予測分析・自然言語処理といったAI技術の研究に力を入れてきました。これらの技術を背景にマーケティング支援サービを展開し、また、企業のAI活用支援サービスや人材紹介サービスを開始しています。 AI /DXを起点にプロダクト＋サービスを組み合わせた事業展開をしてきた技術ドリブンな会社で、既に資金調達の実績もあり、信頼と期待を得て「事業の拡張フェーズ」の位置づけです。AI技術・プロダクト開発力（ノーコードAIプラットフォームの保有）に強みがあり、AIを活用したプロダクトを掛け合わせて提供することで、企業の経営課題を解決することを特徴としています。 エンタープライズ企業を中心に多数の新規顧客を獲得し、売上高は前年同月比100%成長（2025年3月）で推移と急成長を維持しています。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系,財務/会計（税務、IR含む） |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 600～1200万円 ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 |
| こだわり条件 | ポストコンサルにおすすめ,M&A関連業務 |
| おすすめコメント | 経営企画として予算管理を行うポジションではなく、CｘO・役員と並走しながら事業戦略、M&A、新規事業、AIを活用した経営変革など、会社の成長そのものをリードいただくポジションです。成長フェーズだからこそ、意思決定の中心で経験を積める環境があります。 |
| 詳細を見る | |
◆欧州出張あり・将来赴任も◆Global Enterprise Account Executive, Europe Expansion
おすすめ
［ポジションNo.：59841］
| 日系SaaSビジネス ※高成長企業・グローバル展開を加速中 | |
| 職務職責 |
＜日本を代表する製造業のグローバル変革から、次の市場を創る！＞ 同社は、製造業向けのAI・データプラットフォームを提供しています。図面・調達・品質・サプライチェーンに点在するデータを企業の競争力へと変え、国や組織を越えて製造業全体の変革を実現すること。それが同社の挑戦です。 … |
|---|---|
| 応募条件 |
応募資格（必須） ・エンタープライズ領域における法人営業で、継続的に高い成果を創出してきた経験 ・複数の部門や意思決定者が関わる、複雑かつ長期的な営業プロセスをリードした経験 ・顧客の経営・事業課題を構造化し、提案から契約締結までを主体的に推進した経験 ・ビジネスレベル以上の英語 … |
| 会社紹介 |
著名VCがこぞって投資し、多くのメディアでも取り上げられている同社。事業の成長率も目を見張るものがあり、非常に注目度ならびに認知度の高いSaaS企業です。現在の社員数はグループ会社含め700人ほど。ベトナム、タイ、アメリカにも現地法人を構えています。 調達・購買領域においてメーカー、モノづくり業界を大きく変革するような革新的なプラットフォームを開発・運営しているほか、完成品メーカーと中小零細の多い部品メーカー双方のDX化を推進するサービスを提供し、サプライチェーン変革のパートナーとして支援しています。 事業を通じて、世界のGDPの15％にあたる製造業を、再び成長産業にしていくことで、あらゆる産業の発展に寄与することを目指しています。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系,営業系,マーケティング・広報・企画系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1000～1200万円＋賞与 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,海外赴任の可能性あり,語学力（英語）を活かせる |
| おすすめコメント | 欧州市場の開拓を担う、同社のグローバル成長を象徴するポジションです。製造業DXという社会的意義の高い領域で、大手企業への提案営業から市場創出まで裁量を持って推進でき、海外事業拡大の中核として活躍いただけます。 |
| 詳細を見る | |
◆インドほか海外出張あり・将来赴任も◆Global Enterprise Account Executive, India Expansion
おすすめ
［ポジションNo.：59842］
| 日系SaaSビジネス ※高成長企業・グローバル展開を加速中 | |
| 職務職責 |
＜日本を代表する製造業のグローバル変革から、次の市場を創る！＞ 同社は、製造業向けのAI・データプラットフォームを提供しています。図面・調達・品質・サプライチェーンに点在するデータを企業の競争力へと変え、国や組織を越えて製造業全体の変革を実現すること。それが同社の挑戦です。 … |
|---|---|
| 応募条件 |
応募資格（必須） ・エンタープライズ領域における法人営業で、継続的に高い成果を創出してきた経験 ・複数の部門や意思決定者が関わる、複雑かつ長期的な営業プロセスをリードした経験 ・顧客の経営・事業課題を構造化し、提案から契約締結までを主体的に推進した経験 ・ビジネスレベル以上の英語 … |
| 会社紹介 |
著名VCがこぞって投資し、多くのメディアでも取り上げられている同社。事業の成長率も目を見張るものがあり、非常に注目度ならびに認知度の高いSaaS企業です。現在の社員数はグループ会社含め700人ほど。ベトナム、タイ、アメリカにも現地法人を構えています。 調達・購買領域においてメーカー、モノづくり業界を大きく変革するような革新的なプラットフォームを開発・運営しているほか、完成品メーカーと中小零細の多い部品メーカー双方のDX化を推進するサービスを提供し、サプライチェーン変革のパートナーとして支援しています。 事業を通じて、世界のGDPの15％にあたる製造業を、再び成長産業にしていくことで、あらゆる産業の発展に寄与することを目指しています。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系,営業系,マーケティング・広報・企画系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1000～1200万円＋賞与 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,海外赴任の可能性あり,語学力（英語）を活かせる |
