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現在の検索条件414件該当しました
CHRO候補
おすすめ
［ポジションNo.：59517］
| 日系気鋭ヘルステック企業 | |
| 職務職責 |
医師とエンジニアが創業したヘルステック企業です。本気で医療のインフラになることを目指しています。 今後は国内事業を更なる拡大に加えて、アメリカ事業、更にアメリカ以外の国々へのグローバル展開を検討しており、その実現のためには組織基盤を整えることが急務になっています。 そこで、事 … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須スキル ・複数年にわたる年間50名以上の社員数増加を人事責任者（CHRO、役員、部長クラス以上）として経験され、組織成長に伴う課題の発見と解決を自ら担当された方 ・IT企業において組織拡大された経験 ・評価制度や組織カルチャー等の人事企画を事業成長に合わせて継続的にアップデ … |
| 会社紹介 |
医師とエンジニアが、テクノロジーで人々を適切な医療に案内することをミッションに掲げ、創業したヘルステック企業です。月間700万人に利用されるサービスなどを提供しており、急速に成長を続けています。また、すでに海外事業も展開を開始しています。 プロダクトの優位性、市場の成長性に加えて、グローバル大手戦略コンサルティングファーム、著名成長事業会社から優れた人材が次々と参画し、チームを作っていることも魅力です。 |
| 職種 | 経営（CFO、執行役員など）,人事/総務系 |
| 職位 | マネジメント,マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1200～2000万円＋SO |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる |
| おすすめコメント | 同社では、国内のみならず、グローバルに事業を展開するにあたり、組織基盤を整えることが重要だと考えています。経営戦略を達成するための組織・人事戦略の策定ならびに、戦術への落とし込みを行っていただきます。 |
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Business Analyst/Consultant
［ポジションNo.：57874］
| 外資系コンサルティングファーム | |
| 職務職責 |
■Business Analyst 期待される職務・ミッション: 同社のビジネス・アナリストは、単なる調査・分析の実行を担う役割にとどまりません。ケースチームの主力ワーキング・メンバーとして、早くからクライアントとの対話や、主体的・独創的な分析・アイディア創出も含めた責を担い、 … |
|---|---|
| 応募条件 |
＜必須要件＞ 大学・大学院の卒業・修了資格（学士 / 修士以上） 実務経験における優れた成果 問題解決能力 論理的思考力に加え、ものごとの本質を捉える力 コミュニケーション能力 人の話をよく聞き、趣意を感じ取ることのできる力 知的粘り強さ 複雑な問いに対して … |
| 会社紹介 | 優秀な学術研究機関を母体に持つ、世界トップクラスのコンサルティングファームです。クライアントの健全な成長と発展、収益の最大化を目標に、多様な経営課題に対して的確なソリューションを提供し続けてきました。リーダーシップと能力を兼ね備えた世界トップクラスの企業出身者が数多くの在籍しており、他に類を見ない高度なソリューションを展開しています。 |
| 職種 | コンサルタント |
| 職位 | スタッフ,その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 500～1500万円 |
| こだわり条件 | MBAホルダー優遇,グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる |
| おすすめコメント | グローバル×テクノロジー、あるいはマネジメント×イノベーションというようなテーマに大変強みを持つ、独自性のあるコンサルティングファームです。「テクノロジーで社会を変えたい」、「日本の製造業がもっと世界で活躍する支援をしたい」、「とにかくモノ作りが大事だと思う」など、技術や製造という領域に関心が高いかたにお勧めです。アットホームで協力的なカルチャーも魅力で、皆さん、比較的長く在籍・活躍されています。 |
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経営企画・全社戦略推進（中期経営計画の策定・実行をリードする次世代経営企画リーダーポジション）
おすすめ
［ポジションNo.：59492］
| 日系大手消費財メーカー | |
| 職務職責 |
本ポジションは、グループの中期経営計画の策定・推進を担い、経営戦略の専門性を軸に、経営陣や各事業部門のパートナーとして戦略課題に向き合いながら、全社横断での戦略実行と事業変革を推進するポジションです。 計画策定にとどまらず、事業戦略の実行プロセスに深く入り込み、経営会議体の運営 … |
|---|---|
| 応募条件 |
◆応募要件：以下のいずれか ■事業会社での経営企画・戦略立案経験(中期経営計画策定、事業戦略立案等) ■経営コンサルティングファームでの戦略コンサルティング経験 ■事業開発・新規事業立案の実務経験 ■全社または部門の予算策定・管理経験 ◆歓迎要件 ■中期経営計画の策定・運 … |
| 会社紹介 | 創業100年以上の歴史を誇る名門消費財メーカーです。同社の歴史は先進的なアイデアと技術力によって世にない新たな価値製品の創造し続けるフロンティア精神に満ち溢れており、今もなお業界最大手企業として確固たる地位を獲得しています。国内No.1のみならず、世界No.1の企業を目指し、各国の文化、風習に重きを置いた密着型の事業展開に取り組んでいます。また、近年では既存ビジネスに限らず、幼児向け知育グッズ、ビジネスマン向けビジネスゲームなどの新しい領域にもチャレンジしています。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 670～1000万円 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,ポストコンサルにおすすめ |
| おすすめコメント | 現場起点での戦略実行と全社視点での経営戦略をつなぎ、グループの成長を実現していく経営企画人材を迎えるための募集です。将来的には、経営企画領域における次世代リーダーとして、中期経営計画の策定・推進や事業変革をリードしていただくことを期待しています。 |
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ベンチャーキャピタリスト（アソシエイト、マネージャー、プリンシパル）
おすすめ
［ポジションNo.：59513］
| 日系デジタル関連大手グループ | |
| 職務職責 |
プライム上場企業の一員として、投資子会社を複数傘下に有する、少数精鋭のプロフェッショナル集団です。創業前のシード段階からIPOに至るまでの幅広いステージで、起業家を支援するベンチャーキャピタルです。海外投資比率は過半数となっています。 【職務内容】 ● 国内外でのキャピタリス … |
|---|---|
| 応募条件 |
【求める人材】 ● 企業投資、M&A、バリュエーションなどの企業財務のコアな知識、スキル、経験 ● 高い論理的思考力とリーダーシップや行動力 ● チームワークを大切にし、社内外に積極的に協働・貢献ができる方 ● 既成概念と既存のやり方に捕らわれず、状況に応じて柔 … |
| 会社紹介 | 東証プライム上場の大手デジタル先端企業です。WEB３、ESGの社会実装など、非連続な事業創出により、さらなる成長が期待されます。また、次世代に向けたコア技術をもつ国内外のベンチャー企業を対象としたVCや、オープンイノベーションプラットフォームも運営しており、数多くの投資実績を有しています。 |
| 職種 | 金融・不動産系スペシャリスト |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 800～1500万円以上＋ボーナス・成果報酬（投資成果に応じたキャリーボーナスや出資獲得額に応じたファンドレイズボーナス等） |
| こだわり条件 | MBAホルダー優遇,優良＆注目ベンチャー,グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる,ポストコンサルにおすすめ,起業・創業に役立つ,M&A関連業務 |