| おすすめコメント | インド市場の開拓を担う、同社のグローバル成長を象徴するポジションです。製造業DXという社会的意義の高い領域で、大手企業への提案営業から市場創出まで裁量を持って推進でき、海外事業拡大の中核として活躍いただけます。 |
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新規事業開発（ストラテジックイニシアチブ）
おすすめ
［ポジションNo.：59844］
| ギフティグループ株式会社 | |
| 職務職責 |
■ギフティグループ株式会社とは ギフティグループ株式会社は、「この世界に存在するあらゆる関係性をより良くし、新しい関係性をつくる」ことをミッションに掲げています。 人と人、企業と顧客、企業と従業員、地域と住民。私たちの社会は、無数の関係性によって新たな価値を生み出しています。私 … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須スキル ・新規事業立ち上げ・事業開発の実務経験（目安：7年以上） ・0→1フェーズの事業組成・推進を自ら主導した経験 ・社内外のリソースを巻き込みながら事業を前進させた実績 歓迎スキル ・スタートアップ創業・共同創業の経験 ・大企業・グループ内での新規事業・カーブアウト経験 … |
| 会社紹介 |
ギフティは、「大切な人に感謝やお祝いの気持ちを、もっと気軽に届けられないか」という創業者・太田睦氏の発想から2010年に誕生した日本発のeギフトプラットフォーム企業です。 個人向けeギフトサービスからスタートし、その後は法人向けソリューションや自治体向けデジタル施策、海外事業へと領域を拡大。eギフトの発行から流通までを支えるプラットフォームを構築し、国内外で成長を続けています。その根底にあるのは、「ギフトを通じて人と人、人と企業、人と地域の関係性をより良くする」という思想です。 事業拡大やM&Aによりグループ経営が進展したことを受け、2026年7月には持株会社「ギフティグループ株式会社」を設立。グループ全体の経営戦略・資本配分・ガバナンスを担う持株会社と、各事業会社が事業運営に専念する体制へ移行しました。これにより、迅速な意思決定と高い専門性を両立し、東南アジアや中東を含むグローバルな事業展開をさらに加速していきます。 持株会社体制へ移行した際にも、この思想をさらに広い領域で実現するため、「この世界に存在するあらゆる関係性をより良くし、新しい関係性をつくる。」をパーパスに掲げました。 人・企業・地域をつなぐ新たな価値を創造し続ける成長企業です。 |
| 職種 | 金融・不動産系スペシャリスト,経営企画・事業開発系 |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1000～2000万円 |
| こだわり条件 | 優良＆注目ベンチャー |
| おすすめコメント | グループ内に蓄積されたアセット・ネットワーク・知見を掛け合わせ、まだ存在しない事業を自分たちの手で立ち上げ、グループの柱へと育てることが求められています。このポジションは、新規領域の「最初の仮説検証」から「事業の自立」まで、一気通貫で担います。 |
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コーポレートディべロップメント室（マネージャー）
おすすめ
［ポジションNo.：59845］
| ギフティグループ株式会社 | |
| 職務職責 |
■ギフティグループ株式会社とは ギフティグループ株式会社は、「この世界に存在するあらゆる関係性をより良くし、新しい関係性をつくる」ことをミッションに掲げています。 人と人、企業と顧客、企業と従業員、地域と住民。私たちの社会は、無数の関係性によって新たな価値を生み出しています。私 … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須スキル 以下いずれかに該当する方 - 戦略コンサルティングファームでのコーポレート戦略/事業戦略/M&A/PMIの経験（3年以上） - 商社での経営支援/M&A/PMIの経験（3年以上） - 投資銀行や証券会社のIBDでの経験（3年以上） - 事業会社での経営企画/出資/アラ … |
| 会社紹介 |
ギフティは、「大切な人に感謝やお祝いの気持ちを、もっと気軽に届けられないか」という創業者・太田睦氏の発想から2010年に誕生した日本発のeギフトプラットフォーム企業です。 個人向けeギフトサービスからスタートし、その後は法人向けソリューションや自治体向けデジタル施策、海外事業へと領域を拡大。eギフトの発行から流通までを支えるプラットフォームを構築し、国内外で成長を続けています。その根底にあるのは、「ギフトを通じて人と人、人と企業、人と地域の関係性をより良くする」という思想です。 事業拡大やM&Aによりグループ経営が進展したことを受け、2026年7月には持株会社「ギフティグループ株式会社」を設立。グループ全体の経営戦略・資本配分・ガバナンスを担う持株会社と、各事業会社が事業運営に専念する体制へ移行しました。これにより、迅速な意思決定と高い専門性を両立し、東南アジアや中東を含むグローバルな事業展開をさらに加速していきます。 持株会社体制へ移行した際にも、この思想をさらに広い領域で実現するため、「この世界に存在するあらゆる関係性をより良くし、新しい関係性をつくる。」をパーパスに掲げました。 人・企業・地域をつなぐ新たな価値を創造し続ける成長企業です。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 800 1500万円 |
| こだわり条件 | 優良＆注目ベンチャー,ポストコンサルにおすすめ,M&A関連業務 |
| おすすめコメント |
出資やアライアンス・新規事業の推進などを通じて、企業発展のための様々な戦略を実行するコーポレートディべロプメント室のマネージャー・アナリストを募集します。 M&A・出資提携からPMIまで一気通貫で推進できる方を求めています！ |
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コーポレートストラテジー（全社戦略）
おすすめ
［ポジションNo.：59846］
| ギフティグループ株式会社 | |
| 職務職責 |
■なぜ、ギフティグループ株式会社を設立したのか 2010年に創業したギフティは、eGiftのパイオニアとして、「気持ちを届ける」という新しい文化をつくってきました。その後、法人向けサービスや自治体向け事業、コーポレートギフト、海外展開など、事業領域を広げながらギフトを通じてさまざ … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須スキル 以下いずれかの経験をお持ちであること ・戦略コンサルティング・投資銀行・PE・VC・事業会社の経営企画における実務経験（目安：5年以上） ・事業分析・財務分析・戦略立案の実務経験 歓迎スキル ・M&A・資本政策・ポートフォリオ管理への関与経験 ・複数事業・グループ会社 … |
| 会社紹介 |
ギフティは、「大切な人に感謝やお祝いの気持ちを、もっと気軽に届けられないか」という創業者・太田睦氏の発想から2010年に誕生した日本発のeギフトプラットフォーム企業です。 個人向けeギフトサービスからスタートし、その後は法人向けソリューションや自治体向けデジタル施策、海外事業へと領域を拡大。eギフトの発行から流通までを支えるプラットフォームを構築し、国内外で成長を続けています。その根底にあるのは、「ギフトを通じて人と人、人と企業、人と地域の関係性をより良くする」という思想です。 事業拡大やM&Aによりグループ経営が進展したことを受け、2026年7月には持株会社「ギフティグループ株式会社」を設立。グループ全体の経営戦略・資本配分・ガバナンスを担う持株会社と、各事業会社が事業運営に専念する体制へ移行しました。これにより、迅速な意思決定と高い専門性を両立し、東南アジアや中東を含むグローバルな事業展開をさらに加速していきます。 持株会社体制へ移行した際にも、この思想をさらに広い領域で実現するため、「この世界に存在するあらゆる関係性をより良くし、新しい関係性をつくる。」をパーパスに掲げました。 人・企業・地域をつなぐ新たな価値を創造し続ける成長企業です。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系 |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1000～2000万円 |
| こだわり条件 | 優良＆注目ベンチャー,ポストコンサルにおすすめ |
| おすすめコメント | ホールディングス化により複数の事業・グループ会社を束ねる組織へと移行した今、グループ全体の長期戦略を描き、資本の使い方に一貫した哲学をもたらす機能が必要になりました。コーポレートストラテジーは、その羅針盤を設計するポジションです。 |
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事業開発（PMI推進担当）
おすすめ
［ポジションNo.：59847］
| ギフティグループ株式会社 | |
| 職務職責 |
■なぜ、ギフティグループ株式会社を設立したのか 2010年に創業したギフティは、eGiftのパイオニアとして、「気持ちを届ける」という新しい文化をつくってきました。その後、法人向けサービスや自治体向け事業、コーポレートギフト、海外展開など、事業領域を広げながらギフトを通じてさまざ … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須スキル 以下いずれかのご経験を満たされる方 ・スタートアップ企業や事業部での事業開発経験 ・新規事業の立ち上げから収益化までの一連のプロセスをリードした経験 ・コンサルタントとして新規事業の立ち上げ支援に取り組んだ経験 歓迎スキル ・事業計画の策定／KPIモニタリング／予算 … |
| 会社紹介 |
ギフティは、「大切な人に感謝やお祝いの気持ちを、もっと気軽に届けられないか」という創業者・太田睦氏の発想から2010年に誕生した日本発のeギフトプラットフォーム企業です。 個人向けeギフトサービスからスタートし、その後は法人向けソリューションや自治体向けデジタル施策、海外事業へと領域を拡大。eギフトの発行から流通までを支えるプラットフォームを構築し、国内外で成長を続けています。その根底にあるのは、「ギフトを通じて人と人、人と企業、人と地域の関係性をより良くする」という思想です。 事業拡大やM&Aによりグループ経営が進展したことを受け、2026年7月には持株会社「ギフティグループ株式会社」を設立。グループ全体の経営戦略・資本配分・ガバナンスを担う持株会社と、各事業会社が事業運営に専念する体制へ移行しました。これにより、迅速な意思決定と高い専門性を両立し、東南アジアや中東を含むグローバルな事業展開をさらに加速していきます。 持株会社体制へ移行した際にも、この思想をさらに広い領域で実現するため、「この世界に存在するあらゆる関係性をより良くし、新しい関係性をつくる。」をパーパスに掲げました。 人・企業・地域をつなぐ新たな価値を創造し続ける成長企業です。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系 |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 550～900万円 |