| おすすめコメント | 海外のスタートアップへ積極投資を行っています。AIやWeb3領域で強みのある起業家ネットワークを有していることが強みです。 |
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M&Aディレクター
おすすめ
［ポジションNo.：59515］
| 日系日本を代表する総合グローバルメーカー | |
| 職務職責 |
【事業・組織構成の概要】 本社を含む全グループに対して、M&A戦略の立案支援、実際のM&A案件のExecution支援、買収/売却後のPMI支援をEnd to Endで提供する組織です。日本国内だけでなく、先進国を中心にグローバルでの多くのM&A案件に携わる機会があります。 今 … |
|---|---|
| 応募条件 |
ディレクター（部長相当）の場合 【MUST】 M&Aまたは事業投資の10年以上の実務経験 財務モデリング・バリュエーション実務能力 各種DD（財務・税務・法務等）の論点整理・対応策立案経験 ビジネスにて英語の使用経験がある方（読み・書き・コミュニケーション）※目安TOEIC900 … |
| 会社紹介 |
日本を代表する総合IT企業/グローバルメーカーです。同社はいま、第三の創業期です。 「通信技術のベンチャー企業」から始まり、「ICT企業としてコンピューターや携帯電話事業などを中心に発展」、そして第三の創業期である今、自社の存在価値を「社会価値創造型企業」と再定義し、最先端技術を強みに、新たな価値創造を続けています。 もともと国内市場を中心に顧客の仕様に基づき「ハード＋SI」提供するビジネスモデルから、市場の変化に合わせグローバル市場を視野に社会価値を提供するビジネスモデルに変革してきました。ビジネスだけでなく人・カルチャーの変革の取り組みを通じて社員のエンゲージメントも向上、営業利益とともに株価・企業価値も向上しています。 ■同社の特長 ・グローバルネットワークに強みがあります 世界50か国以上250拠点以上でビジネスを展開しています。 ・パーパス（存在意義）を大事にしています 不確実性の高い時代においても、普遍的に求められる安全・安心・公平・効率という社会価値を創造し続けていくという強い想いを持っています。社会価値創造型企業として成長を遂げながらも、この揺るぎない理念を軸に、企業活動を推進しています ・事業における大きな特徴は、幅広さです 「海底から宇宙まで」 世界中の多岐に渡る業種のお客様のあらゆるニーズに対し、生体認証やAI、5Gなど最先端のデジタルテクノロジーを活用し、価値を提供しています。 １．ITサービス事業 生成AI/生体認証/サイバーセキュリティー ２．社会インフラ事業 ネットワーク/海底ケーブルシステム/ナショナルセキュリティ ３．次の柱となる成長事業 AI創薬/AI農業 ■価値創造モデル事業 同社のDXを支える原動力は、顧客を未来へ導く価値創造モデル事業です。顧客の経営アジェンダを起点に、価値創出へ向けた構想（戦略策定）から実装までEnd to Endで支援し、DXの成功を実現します。その核となるのが「テクノロジー」と「組織/人材」です。同社は、世界トップクラスのAIやセキュリティ技術、蓄積されたノウハウを活用し、最適なDXソリューションを提供しています。また、1万人のDX人材が徹底的に伴走し、顧客・パートナーと共創しながら新たな価値を創出します。これらを継続的に進化させ、社会・ビジネスのイノベーション、顧客接点改革、業務変革を強力に推進していきます。 ■働く魅力 中途入社の社員が約20％を占め、中途採用は増加しています。 また、社内公募で、年間300人ほどが異動しているなど、社内は流動性があり社員一人ひとりが自らのキャリアを考え、挑戦し、成長できる環境、グローバルに活躍できる環境があります。「適時適所適材」により最適な人材配置を行い、個々の力を組織の成長へとつなげるとともに、「キャリア自律」を支援しています。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系,財務/会計（税務、IR含む） |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1070～1700万円 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる,M&A関連業務 |
| おすすめコメント | 同社はM&Aを積極化しており「選択と集中」型のポートフォリオ変革を進めています。2つ目のエグゼキューショングループを立ち上げるため、そのディレクター（統括責任者）ポジションです。戦略立案から交渉・クロージングまで一貫してリードしていただきます。経営に近いポジションで経営改革、戦略を動かしたい方にお勧めします。 |
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投資プロフェッショナル（アソシエイト／マネージャー／ディレクター）
おすすめ
［ポジションNo.：59516］
| 日系独立系PEファンド | |
| 職務職責 |
大企業のカーブアウトと中堅企業の事業承継案件に強い、日系独立系PEファンドです。 【主な業務】 投資案件のソーシングからエグジットに至る投資サイクルに、一気通貫で関与いただきます。 ・投資案件ソーシング及び投資候補先の調査・ビジネス分析 ・財務モデリング（LBOモデル作成） … |
|---|---|
| 応募条件 |
・投資業務経験者 ・投資銀行業務（M&A、アドバイザリー）、戦略コンサルティングファーム、FASなどのプロフェッショナルファームでPE業務に近い領域の経験者 ・ビジネスレベルの英語力 ・高度な財務モデリングスキル ・論理的思考力・ドキュメンテーション力 ・経営実行への強い関心 |
| 会社紹介 |
日本を中心にアジア地域におけるプライベートエクイティ投資を行う独立系PEファンドです。 国内外の機関投資家、年金、金融機関、大学基金、政府系ファンドからのLP出資に加え、共同投資分を含めて数千億円規模のファンドを運営しており、過去これらのファンドを通じて、様々な投資案件を手掛けてきた実績を有しています。 |
| 職種 | 金融・不動産系スペシャリスト |
| 職位 | スタッフ,その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | ※応相談 高報酬 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,ポストコンサルにおすすめ |
| おすすめコメント |
大企業のカーブアウトと中堅企業の事業承継案件に強い、日系独立系PEファンドです。 投資銀行、戦略コンサルティングファーム、総合商社など、各分野のトップティア企業での経験を持つメンバーを多数擁し、自主性と主体性を重んじるフラットな社風です。 |
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IRユニットリーダー候補
おすすめ
［ポジションNo.：59491］
| 日系大手消費財メーカー ※東証プライム | |
| 職務職責 |
ファイナンス＆アカウント部門にて、IR業務の実施および取りまとめを担っていただきます。 ・決算IRにかかる一連の資料作成(決算短信、決算説明会資料、株主通信、その他補足説明資料等) ・IRにかかるイベント運営（決算説明会、個人投資家説明会、その他国内外投資家エンゲージメント等） … |
|---|---|
| 応募条件 |
◆応募要件： ・IR実務経験(目安3年以上)、かつIR組織等におけるマネジメント経験 ・財務経理経験は必須ではないが、数値について抵抗感なく扱えること ◆歓迎要件 ・経営部門のスタッフとして企業価値を資本市場においてしっかりと訴求し、関係者とのリレーション作りに取り組めるマーケ … |
| 会社紹介 | 創業100年以上の歴史を誇る名門消費財メーカーです。同社の歴史は先進的なアイデアと技術力によって世にない新たな価値製品の創造し続けるフロンティア精神に満ち溢れており、今もなお業界最大手企業として確固たる地位を獲得しています。国内No.1のみならず、世界No.1の企業を目指し、各国の文化、風習に重きを置いた密着型の事業展開に取り組んでいます。また、近年では既存ビジネスに限らず、幼児向け知育グッズ、ビジネスマン向けビジネスゲームなどの新しい領域にもチャレンジしています。 |
| 職種 | 財務/会計（税務、IR含む） |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 900～1240万円 月額(基本給)：520,000円～ ※給与は、前職の経験/スキル等を考慮して決定します。 ※昇給：年1回 ※賞与：年2回（7月・12月） |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント | 安定性と挑戦の両立を志向し、企画力や課題解決力を高めながら長期的なキャリア形成を目指したい人にとって、魅力的な企業です。 |