| こだわり条件 | 優良＆注目ベンチャー,ポストコンサルにおすすめ |
| おすすめコメント | グループ会社のCOO的な役割を通して、事業成長をリードいただけます。グループ会社のCEOと二人三脚での未開拓なマーケットにおける0→1事業開発を通して、経営者と同じ目線でスタートアップ経験を積むことが可能です。 |
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◆ドバイ赴任・東証プライム◆グローバル内部統制担当
おすすめ
［ポジションNo.：59848］
| ギフティグループ株式会社 | |
| 職務職責 |
■業務について： 本ポジションは、2024年2買収したUAE・ドバイの子会社であるYougotagiftに赴任し、現地経営陣および日本本社と連携しながら、内部統制の仕組みを構築し、管理体制を強化することをミッションとします。 ※本ポジションは、いわゆる経理実務のプレイヤーではなく … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須スキル -内部統制構築・運用の実務経験（3年以上） -英語でのビジネスコミュニケーション能力（TOEIC 800点以上目安） -会計・経理の基本知識（簿記2級レベル以上） 歓迎スキル -グローバル企業での内部統制経験 -監査法人や事業会社での監査経験 -公認会計士、内部監査 … |
| 会社紹介 |
ギフティは、「大切な人に感謝やお祝いの気持ちを、もっと気軽に届けられないか」という創業者・太田睦氏の発想から2010年に誕生した日本発のeギフトプラットフォーム企業です。 個人向けeギフトサービスからスタートし、その後は法人向けソリューションや自治体向けデジタル施策、海外事業へと領域を拡大。eギフトの発行から流通までを支えるプラットフォームを構築し、国内外で成長を続けています。その根底にあるのは、「ギフトを通じて人と人、人と企業、人と地域の関係性をより良くする」という思想です。 事業拡大やM&Aによりグループ経営が進展したことを受け、2026年7月には持株会社「ギフティグループ株式会社」を設立。グループ全体の経営戦略・資本配分・ガバナンスを担う持株会社と、各事業会社が事業運営に専念する体制へ移行しました。これにより、迅速な意思決定と高い専門性を両立し、東南アジアや中東を含むグローバルな事業展開をさらに加速していきます。 持株会社体制へ移行した際にも、この思想をさらに広い領域で実現するため、「この世界に存在するあらゆる関係性をより良くし、新しい関係性をつくる。」をパーパスに掲げました。 人・企業・地域をつなぐ新たな価値を創造し続ける成長企業です。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系,財務/会計（税務、IR含む） |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 600 1000万円 |
| こだわり条件 | 優良＆注目ベンチャー,海外赴任の可能性あり |
| おすすめコメント |
ドバイのYougotagift社のM&Aに伴い、グループ全体の内部統制体制の強化が急務となっています。特に下記が直近の課題となっています。 ーYougotagiftにおける内部統制の仕組みの構築 ーYougotagiftのバックオフィス・FP&A体制の強化 ーグループ全体の一貫した内部統制ポリシーの策定と展開 ー英語で専門的なコミュニケーションができる内部統制・FP&A人材の不足 これらの課題を解決するため、英語力と内部統制の専門知識を兼ね備えたスペシャリストを求めています。 |
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海外投資家向けファンド募集・IR担当
おすすめ
［ポジションNo.：58375］
| 日系ベンチャーキャピタル | |
| 職務職責 |
現在、同社のVCファンド・バイアウトファンドにLP出資しているのは、国内の金融機関と事業会社が大半ですが、次期ファンドでは投資家層の裾野を広げるため、海外募集を本格的に行います。 そこで本ポジションでは、海外の投資家向けの募集・IR機能を本格的に立ち上げるミッションに取り組んで … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須（MUST）】 以下のいずれかに準じるご経験をお持ちの方 ・投資ファンド、資産運用会社等の金融機関における海外投資家営業経験をお持ちの方 ・投資銀行におけるグローバル企業向けカバレッジ業務の経験をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力（英語でのプレゼン・交渉・資料作成経験が豊 … |
| 会社紹介 | 日系の著名ベンチャーキャピタル／バイアウトファンドです。日本、米国シリコンバレー、アジアの三極で未上場企業への投資活動を展開し、新興企業や中堅企業の成長や株式上場を長年に渡りサポートを実行。圧倒的なトラックレコードを誇っています。 |
| 職種 | 財務/会計（税務、IR含む） |
| 職位 | スタッフ,その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1100万円～ |
| こだわり条件 | MBAホルダー優遇,グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる,公認会計士・USCPA優遇,ワークライフバランスがとれる,女性が活躍 |