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経営企画・管理会計/F&A（全社予実管理とROIC経営を推進する次世代経営企画リーダーポジション）
おすすめ
［ポジションNo.：59493］
| 日系大手消費財メーカー ※東証プライム | |
| 職務職責 |
本ポジションは、グループの管理会計・F&A(Financial Planning & Analysis)領域において、全社およびグループ会社の予実管理を起点に、将来的にROIC経営の実現と経営基盤の高度化をリードする次世代リーダーとしての活躍を期待するポジションです。 数字の管 … |
|---|---|
| 応募条件 |
◆応募要件：以下のいずれか ■事業会社での管理会計・予算管理・経営企画経験 ■財務・経理部門での予実管理・業績分析経験 ■F&A(Financial Planning & Analysis)業務経験 ■経営コンサルティングファームでの財務・会計関連プロジェクト経験 ■事業 … |
| 会社紹介 | 創業100年以上の歴史を誇る名門消費財メーカーです。同社の歴史は先進的なアイデアと技術力によって世にない新たな価値製品の創造し続けるフロンティア精神に満ち溢れており、今もなお業界最大手企業として確固たる地位を獲得しています。国内No.1のみならず、世界No.1の企業を目指し、各国の文化、風習に重きを置いた密着型の事業展開に取り組んでいます。また、近年では既存ビジネスに限らず、幼児向け知育グッズ、ビジネスマン向けビジネスゲームなどの新しい領域にもチャレンジしています。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系 |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 670～1000万円 月額(基本給)：350,000円～ ※給与は、前職の経験/スキル等を考慮して決定します。 ※昇給：年1回 ※賞与：年2回（7月・12月） |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント |
＜こんな方を歓迎＞ □管理会計・財務の専門性を軸に、事業や経営課題の解決に貢献したいと考えている方 □数字を「管理する」だけでなく、「なぜこの数字なのか」「どうすれば改善できるか」を考え、提案できる方 □経営層・事業部門と対等に議論し、受け身ではなく先回りして問題解決をリードできる方 □複雑なデータを構造化・可視化し、経営判断に資する資料に落とし込むスキルをお持ちの方 □グローバル・グループ全体を見据えた視座で、持続可能な管理会計基盤を作りたい方 □将来的に、管理会計・F&A領域でリーダーシップを発揮し、CFO候補としてのキャリアを目指したい方 |
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グローバル部門のHRBP（次世代リーダーとしてグローバル人事戦略・制度企画・タレントマネジメントを推進）
おすすめ
［ポジションNo.：59494］
| 日系大手消費財メーカー ※東証プライム | |
| 職務職責 |
現在同社では、グローバル展開を促進しつつ、国内でも人事基盤の再構築を進めるために、様々な企画の検討・推進を進めています。そこで制度企画や人材開発、採用、M&A対応など、人事戦略を推進できる方を募集します。 従業員フォローや制度設計に加え、グローバル人事領域全般（PMI、グローバ … |
|---|---|
| 応募条件 |
【MUST要件】 ・企業人事部門での実務経験（3年以上） ・制度企画、採用、タレントマネジメントなど いずれかの人事領域の実務経験 ・英語能力（日常会話レベル／目安TOEIC700点以上） 【WANT要件】 ・HRBPとしての実務経験または事業部門人事支援経験 ・M&A人事D … |
| 会社紹介 | 創業100年以上の歴史を誇る名門消費財メーカーです。同社の歴史は先進的なアイデアと技術力によって世にない新たな価値製品の創造し続けるフロンティア精神に満ち溢れており、今もなお業界最大手企業として確固たる地位を獲得しています。国内No.1のみならず、世界No.1の企業を目指し、各国の文化、風習に重きを置いた密着型の事業展開に取り組んでいます。また、近年では既存ビジネスに限らず、幼児向け知育グッズ、ビジネスマン向けビジネスゲームなどの新しい領域にもチャレンジしています。 |
| 職種 | 人事/総務系 |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 630 860万円 月額(基本給):323,000円 ※給与は、前職の経験/スキル等を考慮して決定します。 ※昇給:年1回 ※賞与:年2回 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,海外赴任の可能性あり,語学力（英語）を活かせる |
| おすすめコメント | キャリアパスとして、将来的に海外駐在の可能性があるポジションです。 |
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グローバル商品戦略・ブランド企画
おすすめ
［ポジションNo.：59502］
| 日系大手消費財メーカー ※東証プライム | |
| 職務職責 |
◆本ポジションで扱う製品および事業領域について 本ポジションで扱う「製品」は、オフィス家具・空間を構成するワークプレイス向けプロダクトです。同社では、テクノロジーの進化やハイブリッドワークの定着を背景に、「働き方」そのものに向き合い、オフィス家具・内装・空間構成・デジタル要素を含 … |
|---|---|
| 応募条件 |
＜MUST要件＞ ・グローバル企業または多拠点展開企業でのマーケティング／商品企画・ブランド戦略経験 ・データ分析に基づいた製品ポートフォリオ・市場戦略の企画・実行経験 ・英語での業務遂行力（各国拠点・海外パートナーとの調整・折衝を想定） ＜WANT条件＞ ・BtoB領域（オフ … |
| 会社紹介 | 創業100年以上の歴史を誇る名門消費財メーカーです。同社の歴史は先進的なアイデアと技術力によって世にない新たな価値製品の創造し続けるフロンティア精神に満ち溢れており、今もなお業界最大手企業として確固たる地位を獲得しています。国内No.1のみならず、世界No.1の企業を目指し、各国の文化、風習に重きを置いた密着型の事業展開に取り組んでいます。また、近年では既存ビジネスに限らず、幼児向け知育グッズ、ビジネスマン向けビジネスゲームなどの新しい領域にもチャレンジしています。 |
| 職種 | マーケティング・広報・企画系 |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 636 945万円 月額(基本給)：32万円 56万円 ※給与は、前職の経験/スキル等を考慮して決定します。 ※昇給:年1回 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる |
| おすすめコメント |
◆ポジションの特徴・魅力 ・世界各地の多様な市場・文化を背景に、グローバルブランドとしての在り方をデザインできるポジション ・マーケティングのみならず、製品開発・生産・販売など事業全体を横断した協働が可能 ・戦略策定から実行、効果検証までを一貫してリードできる裁量の広さ |
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人事・採用担当
おすすめ
［ポジションNo.：59504］
| 日系環境リサイクル・再生素材メーカー | |
| 職務職責 |
近年、循環型経済「サーキュラーエコノミー」が世界のスタンダードになっています。 同社はこの概念ができる前から「廃棄物」に着目し、独自技術によって廃棄物を資源に変え、新しい素材やソリューションを社会やお客様に提供している会社です。あらゆる産業から発生する廃棄物を新たな資源として循 … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須 ・人材採用業務経験3年程度 ・大量採用ではなく少人数採用の経験（個別スカウトによる採用、ピンポイント採用を経験している方） 歓迎 ・ベンチャー企業での人事経験をお持ちの方 ・営業等で、お客様に対するクロージングを経験している方 ・物事を俯瞰的に見ながら推進していただける方 … |
| 会社紹介 |
「廃材」を「素材」に変える高い技術を保有し、再生素材を製造・販売する企業です。使用済みの建設資材や自動車部品など、有効利用されていない様々な廃棄物を、独自開発の技術により再資源化しています。世界的な社会問題となっている廃プラスチックのリサイクルを商業ベースで確立するなど、現在世界的に問題となっているゴミ問題に対してのソリューションを持ち合わせている数少ない企業です。 環境問題に対しての国際的な枠組みや民間企業での具体的な取り組みなどが活発化しており、これらの社会変化をとらえた積極的なビジネス展開を目指しています。 今後も廃棄物リサイクル先進企業として業界をリードしていくために、既存事業を大きく発展させるとともに、多様化する社会的ニーズに対応した新規事業を、スピード感をもって開発していく必要があると考えており、事業提携やM&Aも視野に入れながら、必要な企業ガバナンスとリスク管理体制を保ちつつ事業会社としての意思決定を迅速化しています。 |
| 職種 | 人事/総務系 |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 500～800万円 |
| こだわり条件 | 優良＆注目ベンチャー |
| おすすめコメント | 新卒の採用・育成に力を入れている会社です。お任せしたい範囲は広くあります。言われたことに対してただ手を動かすという働き方ではなく、上長や担当１名とすり合わせながら、裁量を持って自主的に働くことができます。ご本人の適性やご希望を鑑みて、ゆくゆくは採用業務以外（人事領域でのキャリア形成）/あるいは人事領域以外でのキャリア形成も可能です。 |
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人事責任者（CHRO）候補
おすすめ
［ポジションNo.：59505］
| 日系医療×ITサービスグループ（東証プライム・連続増収増益中） | |
| 職務職責 |
同社は、国内外で多様な事業・ビジネスモデルを展開しています 。 超高齢社会に突入したことで多くの社会課題が発生していますが、人々のニーズや関心の高まりをビジネスチャンスとして捉え、「高齢社会×情報」を切り口に「医療」「介護/障害福祉」「ヘルスケア」「シニアライフ」領域で、40以 … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須条件 以下のいずれかを満たす方 ・事業会社における、人事領域もしくは経営企画ポジションでのマネジメント経験がある方 ・事業会社における事業マネジメントの経験がある方 歓迎条件 ・成長フェーズのIT/Web/人材業界のベンチャー/ミドルベンチャー/メガベンチャー企業での人事経 … |
| 会社紹介 | 東証プライム上場の医療系ITサービス企業です。高齢化社会に適した情報インフラを構築することで価値を創造し、社会に貢献し続けることを目指しています。少子高齢化・人口減少に伴い直面している高齢社会における課題に対し、具体的な解決の方向性を定め、情報インフラを構築することで社会課題の解決に貢献しています。また、志高く、風通しのいい、誠実な社風が多くの優秀な人材を惹きつけています。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系,人事/総務系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1200～2000万円 |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント | 人事責任者として経営陣や事業責任者と密に連携を取りながら、パートナーとして、経営戦略・事業戦略とリンクした人事戦略を立案・推進し、グループミッションに貢献する役割を担っていただきます。 |
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経理財務マネージャー・責任者候補
おすすめ
［ポジションNo.：59506］
| 日系医療×ITサービスグループ（東証プライム・連続増収増益中） | |
| 職務職責 |
同社は、国内外で多様な事業・ビジネスモデルを展開しています 。 超高齢社会に突入したことで多くの社会課題が発生していますが、人々のニーズや関心の高まりをビジネスチャンスとして捉え、「高齢社会×情報」を切り口に「医療」「介護/障害福祉」「ヘルスケア」「シニアライフ」領域で、40以 … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須条件 ・事業会社（従業員規模100 3,000名程度を想定）における経理実務経験（目安3年以上） →指示された入力作業だけでなく、日次から月次・年次決算までの一連の流れを理解し、主体的に数値を締めた経験をお持ちの方。 ・日商簿記検定2級以上、または同等の知識 歓迎条件 … |
| 会社紹介 | 東証プライム上場の医療系ITサービス企業です。高齢化社会に適した情報インフラを構築することで価値を創造し、社会に貢献し続けることを目指しています。少子高齢化・人口減少に伴い直面している高齢社会における課題に対し、具体的な解決の方向性を定め、情報インフラを構築することで社会課題の解決に貢献しています。また、志高く、風通しのいい、誠実な社風が多くの優秀な人材を惹きつけています。 |
| 職種 | 財務/会計（税務、IR含む） |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1000～1500万円 |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント |
様々な事象に対応し、より盤石な組織を作るための「攻めの経理」を標榜しています。 自ら課題を見つけ、周囲を巻き込み、解決まで導く「自律型人材」の方におすすめです。 |
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◆神奈川勤務◆IR部 株式チーム・スペシャリスト
おすすめ
［ポジションNo.：59484］
| 外資系大手自動車メーカー | |
| 職務職責 |
■所属組織の担当領域、業務概要と部門全体における役割、ポジション 当該募集職種は、コントロール・ファイナンス領域におけるIR部・株式チームでの募集となります。IR部では中長期的な視点に立ち、会社のビジョン及び企業価値を株主に適切に届ける責務がありますが、株式チームは株主及び投 … |
|---|---|
| 応募条件 |
【MUST】 -新しい業務にも積極的に取り組む前向きなマインド -日々の株式業務を正確に遅滞なく進めることができること -TOEIC:700点以上 -数値の確認や計算等の細かい作業も間違いなく遂行し、マルチタスキングができること -複数の関係者を取りまとめる調整能力 … |
| 会社紹介 | 世界を舞台に活躍する大手メーカーです。同社の環境技術は世界でもトップレベルの水準にあり、ライバルメーカーからも提携を求められるリーダー的企業として知られています。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系,財務/会計（税務、IR含む） |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 神奈川 |
| 想定年収 | 890～1050万円 ※金額、支払い条件等については、都度決定します |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる |
| おすすめコメント | 企業価値と株価に直結する仕事です。数字に強く、社内外のさまざまな関係者と関わるコラボレーションを楽しめる方、コミュニケーション力の高い方にお勧めしたいです。 |
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フィールドセールス（部長/部長候補）
おすすめ
［ポジションNo.：59489］
| 日系SaaSビジネス ※高成長企業 | |
| 職務職責 |
・営業戦略の立案・実行： 全社戦略に基づいた営業戦略の策定、KPI設計、予実管理 ・組織マネジメント： 複数のチーム（数名～数十名規模）の統括、マネージャー育成、採用計画の策定と実行 ・型化・仕組み化： 属人的なハイパフォーマンスを組織全体の標準スキルへと昇華させるための、営 … |
|---|---|
| 応募条件 |