| おすすめコメント | 著名専門誌のベンチャーキャピタリスト・ランキングに複数の同社キャピタリストが入選されました。ディープテック、スタートアップへの数年前からの投資成果が多数出てくるようになり、さらに新しいファンドライズを予定しています。そのため、IRチームでも海外担当者を新規に増員します。 |
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法務担当（海外事業担当）
おすすめ
［ポジションNo.：58572］
| 日系大手エネルギー開発企業 ※東証プライム | |
| 職務職責 |
所属部署 ■法務部（プロジェクト法務グループ） 再生可能エネルギーを資源とする国内外の発電所の開発、資金調達、建設、運転に関する契約や事業パートナーとの共同開発契約のドラフティング・レビューを通じてプロジェクトの法的課題の解決を行う組織です。 メンバーは、プロジェクトメンバーの … |
|---|---|
| 応募条件 |
必要な能力・経験（must） ・契約書のドラフティング、締結経験 ・ビジネスレベルの英会話力 ・コモンロー体系での英文契約のドラフティングの経験 必要な能力・経験（want） ・企業法務の実務経験が3年程度あること ・弁護士資格 重視する資質 ■リスク発見力 自らリスクを捉え … |
| 会社紹介 |
太陽光、バイオマス、風力、地熱など、地球環境に対して負荷の少ない再生可能エネルギー（再エネ）の発電施設を開発・運営し、電力会社を通じて電力を提供している大手企業です（東証プライム）。アジアへも積極的に展開しており、海外からも高い評価を得ています。「エネルギー」「環境」という大変有望なマーケットの中で挑戦を続け、高い成長を続けています。 同社は多くのノウハウ、ネットワークを有しており、競争が激しい再生エネルギー事業の旗手を本気で目指しています。 |
| 職種 | 法務 |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | ～1500万円程度 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる |
| おすすめコメント | 再生可能エネルギー分野をリードする成長企業で、海外事業を法務面から支えるポジションです。海外プロジェクトにおける契約交渉や法務リスク対応、各国関係者との調整など、グローバルな実務に携われます。脱炭素社会の実現に貢献しながら、事業と一体となって価値創出を支える法務として、専門性をさらに高められる魅力的な環境です。 |
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◆弁護士求む◆法務／政策渉外責任者候補
おすすめ
［ポジションNo.：59136］
| 日系気鋭ヘルステック企業 ※SO付与 | |
| 職務職責 |
AIをコア技術に、症状検索エンジンや医療機関向けサービスなどを開発・提供し、医療現場と患者さんの課題解決に挑んでいます。特に近年、生成AIの進化は医療DXに革命的な可能性をもたらしており、同社でもプロダクトへの活用や社内生産性向上に積極的に取り組んでいます。 この急成長フェーズ … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須スキル ・日本の弁護士資格 ・企業法務に関する実務経験5年以上（法律事務所での企業法務経験を含む） ・不確実性の高い案件において、社内外のステークホルダーを巻き込み、自社にとって最良の結果をリードした経験 ・事業会社での勤務経験（インハウス経験） 歓迎スキル ・関係省庁 … |
| 会社紹介 |
医師とエンジニアが、テクノロジーで人々を適切な医療に案内することをミッションに掲げ、創業したヘルステック企業です。月間700万人に利用されるサービスなどを提供しており、急速に成長を続けています。また、すでに海外事業も展開を開始しています。 プロダクトの優位性、市場の成長性に加えて、グローバル大手戦略コンサルティングファーム、著名成長事業会社から優れた人材が次々と参画し、チームを作っていることも魅力です。 |
| 職種 | 法務 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1300 2500万円 (SO 全員付与) これまでのご経験と能力を踏まえ決定します |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント |
急成長中のAIヘルステック企業における法務ポジションです。事業の可能性を最大限に引き出し、成長を力強く後押しする「攻め」の法務を担う責任者候補を求めています。 単なるリーガルチェックに留まらず、事業部門と密に連携し、プロダクトやサービスの設計段階から法務の視点を取り入れ、共に事業を創り上げていく経験が得られます。 |
| 詳細を見る | |
◆CEOおよび事業責任者直下・事業横断◆BizDev／AIスマートクリニック事業
おすすめ
［ポジションNo.：59830］
| 日系AI×ペット・ヘルスケアビジネス | |
| 職務職責 |
同社は、AIやロボティクス等の先端テクノロジーを駆使し、ペット領域のAI社会実装カンパニーを目指しています。現在は第二創業期として、診療・オペレーション・顧客体験をAI前提で再構築するAIスマートクリニック事業モデルの完成に集中しています。 このポジションで求めているのは、整っ … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須要件 ・事業グロースまたは事業立ち上げにおいて、明確な成果を出した経験 ・売上・KPIに対して強くコミットし、成果創出までやり切った経験 ・自ら手を動かし、実行まで担った経験（戦略・企画のみは不可） ・未整備・非構造な環境で、課題定義から推進まで行った経験 ・複数ステークホル … |