応募資格（必須） 法人向けソリューション営業における卓越した実績 ・顧客の潜在課題を特定し、ゼロベースで解決策を提示する提案型営業の経験 ・社内外の複数のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを推進した経験 ・営業実績において、社内上位（MVP、トップ5％以内など）の圧倒的な … |
| 会社紹介 |
著名VCがこぞって投資し、多くのメディアでも取り上げられている同社。事業の成長率も目を見張るものがあり、非常に注目度ならびに認知度の高いSaaS企業です。現在の社員数はグループ会社含め700人ほど。ベトナム、タイ、アメリカにも現地法人を構えています。 調達・購買領域においてメーカー、モノづくり業界を大きく変革するような革新的なプラットフォームを開発・運営しているほか、完成品メーカーと中小零細の多い部品メーカー双方のDX化を推進するサービスを提供し、サプライチェーン変革のパートナーとして支援しています。 事業を通じて、世界のGDPの15％にあたる製造業を、再び成長産業にしていくことで、あらゆる産業の発展に寄与することを目指しています。 |
| 職種 | 営業系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1200 2000万円＋賞与 ※賞与：年2回 ※賞与は事業部業績連動 ※一定のレイヤー以上において、ストックオプション付与あり ※給与改定は原則年2回 ※固定残業代45時間含む(管理監督者の場合は適用外) |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント | 製造業DXを牽引する最前線のポジションです。SaaS×コンサルティング型提案により大手顧客の経営課題に深く入り込み、営業戦略の立案から組織マネジメントまで統括。急成長フェーズの中核として事業拡大を主導できる、裁量とインパクトの大きい挑戦機会です。 |
| 詳細を見る | |
財務部フロントチーム (資金調達・為替業務)
おすすめ
［ポジションNo.：59426］
| 外資系大手自動車メーカー | |
| 職務職責 |
■所属組織の担当領域、業務概要と部門全体における役割、ポジション ・グローバル全ての資金調達活動に関与する重要なチームです ■具体的な業務内容と自部署内外で期待される役割、ポジション ・グローバルの資金調達計画策定 ・資金調達実行（銀行借入、CP発行、国内及び海外マーケットでの … |
|---|---|
| 応募条件 |
Must ・事業法人での経理・財務業務 経験2年以上 もしくは 金融機関での業務 経験2年以上 ・上級レベル以上の日本語力 ・電話会議に支障が無いレベルの英語力（TOEIC750点以上目安） Want ・グローバルに事業を展開する事業法人での財務業務（資金調達、キャッシュマネジ … |
| 会社紹介 | 世界を舞台に活躍する大手メーカーです。同社の環境技術は世界でもトップレベルの水準にあり、ライバルメーカーからも提携を求められるリーダー的企業として知られています。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系,財務/会計（税務、IR含む） |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 神奈川 |
| 想定年収 | 600～1000万円 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる |
| おすすめコメント |
■職務を通して得られるやりがい、スキル ・国内外金融機関とのコミュニケーションを通じて、直接および間接市場での資金調達案件の経験・スキルを取得・向上いただける環境です。 ・海外子会社（主に、アメリカ、カナダ、メキシコ、中国、オーストラリア、タイ、インド）の現地スタッフと英語で密に連携を取りながら、資金調達活動等の業務をしていただけます。 ■将来的に目指せるキャリア、ポジション ・財務部の他のチームや他部門への異動を通じて幅広い経験を積み、ステップアップしていく機会があります。 |
| 詳細を見る | |
TAXマネージャー（税務担当） ※管理職/課長職
おすすめ
［ポジションNo.：59427］
| 外資系大手自動車メーカー | |
| 職務職責 |
■所属組織の担当領域、業務概要と部門全体における役割、ポジション ・各事業部の立案する事業計画における税・移転価格・関税の最適化の検討 ・税・移転価格・輸出入の法令遵守の推進 ■具体的な業務内容と自部署内外で期待される役割、ポジション 税効果会計・税務申告等税務全般統括及びチー … |
|---|---|
| 応募条件 |
Must ・事業会社での法人税を含む税務業務の実務経験（ 税効果会計、法人税の申告） ・部下マネジメント経験（人数は不問） ・TOEIC：730 Want ・連結納税/グループ通算申告業務の経験 ・特官室による税務調査の経験・源泉税対応 ・TOEIC：800 ・自動車業界経験： … |
| 会社紹介 | 世界を舞台に活躍する大手メーカーです。同社の環境技術は世界でもトップレベルの水準にあり、ライバルメーカーからも提携を求められるリーダー的企業として知られています。 |
| 職種 | 財務/会計（税務、IR含む） |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 神奈川 |
| 想定年収 | 890～1050万円 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる |
| おすすめコメント | グローバル展開する完成車メーカーでの税務業務の根幹を担う人材として、日本国内税務のみならず、国際税務及び移転価格税制領域での活躍のチャンスがあります。 |
| 詳細を見る | |
◆ガバメント・アフェアーズ業務◆シニアディレクター（政府担当）
おすすめ
［ポジションNo.：59481］
| 外資系大手医薬品メーカー | |
| 職務職責 |
同社は革新的な医薬品の創出・開発・提供に取り組む、世界的な製薬企業です。日本においては、政府、業界団体、医療関係者と緊密に連携し、患者および事業の長期的成功を実現するための政策環境の形成に取り組んでいます。 本ポジションは、日本におけるガバメント・アフェアーズのリーダー職であり … |
|---|---|
| 応募条件 |
応募資格・必要要件： ・立法および規制プロセスに関する深い理解 ・優れたコミュニケーション能力、交渉力、および対人関係構築力 ・高い倫理観と、コンプライアンスおよび守秘義務に対する強い意識 ・高度なクリティカルシンキングおよび戦略的思考力 ・日本語および英語に堪能であること（読み … |
| 会社紹介 | 外資系著名製薬企業です。創業以来、研究開発をきわめて重視する企業姿勢を貫いており、売り上げに対するR&D比率は業界トップクラスを誇ります。さらに業界内でも屈指と言われる働きやすさ、リーダーを育成する企業文化などを有しており、社員がみな生き生きと働いています。 |
| 職種 | マーケティング・広報・企画系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1600～2000万円程度 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる |
| おすすめコメント | 日本の医薬品政策を最前線で動かす、極めて影響力の大きいポジションです。政府・規制当局とのハイレベルな関係構築を通じて、事業戦略と連動した政策形成を主導。イノベーション・レディネスも統括し、日本における新薬アクセスの未来を形づくる中核的役割を担えます。経営視点と公共性を兼ね備えたリーダーに最適な挑戦です。 |
| 詳細を見る | |
◆神奈川勤務◆経理／将来のマネージャー候補
おすすめ
［ポジションNo.：59482］
| 日系光学技術メーカー ※東証グロース・高成長企業 | |
| 職務職責 |
- 募集背景および人物像イメージ： 事業の一つであるレーザ装置の開発・販売事業は、半導体の検査に使用されており、世界的な半導体需要の高まりと併せてシェアを拡大しています。半導体の小型化・高機能化が進んでおり、迅速かつ精緻な半導体検査ができる弊社の装置が注目されており、さらに事業領 … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須】 ・経理実務経験3年以上（決算業務の一連プロセスを理解していること） ・会計ソフト操作経験（例：SAP、弥生会計、勘定奉行など） ・Excelスキル（関数／ピボットテーブルによる集計・分析） ・会社法および法人税法の基礎知識 ・チーム内外で円滑にコミュニケーションできる能 … |
| 会社紹介 |
光科学の最先端分野で世界トップシェア製品を持つ日本発の技術メーカーです。独自の技術をもとに、半導体検査装置、医療機器、量子通信、放射線計測など、極めて高い精度が求められるグローバル市場において欠かせない技術を提供しています。 ※詳細は、初回のオンライン面談時にご説明します。 |
| 職種 | 財務/会計（税務、IR含む） |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 神奈川 |
| 想定年収 | 600～900万円 |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント |
光学の最先端技術で世界トップシェア製品を持つグロース上場研究開発型メーカーです。 事業拡大に伴い、それを支える経理のマネージャー候補となりうる方を採用したいとお考えです。 |
| 詳細を見る | |
エンタープライズセールス（製薬企業向け営業）
おすすめ
［ポジションNo.：58831］
| 日系気鋭ヘルステック | |
| 職務職責 |
医師とエンジニアが創業したヘルステック企業です。本気で医療のインフラになることを目指しています。 お任せしたいのは、単なる製品売りではありません。日本の基幹産業である製薬業界の変革をリードし、数千万人、ひいては世界中の人々の命と健康に貢献する、壮大な事業をドライブする中心的役割 … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須スキル ・大手法人向け営業における高単価ソリューションの提案・受注実績 ・経営層を含むマルチステークホルダーとの複雑な交渉・合意形成の経験 ・顧客の事業課題を構造的に捉え、本質的な解決策を設計・提案できる能力 ・高い目標を達成し続けた、卓越した営業実績 歓迎スキル ・ス … |
| 会社紹介 |
医師とエンジニアが、テクノロジーで人々を適切な医療に案内することをミッションに掲げ、創業したヘルステック企業です。月間700万人に利用されるサービスなどを提供しており、急速に成長を続けています。また、すでに海外事業も展開を開始しています。 プロダクトの優位性、市場の成長性に加えて、グローバル大手戦略コンサルティングファーム、著名成長事業会社から優れた人材が次々と参画し、チームを作っていることも魅力です。 |
| 職種 | 営業系,マーケティング・広報・企画系 |
| 職位 | スタッフ |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 800～1500万円＋ストックオプション |
| こだわり条件 | 優良＆注目ベンチャー |
| おすすめコメント | 同社が現在、特に注力されているポジションです。事業会社でのエンタープライズセールス経験を、より本質的な社会課題の解決に活かしたいと考えている方にお勧めです。 |
| 詳細を見る | |
CFO
おすすめ
［ポジションNo.：59472］
| 日系食品関連企業 | |
| 職務職責 |
CFOとして、経営陣の一員として企業価値最大化に向けた財務戦略全般をリードしていただきます。単なる管理業務にとどまらず、経営判断に深く関与し、事業成長を支える役割を担っていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・中長期の財務戦略・資本政策の立案および実行 ・予算策定、予実管理、財務分 … |
|---|---|
| 応募条件 |
必須要件 ・事業会社、金融機関、コンサルティングファーム等における財務・会計領域の実務経験 ・財務諸表（BS／PL／CF）に関する高度な理解 ・経営層や事業責任者と連携し、意思決定を支援した経験 ・マネジメント経験（人数不問） 歓迎要件 ・CFOまたはそれに準ずるポジションでの … |
| 会社紹介 |
北関東に拠点をおく、老舗企業です。同社の強みは、特定食品の生産すべてのプロセスを自社で行っていることです。この一貫生産体制により品質・衛生・防疫の管理を高い次元で実現しています。 またデジタル技術を駆使した最新の自動化設備・技術を積極的に取り入れており、さらに、国内外の技術者を招き、技術水準のレベルアップを常に行っています。 若い社員の積極的な採用に加え、同社では人材教育に力を入れています。OJTや様々な研修・勉強会、また資格取得補助も行っています。 近年は、原材料価格の高騰や人手不足といった課題に対し、生産効率の改善や設備投資を通じて対応を進めており、伝統的な一次産業でありながらも、品質管理やオペレーションの高度化を通じて競争力を維持している点が、強みといえます。 |
| 職種 | 経営（CFO、執行役員など）,経営企画・事業開発系,財務/会計（税務、IR含む） |
| 職位 | マネジメント |
| 勤務地 | 匿名 |
| 想定年収 | 1000～1500万円程度 |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント | 我々の身近な食品の成長企業で、経営中枢として戦略・財務をリード。事業拡大と高度化を推進するCFOとして裁量大きく挑戦できます。 |
| 詳細を見る | |
投資戦略（M＆A・投資実行）／スペシャリストorユニット長（課長）
おすすめ
［ポジションNo.：57505］
| 日系東証プライム上場 大手消費財メーカー | |
| 職務職責 |
CSO直下の精鋭チームにて、社長や管掌役員との議論を行いながら「インオーガニック戦略の策定」「ソーシング」「ディールマネジメント」「PMI」まで、裁量を持ってお任せ致します。 国内首位級のファニチャー・ステーショナリー事業ですが、目指すは世界一。海外国内でどう勝つかの戦略策定か … |
|---|---|
| 応募条件 |
下記のご経験・知見をお持ちの方 ・M&A関連のプロジェクト経験 ・戦略コンサルor総合コンサルの戦略部門において、事業戦略案件のプロジェクトリードのご経験を有する方（グローバル戦略、海外市場参入戦略であればより望ましい） |
| 会社紹介 | 創業100年以上の歴史を誇る名門消費財メーカーです。同社の歴史は先進的なアイデアと技術力によって世にない新たな価値製品の創造し続けるフロンティア精神に満ち溢れており、今もなお業界最大手企業として確固たる地位を獲得しています。国内No.1のみならず、世界No.1の企業を目指し、各国の文化、風習に重きを置いた密着型の事業展開に取り組んでいます。また、近年では既存ビジネスに限らず、幼児向け知育グッズ、ビジネスマン向けビジネスゲームなどの新しい領域にもチャレンジしています。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系 |
| 職位 | スタッフ,その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 900～1700万円程度を想定 |
| こだわり条件 | グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる,ポストコンサルにおすすめ,M&A関連業務 |
| おすすめコメント |
M&A戦略から実行までのプロセス全体に関わることができます。国内外のM&Aを今後積極的に行っていくことを計画しており、中心メンバーとして活躍いただくことを期待されています。 【魅力】 ・全員キャリア採用出身のため馴染みやすい（FAS/コンサル/外資メーカー出身者） ・手元資金潤沢かつ中長期の収益予見性が高いため、M&Aへの積極投資方針は安定的 ・ワークスタイル提案を行う企業のため、社内の働き方も先進的（リモートワークなど） |
| 詳細を見る | |
◆マネジメント候補◆営業推進チーム・コアメンバー
おすすめ
［ポジションNo.：59465］
| 日系光学技術メーカー | |
| 職務職責 |
■ ポジション概要 最先端レーザ製品、光学製品を中心とした営業推進体制強化のため、新規に営業推進チーム（計4名）を立ち上げる計画です。本求人は「事業拡大フェーズにおけるセールス部門の中核人材」の採用を目的としており、マネジメント・新規開拓・技術提案・主要顧客対応をバランスよく担う … |
|---|---|
| 応募条件 |
●必須（Must） - B２B営業とマネジメント経験 - 英語でのビジネスコミュニケーション能力（会議・メール・契約交渉） - 論理的思考力、提案力、社内外の調整能力 ●歓迎（Nice to have） - 精密機器、半導体、光学での業務経験 - 海外市場開拓やグローバル企業と … |
| 会社紹介 |