| 会社紹介 | ペットに関する大手メディア運営のほか、そのノウハウを生かした法人向けマーケティング支援、保険などの分野で事業展開を行う企業です。現在はAI・ITを活用したヘルスケアビジネスへの大きな転換を図っており、さらなる成長が見込まれます。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1000～1500万円 |
| こだわり条件 | 優良＆注目ベンチャー |
| おすすめコメント | 同社が取り組んでいるのは、既存の動物病院DXではありません。AIによって診療・顧客体験・オペレーション・経営構造そのものを書き換える挑戦です。医療現場データ、オーナーデータ、AI解析データを自社で横断保有し、それをリアルタイムで循環させながら事業設計できる環境は国内でも極めて稀です。単一機能の改善ではなく、「AI時代に医療産業がどう変わるか」を事業として実装する経験を積めます。 |
| 詳細を見る | |
自社Webサイトディレクター
おすすめ
［ポジションNo.：59837］
| 外資系ベンチャーキャピタル/アクセラレーター | |
| 職務職責 |
[募集ポジション] 世界的にイノベーション競争が加速するなか、大手企業とスタートアップの連携による新規事業創出の重要性はますます高まっています。同社は米国発のイノベーションプラットフォームとして、日本最大級のイノベーション・エコシステムを運営・拡大しています。 そのエコシステム … |
|---|---|
| 応募条件 |
[必須要件] ・Webサイトのディレクション、UX/UIデザイン改善、またはCMS（Magnolia、Wordpress等）を用いたサイトの運用・改善経験（3年以上目安） ・基本的なHTML/CSSに関する知識と実務経験（エンジニアへの正確な指示、および自ら軽微な修正ができるレ … |
| 会社紹介 |
同社は、スタートアップ・大企業・投資家・アカデミア・官公庁/自治体をつなぐ世界最大級のイノベーション・プラットフォームです。米国に本社を構え、日本を含む世界60拠点以上に展開しています。 グローバル550社以上の大企業パートナーや官公庁/自治体に向けて、スタートアップ探索からトレンド調査、イノベーション戦略、事業化支援に至るまで、あらゆるステージにおける伴走支援を提供しています。またスタートアップ向けのアクセラレータープログラムとベンチャーキャピタル機能を活用し、さまざまな領域/業界のイノベーションの加速や、年間250社を超える世界のスタートアップへの投資を行っています。 |
| 職種 | マーケティング・広報・企画系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 給与：当社規定により、ご経験・能力を考慮の上、面接にて決定いたします。 給与構成：Base + Bonus（業績による） 昇給：年2回 *試用期間中（入社後３ヶ月間）の給与に変動はありません |
| こだわり条件 | 語学力（英語）を活かせる |
| おすすめコメント | 「どうすればコンバージョンや回遊率が上がるか」について正解のない中から顧客データを分析し、自ら仮説を立ててABテストなどの検証・改善を自発的に回せる方を求めています。 |
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新規事業 事業計画審査・投資判断担当（責任者候補）
おすすめ
［ポジションNo.：59817］
| 日系日本を代表する総合グローバルメーカー | |
| 職務職責 |
当組織は、全社の新規事業創出および事業ポートフォリオ強化を推進する横断機能として、事業部門・コーポレート部門・経営層と連携しながら、新規事業案件の評価、事業計画審査、投資判断支援、事業開始後のモニタリングを担っています。 市場性・収益性・実現可能性・競争優位性を多面的に評価し、 … |
|---|---|
| 応募条件 |
課長相当・部長相当 以下共通 【MUST】 以下のいずれか、または複数の実務経験を有する方。 ・IT事業領域において、新規事業開発、事業企画、経営企画 投資審査、事業DD、戦略コンサルティング等の経験 ・事業計画の策定またはレビュー経験 ・PL/BS/CFの基礎知識、および財 … |
| 会社紹介 |
AIを核に、次世代の社会インフラを創造するテクノロジー企業（国内有数の総合テクノロジー企業）です。 長年にわたり、通信・IT・公共・社会インフラなど幅広い領域で国内外の社会基盤を支えてきました。現在は、従来のITサービス企業から、AIを組織や業務、社会システムのあらゆる領域に組み込む「AIネイティブ企業」への変革を推進しています。 同社の競争優位性は、以下の3つの強みに集約されています。 1. 世界トップクラスのAI・認証・セキュリティ技術 顔認証、生成AI、サイバーセキュリティなどの分野において世界トップレベルの技術力を有しています。また、これらの先端技術を顧客へ提供するだけではなく、自社グループ全体で積極的に活用し、業務改革や生産性向上を実践しています。自らの変革を通じて得た知見をもとに、企業や行政機関のデジタルトランスフォーメーションおよびAI活用を支援しています。 2. データ活用による価値創造モデル 同社は、AI技術と長年培ってきた高信頼・高セキュリティな社会インフラ基盤を組み合わせた独自の価値創造モデルを展開しています。業界や組織を横断してデータを安全に活用し、経営高度化や業務改革、さらには社会課題の解決までを支援しています。データを新たな価値へ転換し、持続可能な社会の実現に貢献することを目指しています。 3. ヘルスケア・ライフサイエンス領域への挑戦 AIとデータ活用の強みを活かし、ヘルスケア・ライフサイエンス領域においても新たな事業展開を進めています。 AI創薬 機械学習や大規模言語モデル（LLM）などの先端技術を活用し、個別化医療や次世代治療法の研究開発をグローバルに推進しています。 医療DX 医療現場の業務効率化や人手不足の解消に向けて、AIを活用した医療DXソリューションを展開しています。 予防医療 健康データを活用して疾病リスクを予測し、予防・健康増進を支援するサービスの社会実装にも取り組んでいます。自治体や民間企業との連携を通じて、より健康的で持続可能な社会づくりを推進しています。 同社が目指す未来 同社が目指すのは、AIに定型業務や高度なデータ処理を担わせることで、人が本来持つ創造性、戦略性、共感力といった価値を最大限に発揮できる社会の実現です。テクノロジーの力によって、企業や社会の可能性を広げ、新たな価値創造を支える次世代の社会インフラを構築していきます。 |