光科学の最先端分野で世界トップシェア製品を持つ日本発の技術メーカーです。独自の技術をもとに、半導体検査装置、医療機器、量子通信、放射線計測など、極めて高い精度が求められるグローバル市場において欠かせない技術を提供しています。 ※詳細は、初回のオンライン面談時にご説明します。 |
| 職種 | 経営企画・事業開発系,営業系,マーケティング・広報・企画系 |
| 職位 | マネージャー／ディレクター |
| 勤務地 | 神奈川 |
| 想定年収 | 1200～2000万円（ベース＋ボーナス50-100％） |
| こだわり条件 | グローバルで活躍 |
| おすすめコメント | 経営層に近いポジションで、裁量が大きい点が魅力です。営業マネジメント経験に加え、技術理解力や事業視点をお持ちの方に是非ご応募いただきたいです。 |
| 詳細を見る | |
◆積極採用◆投資戦略担当 アソシエイト
おすすめ
［ポジションNo.：59438］
| 日系日系大手ファンド | |
| 職務職責 |
積極的な投資先経営への関与、経営支援に重きを置く著名ファンドです。 ファッション・ライフスタイル、食・サービス、インバウンドなど、新型コロナウィルスが経営を直撃するケースが多くなっているこの時期こそ、バイアウトファンドとしての資本投下により、事業のサバイバルのみならず、新しい企 … |
|---|---|
| 応募条件 |
【MUST】 ・投資領域（「メディア・コンテンツ」、「食・サービス」、「ファッショ ン・ライフスタイル」、「インバウンド」）に対する強い関心 ・チームワーク力、誠実さ ・自律自走型であり、高いオーナーシップを持てる人材 ・PE、IB、FAS、監査法人、事業会社などにおける投資実務 … |
| 会社紹介 | 日系大手ファンドです。国内のみならず海外投資に強みをもっており、「海外プラットフォーム投資による現地での日本ビジネス / ブームの創出」を展開するところに強味があります。他の金融機関、事業会社が海外に消極的になっている中、非常に存在感が高まっています。 |
| 職種 | 金融・不動産系スペシャリスト |
| 職位 | スタッフ,その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 800～1000万円 |
| こだわり条件 | MBAホルダー優遇,MBA新卒対象,IPO関連業務,グローバルで活躍,語学力（英語）を活かせる,ポストコンサルにおすすめ,公認会計士・USCPA優遇,ワークライフバランスがとれる,女性が活躍,M&A関連業務 |
| おすすめコメント | 海外案件も多いので、他のPEやVCに較べ、圧倒的にクロスボーダー案件を取り扱うケースが多いです。SDGｓ課題、ESG投資などにも寄与していただける機会も数多くあります。 |
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シニアパートナー/パートナー
おすすめ
［ポジションNo.：58841］
| 日系コンサルティングファーム（某上場企業の新設グループ会社） | |
| 職務職責 |
企業の「戦略が実行されない」構造課題を終わらせるための、戦略実行エンジンを創る創業期コアメンバーを募集します。 【正社員×外部専門家】という柔軟なチーム組成により、従来のファームでは難しかった、特定領域のニッチな専門性やスピーディーな実装を武器に戦えます。 ＜AIネイティブな … |
|---|---|
| 応募条件 |
■必須スキル/経験 ・複雑な事象を構造化し、本質的な課題を特定・解決策を提示できる能力 ・四年制大学卒業（学士） ※以下のいずれかの実務経験 ・コンサルティングファーム（戦略・総合・IT・特化型問わず）での実務経験 ・事業会社における経営企画、事業企画、DX推進等の実務経験 ・S … |
| 会社紹介 |
様々なクラウドソーシングサービスを展開する企業です。豊富なデータベースを有しており、この豊富なデータベースを強みにグループにおける事業の価値創造を目指して、新しい事業を立ち上げていきます。 ※詳細は、お問い合わせください。 |
| 職種 | コンサルタント |
| 職位 | マネジメント,マネージャー／ディレクター,その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1750 3600万円+賞与 ※前職の給与を考慮して決定 ※賞与は実績に応じて支給 |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント | 新設されたコンサルティングファームです。0→1の立ち上げに携わり、「仕組みを作る」「文化を作る」「価値を創る」という希少な機会です。また、親会社のアセットを活かした独自戦略で、クライアントへハイレベル且つ短期間での提案ができます。優秀で人間力あふれる新社長と共に、同社を牽引いただけるコンサル経験豊富な方に是非、ジョインしていただきたいです。 |
| 詳細を見る | |
MD(マネージング・ディレクター)／ディレクター
おすすめ
［ポジションNo.：58842］
| 日系コンサルティングファーム（某上場企業の新設グループ会社） | |
| 職務職責 |
企業の「戦略が実行されない」構造課題を終わらせるための、戦略実行エンジンを創る創業期コアメンバーを募集します。 ＜新しいコンサルティングモデル＞ 【正社員×外部専門家】という柔軟なチーム組成により、従来のファームでは難しかった、特定領域のニッチな専門性やスピーディーな実装を武器 … |
|---|---|
| 応募条件 |
■必須スキル/経験 ・複雑な事象を構造化し、本質的な課題を特定・解決策を提示できる能力 ・四年制大学卒業（学士） ※以下のいずれかの実務経験 ・コンサルティングファーム（戦略・総合・IT・特化型問わず）での実務経験 ・事業会社における経営企画、事業企画、DX推進等の実務経験 ・S … |
| 会社紹介 |
様々なクラウドソーシングサービスを展開する企業です。豊富なデータベースを有しており、この豊富なデータベースを強みにグループにおける事業の価値創造を目指して、新しい事業を立ち上げていきます。 ※詳細は、お問い合わせください。 |
| 職種 | コンサルタント |
| 職位 | マネージャー／ディレクター,その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 1500 2100万円+賞与 ※前職の給与を考慮して決定 ※賞与は実績に応じて支給 |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント | 新設されたコンサルティングファームです。組織体制を整えている最中で、創業メンバーとして、期待役割も大きくご活躍いただける範囲も広がります。各業界大手企業のDXや経営改革で日本企業、日本社会に貢献したいと思う方にチャンスです。新社長は「この人と一緒に働きたい」と感じていただける優秀且つ人間力ある方です。 |
| 詳細を見る | |
シニアコンサルタント／コンサルタント
おすすめ
［ポジションNo.：58845］
| 日系コンサルティングファーム（某上場企業の新設グループ会社） | |
| 職務職責 |
企業の「戦略が実行されない」構造課題を終わらせるための、戦略実行エンジンを創る創業期コアメンバーを募集します。 ■なぜ、採用するのか ＜新しいコンサルティングモデル＞ 【正社員×外部専門家】という柔軟なチーム組成により、従来のファームでは難しかった、特定領域のニッチな専門性やス … |
|---|---|
| 応募条件 |
■必須スキル/経験 ・複雑な事象を構造化し、本質的な課題を特定・解決策を提示できる能力 ・四年制大学卒業（学士） ※以下のいずれかの実務経験 ・コンサルティングファーム（戦略・総合・IT・特化型問わず）での実務経験 ・事業会社における経営企画、事業企画、DX推進等の実務経験 ・S … |
| 会社紹介 |
様々なを展開する企業です。豊富なデータベースを有しておりクラウドソーシングサービス、この豊富なデータベースを強みにグループにおける事業の価値創造を目指して、新しい事業を立ち上げています。本件は、同社が新設したコンサルティングファームにおける採用です。 ※詳細は、お問い合わせください。 |
| 職種 | コンサルタント |
| 職位 | スタッフ,その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 800 1200万円+賞与 ※前職の給与を考慮して決定 ※賞与は実績に応じて支給 |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント | 新設されたコンサルティングファームです。組織体制を整えている最中で、創業メンバーとして、期待役割も大きくご活躍いただける範囲も広がります。各業界大手企業のDXや経営改革で日本企業、日本社会に貢献したいと思う方にチャンスです。新社長は「この人と一緒に働きたい」と感じていただける優秀且つ人間力ある方です。 |