| 職種 | 金融・不動産系スペシャリスト,経営企画・事業開発系,財務/会計（税務、IR含む）,営業系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 神奈川 |
| 想定年収 | 930～1400万円 ※前職年収を考慮、当社規定による |
| こだわり条件 | ポストコンサルにおすすめ |
| おすすめコメント | 経営に近い立場で全社の新規事業案件に関わり、事業化・投資・継続判断の中核を担えます。特定事業に閉じず、多様な業界・事業モデル・成長テーマに触れながら、事業性評価、投資判断、ポートフォリオ視点を横断的に磨くことができます。個別案件の目利きにとどまらず、組織としての新規事業開発力の底上げにも直接貢献できます。 |
| 詳細を見る | |
◆リモート可・フルフレックス◆経営企画・経営管理
おすすめ
［ポジションNo.：59403］
| 日系大手グローバル デジタルイノベーション企業 | |
| 職務職責 |
【組織ミッション】 経営と現場をつなぐ「経営管理の専門家」として、正確な情報と中立的な視点で経営判断を支える役割を担っています。変化が激しく複雑な時代においても「分断をこえた共創」を促進し、会社の持続的な成長とグループの企業価値向上を目指しています。 具体的には、中期経営計画（ … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須】 以下①②いずれかの領域において、関連する実務経験を3年以上お持ちの方 ① 経営管理領域 以下のような業務に携わった経験 ・会計／コーポレートファイナンスに関する基礎知識を前提とした業務 ・Excelを用いたデータ分析および、分析結果に基づく事業部・経営層へのレポート／資 … |
| 会社紹介 | 日本発の超大手グローバル企業の戦略的グループ会社です。デジタルイノベーション、Web3関連を主力事業領域とし、アメリカ、アジア、欧州を拠点に世界に展開。すでに数千名規模の社員数を誇ります。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系,財務/会計（税務、IR含む） |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 500～900万円 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,海外赴任の可能性あり,語学力（英語）を活かせる,ポストコンサルにおすすめ,ワークライフバランスがとれる |
| おすすめコメント | グループの中核企業です。グローバル化のプラットフォームになっている部分があり、将来、海外勤務になる可能性が高い部門です。 |
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ストラテジー＆バリュークリエーション業務
おすすめ
［ポジションNo.：59799］
| 外資系大手アドバイザリーファーム | |
| 職務職責 |
グループの日本拠点として、経営・事業戦略立案やM&Aディールにおけるビジネスデューディリジェンス及び事業計画策定支援等を行う。 また、買収後の対象会社／売却前の対象会社／再生・再成長局面の対象会社の企業価値向上を売上向上、コスト削減、キャッシュフロー改善の観点からの支援を行う。 … |
|---|---|
| 応募条件 |
1.業務内容に記載のA、B、Cの何れか1つ以上のカテゴリーでの業務経験 2.上記1に加えて、以下の職務において3年程度以上の実務経験 ①コンサルティング会社における事業戦略、M&A戦略立案および実行支援業務（戦略コンサルティングファーム経験者は尚可） ②アドバイザリー会社 … |
| 会社紹介 |
グローバルネットワークを有する大手プロフェッショナルファームグループのディールアドバイザリー会社として、M&A、事業再生、フォレンジック、不正調査、企業価値評価（バリュエーション）、PMI（統合支援）など幅広いアドバイザリーサービスを提供しています。 M&Aの実行支援だけでなく、戦略立案からクロージング後の企業価値向上まで一貫して支援できる体制を有しており、会計・税務・リスクマネジメントなどグループ内の専門性を結集し、複雑化・大規模化する案件にも対応しています。 近年は、事業ポートフォリオの見直しやカーブアウト案件、事業再生・リストラクチャリング案件の増加に加え、地政学リスクやサプライチェーンの再構築を背景としたクロスボーダー案件への対応ニーズが高まっています。また、不正・不祥事対応やコンプライアンス強化を目的としたフォレンジックサービスへの需要も拡大しており、多様化・高度化する経営課題に対する支援領域を広げています。 財務・会計分野における高い専門性と、ガバナンスやリスクマネジメントの視点を活かした実践的なアドバイザリーを強みとしています。単にディールの成立を目指すだけでなく、透明性や説明責任を重視した企業価値向上を支援しており、上場企業や投資ファンドをはじめ、多様なクライアントから高い信頼を得ています。 高度な専門性を活かしながら、M&Aや企業変革の重要な局面に深く関与できる環境であり、財務・会計を軸に専門性を高めたい方にとって、大きな成長機会が得られるフィールドです。 |
| 職種 | コンサルタント |
| 職位 | その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 800～1500万円程度 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる,ポストコンサルにおすすめ |
| おすすめコメント | 経営・事業戦略立案やM&Aディールにおけるビジネスデューディリジェンス及び事業計画策定支援等を行っていただきます。また、買収後の対象会社／売却前の対象会社／再生・再成長局面の対象会社の企業価値向上を様々な観点から視点いただきます。 |
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◆新設部門◆マーケットデザイン部メンバー（事業責任者候補者）
おすすめ
［ポジションNo.：59802］
| 日系SDGs関連企業（再生素材メーカー） | |
| 職務職責 |
社長直下の新設部著のメンバーを募集します。中期経営計画の中核を担う新組織です。社長はじめ経営層が直接コミットし、事業変革を推進いただきます。 【職種】 事業開発 ※ゆくゆくはご自身で構想した事業の事業責任者を担っていただくことが可能です。 ※成果を出した方には、将来的なマネジメ … |
|---|---|
| 応募条件 |
【人材の要件】 一般的な狭義のマーケティング機能に留まらず、マーケットそのものを定義することから考え、商品戦略や参入戦略の立案/実行、PR/広告施策の立案/実行など幅広い領域をカバーすることとなります。そのため、ゼロベースで物事を考え、主体的に動ける方が好ましいです。 ・正解が … |
| 会社紹介 |
「廃材」を「素材」に変える高い技術を保有し、再生素材を製造・販売する企業です。使用済みの建設資材や自動車部品など、有効利用されていない様々な廃棄物を、独自開発の技術により再資源化しています。世界的な社会問題となっている廃プラスチックのリサイクルを商業ベースで確立するなど、現在世界的に問題となっているゴミ問題に対してのソリューションを持ち合わせている数少ない企業です。 環境問題に対しての国際的な枠組みや民間企業での具体的な取り組みなどが活発化しており、これらの社会変化をとらえた積極的なビジネス展開を目指しています。 今後も廃棄物リサイクル先進企業として業界をリードしていくために、既存事業を大きく発展させるとともに、多様化する社会的ニーズに対応した新規事業を、スピード感をもって開発していく必要があると考えており、事業提携やM&Aも視野に入れながら、必要な企業ガバナンスとリスク管理体制を保ちつつ事業会社としての意思決定を迅速化しています。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 800～1200万円 |
| こだわり条件 | ポストコンサルにおすすめ |
| おすすめコメント | サーキュラーエコノミーのリーディングカンパニーとして新規事業や新素材を開発しています。社長直下で戦略的に事業をどのように組み立て、グロースさせていくかを考える部門を新設しました。いずれは事業責任者や将来的なマネジメントを担っていただくというキャリアパスも考えられます。 |
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経営企画（生命保険領域のスペシャリスト）
おすすめ
［ポジションNo.：59810］
| 日系グローバル大手フィンテック | |
| 職務職責 |
◆経営企画部のミッション ・グループの成長と収益性向上のドライブ ・事業成長の実現に必要な短期・中長期の経営計画策定及び進捗管理 ・各種KPI・損益の予実分析、経営層への報告・改善策提案 ・経営レベルの課題解決、戦略施策の実行支援 ・上記を支える管理会計インフラの整備・運営 ◆ … |
|---|---|
| 応募条件 |
必要な経験/スキル 以下の実務経験をお持ちの方 ・生命保険会社での経営企画、財務、経営分析における実務経験（目安：５年以上） （以下含む） ・財務／管理会計／決算／事業計画等の数表を、自ら経営向けまたは対外向け資料として作成した経験 ・部門横断の調整・推進力（関係者を巻き込み、期 … |
| 会社紹介 |
サービス開始からわずか数年で膨大なユーザー数を獲得した、著名フィンテック企業です。現在、約50か国以上の国と地域から集まった多様なメンバーで構成されています。従業員は数千名をすでに超えていますが、まだまだ会社は成長段階であり「未完成」です。海外の事業者とも連携し、同社の顧客本位のテクノロジーを活用して日本におけるサービスを拡大していきます。 他社に真似できない圧倒的なスピードでプロダクトを磨き上げ、日本の金融ライフプラットフォームとしての普及を一気に推進することにプロフェッショナルとして情熱を持って取り組み、自ら課題発見し、周囲と協力して新しい価値創出を共に推進する仲間を募集します。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1000～1500万円 |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント |
◆組織の構成・魅力 ・Fintech領域トッププレイヤーの事業成長を実現する主体者となれること ・経営層との距離が非常に近く、重要な意思決定に関わりながら、高い視座・視点の醸成機会を得られこと ・多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成され様々な知見を学べること（ベンチャーから大企業まで、事業会社、金融機関、コンサル出身者など） |
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