| 詳細を見る | |
ITマネジメントコンサルティング領域／コンサルタント
おすすめ
［ポジションNo.：42787］
| 日系大手 総合コンサルティングファーム／シンクタンク | |
| 職務職責 |
同社のITマネジメントコンサルティングは、企業の競争優位を築くために、CxOの参謀として、ヒト、モノ、カネ、リスク、データ、AIといった経営観点から、デジタル変革や情報システム運営の実現を支援します。 ■業務内容一例 ・デジタル/IT戦略・中期経営計画の策定・実行支援 ・デジタ … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須スキル・経験・資格】 [実務経験5年以上の方] ■経験 ・企業のデジタル変革（DX）やIT組織変革をリーダーとして完遂した経験 ・情報戦略や情報化に関する中長期計画の立案にて中心的な役割を果たした経験 ・デジタル/ITに関する予算・コスト管理、人材育成、ITに関するリスク管 … |
| 会社紹介 | 顧客企業の問題発見から問題解決まで一貫したトータルソリューションを提供し、特に公共、金融、流通の分野に非常に強みを持っている日系大手コンサルティング／シンクタンクです。国内のみならず、世界中にも活動の場を広げています。 |
| 職種 | コンサルタント |
| 職位 | その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 700～1500万円程度 |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント |
CxOの参謀として、ヒト、モノ、カネ、リスク、データ、AIといった経営観点から、デジタル変革や情報システム運営の実現を支援します。特に、CIO/CDO等の補佐役としての戦略・計画立案から、お客さまのIT運営やシステム開発、DX推進の実行支援活動まで、幅広く多様なテーマがあり、活躍の場があります。 ご担当いただくインダストリー・業態は経験や希望をすり合わせていきます。 |
| 詳細を見る | |
マーケティング戦略コンサルタント
おすすめ
［ポジションNo.：53708］
| 日系大手 総合コンサルティングファーム／シンクタンク | |
| 職務職責 |
【組織の概要】 マーケティング戦略コンサルティング部は、顧客のマーケティング活動の高度化を、独自のデータや最新のテクノロジーを用いてご支援しています。市場分析／予測、国内外の生活者調査、広告アクチュアルデータ提供といった基本的なリサーチ機能をベースに、ブランディング、コミュニケー … |
|---|---|
| 応募条件 |
【必須スキル・経験・資格】 ・コンサルティングファームにて、マーケティングに関するコンサルティング業務経験を有する方 ・広告代理店、調査会社、事業会社にて、マーケティング、広告に関連する業務経験を有する方 ・現段階での実務経験が少なくとも、マーケティング領域のコンサルティング業務 … |
| 会社紹介 | 顧客企業の問題発見から問題解決まで一貫したトータルソリューションを提供し、特に公共、金融、流通の分野に非常に強みを持っている日系大手コンサルティング／シンクタンクです。国内のみならず、世界中にも活動の場を広げています。 |
| 職種 | コンサルタント,マーケティング・広報・企画系 |
| 職位 | その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 650～1300万円程度 応相談 |
| こだわり条件 | ポストコンサルにおすすめ,ワークライフバランスがとれる,女性が活躍 |
| おすすめコメント | 当部の男女比は約半々で20～30代が多い組織です。複数のプロジェクトに参加しながら、これまでの経験を活かしつつ、各人が裁量をもって新しい領域での経験を積んでいく事が可能です。マーケティングコンサルへキャリアシフトを目指している若手の方、コンサルタントとして長くプロフェッショナルキャリアを目指しいてる方にぜひジョインいただきたいです。 |
| 詳細を見る | |
セキュリティコンサルタント
おすすめ
［ポジションNo.：59394］
| 日系超大手グローバルメーカー ※東証プライム | |
| 職務職責 |
【事業・組織構成の概要】 日本のサイバー空間全体を守るというミッションの元、自社自身を守るコーポレート、ビジネスを行う事業部門をCSO（チーフセキュリティオフィサー）の直下に集約したのがサイバーセキュリティ部門となります。 サイバーセキュリティ事業統括部コンサルティンググループ … |
|---|---|
| 応募条件 |
シニアプロフェッショナル（部長相当）の場合 【MUST】 セキュリティに関連する業務経験 また、下記のいずれかの経験、資格を有していること ・セキュア開発・運用やセキュアプログラミング経験 ・CISOのサポート経験 ・セキュリティコンサルティング経験 ・海外ビジネスの経験 ・ … |
| 会社紹介 |
日本を代表する総合IT企業です。同社はいま、第三の創業期です。 「通信技術のベンチャー企業」から始まり、「ICT企業としてコンピューターや携帯電話事業などを中心に発展」、そして第三の創業期である今、自社の存在価値を「社会価値創造型企業」と再定義し、最先端技術を強みに、新たな価値創造を続けています。 もともと国内市場を中心に顧客の仕様に基づき「ハード＋SI」提供するビジネスモデルから、市場の変化に合わせグローバル市場を視野に社会価値を提供するビジネスモデルに変革してきました。ビジネスだけでなく人・カルチャーの変革の取り組みを通じて社員のエンゲージメントも向上、営業利益とともに株価・企業価値も向上しています。 ■同社の特長 ・グローバルネットワークに強みがあります 世界50か国以上250拠点以上でビジネスを展開しています。 ・パーパス（存在意義）を大事にしています 不確実性の高い時代においても、普遍的に求められる安全・安心・公平・効率という社会価値を創造し続けていくという強い想いを持っています。社会価値創造型企業として成長を遂げながらも、この揺るぎない理念を軸に、企業活動を推進しています ・事業における大きな特徴は、幅広さです 「海底から宇宙まで」 世界中の多岐に渡る業種のお客様のあらゆるニーズに対し、生体認証やAI、5Gなど最先端のデジタルテクノロジーを活用し、価値を提供しています。 １．ITサービス事業 生成AI/生体認証/サイバーセキュリティー ２．社会インフラ事業 ネットワーク/海底ケーブルシステム/ナショナルセキュリティ ３．次の柱となる成長事業 AI創薬/AI農業 ■価値創造モデル事業 同社のDXを支える原動力は、顧客を未来へ導く価値創造モデル事業です。顧客の経営アジェンダを起点に、価値創出へ向けた構想（戦略策定）から実装までEnd to Endで支援し、DXの成功を実現します。その核となるのが「テクノロジー」と「組織/人材」です。同社は、世界トップクラスのAIやセキュリティ技術、蓄積されたノウハウを活用し、最適なDXソリューションを提供しています。また、1万人のDX人材が徹底的に伴走し、顧客・パートナーと共創しながら新たな価値を創出します。これらを継続的に進化させ、社会・ビジネスのイノベーション、顧客接点改革、業務変革を強力に推進していきます。 ■働く魅力 中途入社の社員が約20％を占め、中途採用は増加しています。 また、社内公募で、年間300人ほどが異動しているなど、社内は流動性があり社員一人ひとりが自らのキャリアを考え、挑戦し、成長できる環境、グローバルに活躍できる環境があります。「適時適所適材」により最適な人材配置を行い、個々の力を組織の成長へとつなげるとともに、「キャリア自律」を支援しています。 |
| 職種 | コンサルタント |
| 職位 | その他（コンサルタント・スペシャリスト等） |
| 勤務地 | 東京23区 |
| 想定年収 | 900～1400万円 ※前職年収を考慮、当社規定による |
| こだわり条件 | |
| おすすめコメント | グループ全体としても、注力ポイントであるセキュリティ。業界最高峰のセキュリティに触れながら、その一員として活躍することができます。お客様のセキュリティのキーマンと会話することも多く、トップ層の考え方に触れることで、その後のキャリアパスは、大きく広がっていきます。CSO,CISOなどの主要な役職も中途採用者となっており、プロパー、中途は関係なく能力に応じたキャリアを積むことができます。 |
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